¿Cómo elegir tu carrera? 5 pasos prácticos para ayudarlo a encontrar la carrera profesional correcta

Introducción

Si bien tomar la decisión correcta en cuanto a la carrera está lejos de ser una ciencia exacta, las tendencias y los estudios nos han ayudado a crear una guía útil sobre los matices de cómo elegir una carrera. Lo que es importante señalar, sin embargo, es la naturaleza dinámica de este proceso de toma de decisiones.

Las respuestas a las preguntas que plantea ahora pueden revelar respuestas diferentes en el futuro. Lo importante es tener una forma clara de lidiar con los dilemas de la elección de carrera. Podría tener la libertad de cambiar de trayectoria profesional varias veces o elegir reorientar su trabajo para adaptarlo a otros aspectos de la vida. Saber elegir una carrera que haga justicia a tus necesidades y deseos sería un gran aliado en esos momentos.

Para los candidatos que se enfrentan a cómo elegir una carrera, la respuesta se puede encontrar al final de los siguientes pasos.

Para comprenderlos mejor y sus conceptos subyacentes, los hemos dividido en dos grandes categorías.

Pasos internos

Una colección de pasos que comienzan con usted, brindándole un control total. Estos forman los pasos iniciales hacia la elección de una trayectoria profesional en la que los candidatos exploran sus opciones conociendo primero mejor sus factores motivadores.

Pasos externos

Una vez que el candidato tiene un buen conocimiento de sus objetivos y de las formas de lograrlos, estos pasos se vuelven importantes. Con claridad sobre los diferentes pasos internos, encontrar soluciones a los factores externos se vuelve mucho más fácil para los candidatos.

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Pasos internos

1. Establecer prioridades y equilibrar las expectativas

Cuando se trata de saber qué hacer y qué trayectoria profesional seguir, la mayoría se encuentra entre dos extremos. Algunos siempre han sabido lo que querían hacer con sus vidas, mientras que otros no tienen ni idea. Lo que es esencial entender es que el viaje de mil millas comienza con un solo paso. Y es que, para saber elegir una carrera profesional, se debe partir de un proceso de autoconocimiento.

Evalúate a ti mismo para saber dónde radica tu fuerza y ​​tu pasión. Esta es también la etapa en la que comprende mejor sus expectativas y conoce las habilidades que posee. Acérquese a los consejeros profesionales para realizar pruebas de autoevaluación para conocerse mejor.

Algunos de los aspectos que idealmente los candidatos deberían evaluar son:

• ¿Cuáles son tus expectativas de la carrera que quieres seguir?
• ¿Cuáles son sus principales áreas de interés?
• ¿Qué habilidades posees? (Tanto en términos de habilidad natural como de habilidades adquiridas)
• ¿Dónde te ves en cinco años?

2. Averiguar los no negociables

Para construir un método holístico y de prueba completa para responder la pregunta crítica de cómo elegir una carrera profesional, un paso importante es descubrir sus no negociables. Su prioridad debe ser averiguar sus no negociables. Esto permitirá que su toma de decisiones en materia de carrera se adapte mejor a sus necesidades.

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Obtener una comprensión de sus no negociables cubre todo; desde el tipo de expectativas salariales, hasta otros factores relacionados con el trabajo, como la flexibilidad y los viajes. Además de la autoevaluación que le da una idea de hacia dónde quiere dirigirse, la identificación de sus elementos no negociables ayuda a fortalecer su enfoque para elegir la carrera profesional correcta.

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Pasos externos

3. Investigue y conozca sus opciones

Con un mejor conocimiento de su objetivo y sus no negociables, necesita explorar sus opciones. Comience por identificar los tipos de carreras que mejor se adapten a usted. Es útil priorizar sus opciones en esta etapa en una escala, desde las más adecuadas hasta las más inadecuadas.

Darle prioridad a sus asuntos no negociables en esta etapa lo beneficiará aún más. Ellos le ayudarán a refinar su búsqueda. Algunos trabajos pueden sonar como el trabajo ideal para usted, pero es posible que no cumplan con sus prioridades. Estos trabajos pueden resultar ser redundantes para su objetivo en el mejor de los casos, o pueden afectar negativamente su trayectoria profesional en el peor de los casos.

Por lo tanto, esté atento a sus habilidades y trayectorias profesionales relacionadas para obtener los mejores beneficios.

Los siguientes son algunos aspectos importantes que deben tener en cuenta en su etapa de investigación.

Perspectiva del futuro

Para construir una trayectoria profesional sostenible, es fundamental analizar la perspectiva futura de sus opciones preferidas. Las carreras que le parezcan más atractivas en el presente deberían brindarle un amplio espacio para que crezca y se desarrolle en los próximos años.

Requisitos de trabajo

Desarrollar una comprensión clara de los requisitos del trabajo debe ser una parte clave del período de investigación del candidato. Esto incluye conocer las habilidades, tanto técnicas como blandas, de las opciones que le atraen. Además de esto, la investigación de los atributos de comportamiento requeridos lo ayudará a comprender los matices del trabajo y evaluar su idoneidad.

Cultura del trabajo

Conocer la cultura laboral que domina la trayectoria profesional de su opción a menudo cae dentro de un área importante para realizar su investigación. Esto ayuda a construir una comprensión realista de cómo se ve el trabajo desde adentro y lo ayudará significativamente a finalizar su carrera preferida.

Si bien estos factores son imprescindibles para afinar sus opciones de carrera, también es esencial implementar un enfoque variado para investigar las carreras que le interesan.

Esto se puede hacer de la siguiente manera

• Llegar a las personas dentro de la profesión de elección.
• Realizar una búsqueda en línea robusta sobre el trabajo y sus diferentes facetas.
• Aprovechando su red de contactos.
• Obtener perspectivas externas.

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4. Obtener las habilidades adecuadas y desarrollar una mentalidad de crecimiento

Esta es la etapa en la que pasamos de delinear los objetivos a la claridad hacia una acción externa. El conocimiento de los últimos tres pasos debería ayudar a facilitar su comprensión de las habilidades que necesitará desarrollar. Hoy en día, la capacitación es un mecanismo diverso a través del cual los candidatos pueden cerrar la brecha entre donde están hoy y donde esperan estar en el futuro.

El proceso de desarrollar las habilidades requeridas comienza con la identificación de su brecha de habilidades y luego busca el lugar adecuado para desarrollarlas. upGrad ofrece programas de primer nivel donde los candidatos pueden buscar las mejores opciones para desarrollar sus habilidades y conocimientos en diversos campos, que van desde la ciencia de datos hasta el derecho. Para los candidatos que buscan desarrollar los lugares de habilidades adecuados, upGrad puede proporcionar una amplia gama de cursos.

Estos cursos tienen una duración de meses a años (1-2 años). En esta plataforma se ofrece una amplia gama de cursos en el dominio de Data Science, Blockchain, Machine learning, Digital marketing y MBA. Además de estos cursos, upGrad también brinda un excelente apoyo de ubicación.

Además de desarrollar las habilidades adecuadas, también es importante introducir un cambio de perspectiva. La era actual de rápidos cambios tecnológicos ha hecho que el aprendizaje de nuevas habilidades sea un factor importante en la empleabilidad. Para construir la carrera profesional de su elección, adoptar una mentalidad de crecimiento significará seguir buscando nuevas oportunidades para aprender y desempeñarse mejor.

5. Aplicar y comenzar su viaje

El paso final en respuesta a cómo elegir una carrera profesional es solicitar los trabajos adecuados. Si bien la cantidad de bolsas de trabajo y motores de búsqueda de empleo ha aumentado en los últimos tiempos, use su conocimiento adquirido para filtrar el tipo de resultados que obtiene para sus consultas de búsqueda de empleo. Cree las cartas de presentación adecuadas que expliquen su idoneidad para el puesto. Actualice su currículum con las habilidades que ha identificado y desarrollado durante el período. Si bien todos los pasos anteriores lo ayudan a refinar su elección de carrera, este último paso es donde comienza a caminar en su camino profesional.

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Conclusión

Aunque la pregunta de 'cómo elijo una carrera profesional' puede ser una tarea ardua para los candidatos, es importante recordar que puede responderse estratégicamente. La gran cantidad de opciones disponibles en la actualidad, si bien abre muchas puertas para los candidatos, también puede generar confusión en la toma de decisiones. Para resolver la cuestión de cómo elegir una carrera profesional, seguir los cinco pasos mencionados anteriormente y establecer una mayor claridad a medida que avanza de uno a otro puede ser de gran ayuda.