ขอแนะนำ UpGrad LABS
เผยแพร่แล้ว: 2017-10-04“นวัตกรรมแยกความแตกต่างระหว่างผู้นำและผู้ตาม”
- สตีฟจ็อบส์
การทำงานเป็นผู้อำนวยการของ Strategic Alliances for UpGrad ทำให้ฉันกลายเป็นหัวใจของวงจรการตอบรับที่ไม่ซ้ำใคร ฉันพบกับหัวหน้าเจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคลและผู้เชี่ยวชาญด้านการเรียนรู้และการพัฒนาจากหลายบริษัททุกวันเพื่อทำความเข้าใจความพยายามของพวกเขาในการเพิ่มทักษะให้กับพนักงาน ในเวลาเดียวกัน ฉันยังโต้ตอบกับผู้เรียนของ UpGrad และทีมโปรแกรมภายในเพื่อค้นหาวิธีที่ดีที่สุดในการตอบสนองความต้องการเพิ่มทักษะเหล่านี้
อุตสาหกรรมที่เป็นอยู่ในปัจจุบันพยายามที่จะสรรหาผู้นำและไม่ใช่แค่พนักงานเท่านั้น จากกระบวนการคิดของสตีฟ จ็อบ ประสบการณ์การเรียนรู้ของ UpGrad ได้รับการปรับแต่งเพื่อขับเคลื่อนความฉลาดทาง 'นวัตกรรม' นี้ไปสู่คลังแสงของผู้เรียนแต่ละคน อย่างไรก็ตาม ในฐานะทีมที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล เราชื่นชมเฉพาะผลลัพธ์ที่เป็นรูปธรรมจากโปรแกรมของเรา แล้ว เราจะหาจำนวนนวัตกรรมได้อย่างไร?
ทีมงานของเราใคร่ครวญอย่างหนักและถี่ถ้วนเกี่ยวกับคำชี้แจงปัญหานี้และรวมโครงการที่ไม่ซ้ำแบบใครซึ่งเราเรียกว่าภาคภูมิใจ - UpGrad LABS
UpGrad LABS คืออะไร?
ภาพรวม: โครงการริเริ่มนี้เชิญชวนให้เกิดปัญหาที่เกิดขึ้นจริงและเป็นปัญหาที่ขัดขวางไม่ให้สตาร์ทอัพและองค์กรไม่สามารถบรรลุศักยภาพสูงสุดได้ จากนั้นผู้เรียนของเราจะได้รับมอบหมายให้วิเคราะห์ปัญหาเหล่านี้และช่วยเหลือบริษัทเหล่านี้ พวกเขาจะต้องทำงานในทีมข้ามสายงาน 4-5 คนกับผู้เรียนจากโปรแกรมต่างๆ และสร้างโซลูชันสำหรับบริษัทในการนำไปใช้ ทั้งหมดนี้ในระยะเวลา 60 วัน
ตัวย่อต่อไปนี้รวบรวมสาระสำคัญของ UpGrad LABS ในความหมายที่แท้จริงที่สุด:
วันสาธิต: ไม่มีตัวชี้วัดความสำเร็จสำหรับงานของคุณดีไปกว่าการได้เห็นสิ่งที่คุณสร้างขึ้นจริง แต่ละทีมจะทำงานในเวอร์ชัน MVP ของวิธีแก้ไขปัญหาในการแถลงปัญหา บริษัทแม่พร้อมด้วยคณะผู้แข็งแกร่งจากอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้องจะตัดสินวิธีแก้ปัญหาของผู้เรียน เพื่ออำนวยความสะดวก UpGrad จะจัดงานวันสาธิตเมื่อโครงการสิ้นสุดลง
รางวัลอาชีพ: UpGrad จะส่งเสริมการมีปฏิสัมพันธ์ที่มีความหมายระหว่างทหารผ่านศึกในอุตสาหกรรมเหล่านี้และผู้เข้าร่วม LABS นอกจากนี้ ทีมต่างๆ จะถูกนำเสนออย่างกว้างขวางบนโซเชียลมีเดีย ในขณะที่ผู้ชนะจะได้รับรางวัลที่เกี่ยวข้องกับอาชีพที่เกี่ยวข้องจาก UpGrad
บล็อกของนักเขียนดีสำหรับคุณหรือไม่? #WriteforUpGrad
กลุ่มแรกของ UpGrad LABS
เราได้ประกาศเปิดตัวโครงการ UpGrad LABS ให้กับผู้เรียนในโปรแกรม Data Science, Digital Marketing, Entrepreneurship และ Product Management ผู้เรียนที่กระตือรือร้นกว่า 125 คนแสดงความตั้งใจที่จะเข้าร่วมโครงการใหม่นี้ ทั้งหมดนี้ภายในเวลา 24 ชั่วโมง รู้สึกดีมากเมื่อข้อความของ LABS สะท้อนถึงผู้เรียนถึงขนาดนี้!
ในเวลาเดียวกัน เราได้ติดต่อบริษัทสตาร์ทอัพหลายรายเพื่อดูว่าพวกเขาสนใจที่จะแบ่งปันคำชี้แจงปัญหาให้เราทราบเพื่อให้ผู้เรียนได้ทดสอบความกล้าหาญของพวกเขาหรือไม่ เราภูมิใจที่ได้ร่วมงานกับ Penbound สำหรับ UpGrad LABS ฉบับแรก
เกี่ยวกับการเริ่มต้น: Penbound คือ Netflix สำหรับผู้อ่านและ YouTube สำหรับนักเขียน เป็นเวทีสำหรับนักเขียนทั้งมือสมัครเล่นและมีประสบการณ์ที่ต้องการเขียนและเชื่อมต่อกับผู้อ่านทางออนไลน์ พวกเขาสามารถจัดการนักเขียนที่อาศัยอยู่ในเมืองเล็ก ๆ ของอินเดียเช่นพารา ณ สีให้กับนักเขียนที่มีประสบการณ์ในสหรัฐอเมริกา ฐานผู้อ่านของพวกเขาขยายออกไปอีก การเริ่มต้นของ IIM Bangalore เชื่อว่าเราอยู่ในช่วงเวลาที่ "เนื้อหาเป็นราชา" และผู้ที่ส่งเนื้อหาราชวงศ์นี้จะต้องชำระเครดิต
คำชี้แจงปัญหา: ถูกผูกไว้ - มีเอกลักษณ์เฉพาะตัวตามคุณค่า - นำเสนอชุดของปัญหาที่ไม่ซ้ำกันต่อไปนี้ สิ่งเหล่านี้จะต้องมีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในหลักการของการจัดการผลิตภัณฑ์ วิทยาศาสตร์ข้อมูล และการตลาดดิจิทัลเพื่อถอดรหัส:
- การทำโปรไฟล์ฐานผู้ใช้ของ Penbound (สำหรับทั้งผู้อ่านและนักเขียน)
- การพัฒนาเครื่องมือแนะนำที่มีประสิทธิภาพ
- การสร้างช่องทางการตลาดสำหรับการแปลงที่เหมาะสมที่สุด
ผู้เรียนที่เลือก: คำนึงถึงสิ่งที่ท้าทายของ Penbound ทีมงานของพวกเขาพร้อมกับของเราได้ประเมินผู้สมัครทั้งหมด 125 คนอย่างรอบคอบและเลือกผู้เรียน 10 คนต่อไปนี้ -
ผู้ให้ คำปรึกษาในอุตสาหกรรม: เรารวบรวมคณะที่ปรึกษาที่มีประสบการณ์การทำงานที่หลากหลายเพื่อควบคุมรูปแบบของโซลูชันของทีมเหล่านี้ ผู้เรียนของเราจะดึงข้อมูลเชิงลึกอันมีค่าจากทหารผ่านศึกเหล่านี้ตลอดหลักสูตรของโครงการ LABS นี่คือแผง:
บาลาจี มีนัคชี สุนทราราม
Bala มีประสบการณ์การจัดการโดยรวมแปดปีในด้านค้าปลีก อีคอมเมิร์ซ และการเผยแพร่ ปัจจุบันเขาทำงานอิสระเป็น “นักวิเคราะห์ธุรกิจ” และ “ซีเนียร์” ผู้จัดการธุรกิจ – การวิเคราะห์” สำหรับบริษัทในสหรัฐอเมริกา – LeanChannel Management และ Etalytics.com ตามลำดับ เขายังมีส่วนเกี่ยวข้องกับ OfficeRock.com ในดูไบในฐานะ "Catalog Manager" เขาใช้เวลากว่าสี่ปีที่ Amazon.com ซึ่งเป็นผู้นำทีมที่จัดการกระบวนการค้าปลีกที่สำคัญเกี่ยวกับการจัดการเนื้อหาและข้อมูลสำหรับกลุ่ม/หมวดหมู่ของ Amazon ที่หลากหลาย
นิชิธ คุปตะ
Nishith Gupta เป็นผู้ ก่อตั้ง uxhack.co เขามีประสบการณ์การทำงานมากกว่า 9 ปีในการออกแบบ พัฒนา และจัดการผลิตภัณฑ์และโซลูชันดิจิทัลมากมาย ประสบการณ์การทำงานของเขามีความรอบรู้ซึ่งนับรวมบริษัทข้ามชาติอย่าง Verizon และ Infosys ไปจนถึงสตาร์ทอัพที่ว่องไวอย่าง ThoughtBuzz (TO THE NEW) เพื่อสร้างและขยายกิจการ UX Hack ของตัวเอง เขาสนุกกับการใช้แนวคิดตั้งแต่เริ่มต้น และสร้างผลิตภัณฑ์และธุรกิจรอบๆ เขาสำเร็จการศึกษาด้านวิทยาการคอมพิวเตอร์จาก VIT Vellore และสำเร็จการศึกษาด้านธุรกิจระหว่างประเทศจาก IMT Ghaziabad
Vineet Aggarwal
Vineet เป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีมือถือที่มีประสบการณ์มากกว่า 14 ปีในการสร้างโซลูชันมือถือแบบ end-to-end เขาได้นำทีมเทคโนโลยีขนาดใหญ่เพื่อนำเสนอโซลูชั่นมือถือส่วนบุคคลที่ปลอดภัยและปรับขนาดได้ Vineet มีความหลงใหลในการเรียนรู้เทคโนโลยีใหม่ๆ ซึ่งสามารถปรับปรุงประสิทธิภาพของผลิตภัณฑ์ได้ เขาเป็นผู้นำกลยุทธ์ทางเทคนิคสำหรับพอร์ทัล Careers360 Mobile เขามีประสบการณ์ในการสร้างแผนงานและทำหน้าที่เป็นเจ้าของผลิตภัณฑ์สำหรับแอปพลิเคชันมือถือ (Android และ iOS) รวมถึงแอปพลิเคชันเว็บบนมือถือ
หนึ่งปีของโปรแกรมการจัดการผลิตภัณฑ์ของ UpGrad
UpGrad LABS ในการดำเนินการ
กลุ่มแรกเริ่มแก้ไขปัญหาเหล่านี้ตั้งแต่วันที่ 29 กันยายน และมีเวลา 60 วันในการส่งวิธีแก้ไขปัญหาการทำงาน
หากคุณเป็นสตาร์ทอัพหรือองค์กรที่มีปัญหาที่คุณต้องการให้เราดำเนินการ โปรดติดต่อเราโดยตรงหรือส่งอีเมลมาที่ [email protected] หากคุณเป็นผู้เรียน UpGrad และต้องการเป็นส่วนหนึ่งของ LABS โปรดคอยติดตามอีเมลของคุณสำหรับกลุ่มถัดไปของ UpGrad LABS