การหางานในช่วง Covid-19: คำแนะนำทีละขั้นตอนสำหรับกระบวนการหางาน

การเริ่ม กระบวนการหางาน อาจเป็นโอกาสที่น่ากลัวสำหรับพวกเราหลายๆ คน ซึ่งมากกว่านั้นในสภาพแวดล้อมที่ผันผวนอย่างมากในปัจจุบัน สำหรับปี 2019 นี้ ตัวเลขการว่างงานของอินเดียอยู่ที่ประมาณ 7-8% เพิ่มขึ้นเป็น 23% ในเดือนเมษายนและพฤษภาคม 2020 เมื่อผลกระทบจากโควิด-19 ส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจ

แหล่งที่มา

ในสภาวะที่ไม่แน่นอนเช่นนี้ การลุยน้ำที่อันตรายของเศรษฐกิจที่พังทลายอาจเป็นสิ่งที่น่ากลัว คุณจะมั่นใจได้อย่างไรว่า กระบวนการค้นหางาน ของคุณ ทำให้คุณมีโอกาสประสบความสำเร็จสูงสุดในสภาพแวดล้อมที่ไม่เคยเกิดขึ้นมาก่อน เราได้รวบรวมกรอบงานที่จะช่วยให้คุณคิดผ่านขั้นตอนที่จำเป็นทั้งหมดสำหรับ กระบวนการค้นหางาน ที่มี ประสิทธิภาพ

วิธีการหางาน?

เมื่อคิดถึงขั้นตอนที่เกี่ยวข้องกับ การหางานให้ ประสบความสำเร็จ สิ่งสำคัญคือต้องตระหนักว่าองค์ประกอบแรกและสำคัญที่สุดในสมการคือตัวคุณ ความสามารถทางวิชาชีพและวิชาการของคุณคืออะไร? มูลค่าเฉพาะที่คุณนำมาคืออะไร? ข้อเสนอการขายที่เป็นเอกลักษณ์ของคุณคืออะไร หรือที่รู้จักกันทั่วไปในแวดวงธุรกิจว่า USP ของคุณ บางครั้ง การคิดว่า กระบวนการหางาน เป็นกระบวนการขายก็มีประโยชน์ โดยที่นายจ้างที่มีศักยภาพของคุณคือผู้ซื้อ และคุณเป็นทั้งผลิตภัณฑ์และผู้ขาย

กระบวนการขายที่ดีต้องอาศัยความเข้าใจของผู้ขายในสิ่งที่ผู้ซื้อต้องการ จากนั้นจึงใช้ประโยชน์จากข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับความชอบของผู้ซื้อเพื่อทำการขายในท้ายที่สุด การคิดอย่างถี่ถ้วนเกี่ยวกับสิ่งที่นายจ้างอาจกำลังมองหาและนำเสนอตัวเองตามนั้นสามารถให้ผลลัพธ์ที่มีความหมายมากขึ้น

เช่นเดียวกับกระบวนการขาย วิธีการหางานให้ ประสบความสำเร็จนั้นจะขึ้นอยู่กับจำนวนลีดที่คุณมี เพราะมีเพียงเศษเสี้ยวของลีดเท่านั้นที่จะแปลงเป็นยอดขายจริง ด้วยบริบทดังกล่าว คุณต้องคำนึงถึงสิ่งต่อไปนี้เมื่อคิดถึง ' วิธีการหางาน '

รับเอกสารของคุณตามลำดับ - ตาม Glassdoor เวลาเฉลี่ยที่นายหน้าหรือผู้จัดการว่าจ้างในประวัติย่อของคุณใช้เวลาเฉลี่ย 6 วินาที นั่นไม่ใช่เวลาที่จะสร้างความประทับใจไม่รู้ลืม ดังนั้นคุณจะมั่นใจได้อย่างไรว่าคุณก้าวไปข้างหน้าอย่างดีที่สุด?

เคล็ดลับที่เป็นประโยชน์มีดังนี้

1. อย่าลืมจดหมายปะหน้า

จดหมายสมัครงานเป็นวิธีที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดในการปรับแต่งใบสมัครสำหรับงานที่คุณต้องการ เป็นโอกาสที่ดีในการบอกเล่าเรื่องราวของคุณในแบบของคุณ มุ่งเน้นที่ทักษะและลักษณะบุคลิกภาพที่เป็นเอกลักษณ์เฉพาะสำหรับคุณ และสร้างเรื่องราวของคุณให้ตรงกับความต้องการที่คุณรู้ว่านายหน้ามี อย่าลืมว่าทุกคนชอบเรื่องราวที่ดีและผู้จัดการการจ้างงานก็ไม่ต่างกัน

2. ผ่าประวัติของคุณ

เรซูเม่สามารถคิดได้กว้างๆ สามประเภท:

แหล่งที่มา

ประเภทลำดับเวลาย้อนกลับ

ประวัติย่อส่วนใหญ่เป็นประเภทนี้ โดยจะระบุประสบการณ์การทำงาน ประวัติการศึกษา และกิจกรรมที่เกี่ยวข้องอื่นๆ ตามลำดับเวลาย้อนกลับ สิ่งนี้มีประโยชน์มากกว่าสำหรับนักศึกษาใหม่ เนื่องจากผู้ที่มีประสบการณ์มากกว่าอาจใช้รูปแบบหน้าเดียวที่แนะนำสำหรับประวัติย่อ

ประเภทการทำงาน

รูปแบบนี้มีประโยชน์มากกว่าสำหรับผู้ที่มีประสบการณ์การทำงานมากกว่าเล็กน้อย ซึ่งอยู่ใน กระบวนการค้นหางาน ที่ กำลังมองหางานต่อไป ไม่ใช่งานแรก รูปแบบนี้ช่วยให้คุณละทิ้งประสบการณ์ที่คุณอาจเห็นว่าไม่เกี่ยวข้องกับงานที่คุณกำลังสมัครอยู่ และมุ่งเน้นเฉพาะสิ่งที่สำคัญเท่านั้น

ตัวอย่างเช่น หากคุณทำงานในตำแหน่งการตลาดทั่วไปมาสองสามปี และตอนนี้กำลังมองหาความเชี่ยวชาญพิเศษในฐานะผู้จัดการเนื้อหา คุณจะต้องเน้นย้ำถึงงานสร้างสรรค์และแคมเปญที่คุณใช้งานมากกว่าส่วนข้อมูลและการวิเคราะห์ ของงานการตลาด สิ่งสำคัญคือต้องเน้นที่คำหลักที่คุณรู้ว่านายหน้ากำลังมองหาและวางคำและเนื้อหาที่เกี่ยวข้องเหล่านี้ไว้ที่ครึ่งบนของประวัติย่อของคุณ

ประเภทรวมกัน

ตามชื่อที่แนะนำ วิธีการรวมกันใช้สิ่งที่ดีที่สุดของทั้งสองอย่างและส่วนใหญ่จะใช้โดยผู้ที่มีประสบการณ์การทำงานภายใต้เข็มขัดของพวกเขา ตามลําดับเวลาย้อนหลัง รูปแบบนี้จะขจัดประสบการณ์ที่ไม่เกี่ยวข้องในเรื่องราวของคุณทั้งหมด และเก็บเฉพาะองค์ประกอบสำคัญที่จำเป็นสำหรับกราฟอาชีพที่คุณต้องการ

อ่านเพิ่มเติม: 15 เคล็ดลับการเขียนประวัติย่อที่ดีที่สุดเพื่อช่วยให้คุณได้งาน

3. ใช้เครือข่ายของคุณและสร้างมัน

ขั้นตอนที่มักละเลยหรือมองข้ามในการค้นหางานคือเครือข่ายของคุณ เมื่อคุณถึงวัยจ้างงาน คนทั่วไปรู้จักคนอย่างน้อยร้อยคน ส่วนใหญ่ประกอบด้วยครอบครัวและเพื่อนฝูง หนึ่งในพอร์ตการโทรแรกสำหรับคุณควรเป็นแวดวงครอบครัวและเพื่อนฝูงที่สนิทสนม

หันไปหาพวกเขาสำหรับทุกอย่างตั้งแต่คำแนะนำในเส้นทางอาชีพที่คุณเลือก ไปจนถึงช่วยให้คุณเชื่อมต่อกับผู้มีโอกาสเป็นนายจ้างที่เกี่ยวข้องในเครือข่ายของพวกเขา โดยเฉพาะอย่างยิ่งสมาชิกในครอบครัวหรือเพื่อนที่มีอายุมากกว่าและมีประสบการณ์มากกว่าจะได้รับประโยชน์จากเครือข่ายที่ขยายออกไปและมักจะดำเนินการด้วยความสนใจสูงสุดของคุณ

4. รับเกมของคุณ ออนไลน์

ในกระบวนการค้นหางานในปัจจุบัน อาจมากกว่าที่เคย โลกดิจิทัลเป็นจุดหมายปลายทางยอดนิยมสำหรับผู้หางานส่วนใหญ่

ตรวจสอบ: หลักสูตรระยะสั้นที่เน้นงานยอดนิยม

นี่คือองค์ประกอบสำคัญบางประการในการสำรวจ

1. เว็บไซต์นายจ้าง

สร้างรายชื่อบริษัทที่คุณต้องการทำงานให้ละเอียดถี่ถ้วนและศึกษาเว็บไซต์เพื่อเรียนรู้ทุกอย่างเกี่ยวกับพวกเขา การวิจัยอย่างถี่ถ้วนเกี่ยวกับบริษัท ผลิตภัณฑ์และบริการ เรื่องราว และความท้าทายของบริษัท จะให้บริการคุณได้ดีในการปรับแต่งการสนทนาของคุณเมื่อคุณเอื้อมมือออกไป

2. โปรไฟล์ LinkedIn ของคุณ

นี่อาจเป็นที่แรกที่ผู้จัดหางานที่มีศักยภาพจะตรวจสอบเมื่อพวกเขาผ่านประวัติย่อของคุณและดำเนินการต่อเพื่อรับข้อมูลเชิงลึกเพิ่มเติมเกี่ยวกับคุณ โพรไฟล์ LinkedIn ของคุณคือโอกาสของคุณในการสร้างแบรนด์และปรากฏแก่แหล่งข้อมูลออนไลน์ที่ใหญ่ที่สุดของผู้จัดหางานในที่เดียวกัน ตรวจสอบให้แน่ใจว่าโปรไฟล์ LinkedIn ของคุณเป็นไปตามแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดที่วางไว้โดยผู้เชี่ยวชาญ

3. เว็บไซต์หางาน

การปฏิวัติทางดิจิทัลได้นำเสนอผู้ที่อยู่ใน กระบวนการค้นหางาน ด้วยการเข้าถึงเครื่องมือและซอฟต์แวร์ที่ไม่เคยมีมาก่อนเพื่อให้การค้นหาง่ายขึ้น เว็บไซต์อย่าง Shine.com, naukri.com และ monster.com เป็นเพียงส่วนหนึ่งของแพลตฟอร์มที่สร้างขึ้นเพื่อช่วยจับคู่โปรไฟล์ของคุณกับนายหน้าที่เกี่ยวข้อง

4. สมัครเลย

คุณอาจแปลกใจที่พบว่าเวลามีความสำคัญเช่นเดียวกับทุกสิ่งทุกอย่างในชีวิต แม้กระทั่งใน กระบวนการหางาน ของ คุณ จากการศึกษาพบว่า นายหน้าส่วนใหญ่ลงประกาศงานทางออนไลน์ในวันอังคาร สะท้อนแนวโน้มนี้ ผู้หางานส่วนใหญ่ยังสมัครงานในวันอังคาร; ชัดเจนว่าเป็นวันที่อัดแน่นไปกับการหางานมากที่สุดในสัปดาห์

ไม่เพียงเท่านั้น การศึกษายังเจาะลึกลงไปอีกว่าระหว่างเวลา 11.00 น. – 13.00 น. เป็นจุดที่เกิดแรงฉุดมากที่สุด ดังนั้น อย่ามองข้ามองค์ประกอบสำคัญนี้เมื่อสงสัย ว่าจะหางาน อย่างไร ในขณะที่การศึกษาได้ดำเนินการทั่วทั้งตลาดสหรัฐอเมริกาและแคนาดา ในเศรษฐกิจโลกปัจจุบัน แนวโน้มเหล่านี้สามารถประมาณการได้ว่านำไปใช้ในอินเดียได้อย่างแม่นยำในระดับหนึ่ง

แหล่งที่มา

เตรียมตัวให้พร้อมสำหรับการสัมภาษณ์

ถึงตอนนี้ คุณได้เตรียมโปรไฟล์ของคุณแล้ว ระบุบริษัทที่คุณต้องการทำงานให้ และวิธีสมัครงานเหล่านี้

เมื่อคุณจัดการสัมภาษณ์แล้ว ต่อไปนี้คือสิ่งที่คุณควรคำนึงถึงขณะเตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์:

1. ทำวิจัยของคุณ

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณเข้าใจทุกอย่างที่คุณสามารถทำได้เกี่ยวกับบริษัทที่คุณสมัคร อ่านเกี่ยวกับพวกเขาบนเว็บไซต์ของพวกเขา เยี่ยมชมหน้าโซเชียลมีเดีย ตรวจสอบการรายงานข่าวของสื่อ และเรียนรู้เกี่ยวกับผู้บริหารระดับสูง

สิ่งเหล่านี้สามารถช่วยให้คุณเข้าใจว่าบริษัทมีจุดยืนอย่างไรและค่านิยมของคุณสอดคล้องกับค่านิยมของพวกเขาอย่างไร นอกเหนือจากบริษัท คุณต้องทราบรายละเอียดงานสำหรับโปรไฟล์ความสนใจของคุณ เจาะลึกรายละเอียดและตรวจสอบให้แน่ใจว่าทักษะและภูมิหลังของคุณทำให้คุณมีสิทธิ์ได้รับงานนี้ตั้งแต่แรก

2. ทำการสัมภาษณ์จำลอง

หาเพื่อนหรือสมาชิกในครอบครัวที่สามารถเล่นบทบาทของนายหน้าและบอกให้พวกเขาโหดร้ายกับคุณมากที่สุดในการสัมภาษณ์จำลอง วัตถุประสงค์คือเพื่อค้นหาหลุมพรางที่อาจเกิดขึ้นทั้งหมดที่คุณอาจพบระหว่างการสัมภาษณ์ และเตรียมพร้อมที่จะหลีกเลี่ยงหรือเอาชนะด้วยการตอบสนองที่เหมาะสม ยิ่งคุณเตรียมการสำหรับการสัมภาษณ์มากเท่าไร โอกาสที่คุณจะได้รับในการสอบปากคำก็จะยิ่งสูงขึ้นเมื่อมีแรงกดดัน

อ่าน: 15 เคล็ดลับในการสัมภาษณ์ให้โดดเด่น

3. ฟัง ซึมซับ และตั้งคำถาม

บางครั้งการฟังก็เหมือนกับการวิจารณ์มากกว่าการพูดระหว่างการสัมภาษณ์งาน ปรับตัวให้เข้ากับคำพูดที่นายหน้าใช้เมื่อสื่อสารกับคุณและพยายามทำความเข้าใจว่าคำเหล่านั้นมาจากไหน หากคุณไม่ใส่ใจกับสิ่งที่พวกเขาพูดและมุ่งเน้นเฉพาะสิ่งที่คุณเตรียมมา การสื่อสารจะพังทลาย

เมื่อคุณเข้าใจมุมมองของพวกเขาแล้ว ให้ถามคำถามเกี่ยวกับส่วนที่ต้องการคำอธิบายเพิ่มเติม จงซื่อสัตย์กับสิ่งที่คุณเข้าใจและสิ่งที่คุณไม่เข้าใจ ทุกคนชื่นชมความจริงใจมากกว่าการวางตัว

4. การติดตามผล

มีความสมดุลที่ละเอียดอ่อนระหว่างความเอื้อเฟื้ออย่างมืออาชีพในการติดตามผลและกลายเป็นความเจ็บปวดสำหรับผู้สรรหา โดยการตำหนิพวกเขาหลังจากการสัมภาษณ์เพื่อการตัดสินใจ เมื่อคุณสัมภาษณ์เสร็จแล้ว ให้ส่งข้อความขอบคุณหรืออีเมลไปยังนายหน้าและแจ้งให้พวกเขาทราบว่าคุณอยากได้ยินตอบกลับ แทนที่จะเร่งเร้าในการตัดสิน ให้เตือนพวกเขาว่าทำไมคุณถึงเป็นผู้สมัครที่เหมาะสมสำหรับงานนี้ และคุณค่าที่คุณจะนำมาสู่องค์กรของพวกเขา

แม้ว่าคุณจะได้รับจดหมายปฏิเสธ ให้รักษาทัศนคติที่เป็นมืออาชีพและมองโลกในแง่ดีเอาไว้ โดยที่คุณไม่มีทางรู้ว่าเส้นทางของคุณอาจจะข้ามไปในภายหลัง นอกจากนี้ อย่าลืมขอความคิดเห็นเฉพาะเจาะจงเพื่อทำความเข้าใจว่าคุณแพ้ที่ใด ซึ่งจะช่วยให้คุณเพิ่มโอกาสในการสัมภาษณ์ครั้งต่อไป

อ่านเพิ่มเติม: หลักสูตรออนไลน์ยอดนิยมที่มีเงินเดือนสูง

ห่อ

เมื่อคุณเริ่มต้นการเดินทางที่เต็มไปด้วยอันตรายบ่อยครั้งใน การหางาน เคล็ดลับและกลเม็ดเหล่านี้จะช่วยคุณได้อย่างดีในการสำรวจภูมิประเทศที่ยุ่งยาก ในตลาดงานที่มีการแข่งขันสูงในปัจจุบันซึ่งได้รับแรงหนุนจากการลดงานในภาคส่วนต่างๆ อันเนื่องมาจากการแพร่ระบาดทั่วโลก บางครั้งคุณต้องการมากกว่าแค่คู่มือที่มีประโยชน์ในการแยกตัวคุณออกจากฝูงชน

หากคุณต้องการยกระดับอาชีพของคุณด้วยหลักสูตร Executive MBA upGrad ขอเสนอ หลักสูตร MBA (Executive) ร่วมกับ NMIMS Global Access School โปรแกรมได้รับการออกแบบมาเพื่อให้เทียบเท่ากับหลักสูตร Executive MBA ที่ดีที่สุดในมหาวิทยาลัยทั่วโลก