Top 5 des entreprises qui embauchent des chefs de produit
Publié: 2018-07-31Avec l'émergence rapide d'innovations technologiques, les entreprises ont un besoin urgent de restructurer leurs stratégies de gestion de produits afin de lancer des produits innovants et pionniers sur le marché. C'est ce besoin d'innover constamment de nouveaux produits et de recréer d'anciens produits avec une nouvelle dimension qui pousse les magnats du monde des affaires à investir dans des chefs de produits hautement formés et compétents. De plus, avec l'industrie qui s'oriente vers la prise de décision basée sur les données et met de plus en plus l'accent sur l'expérience client et la conception des produits, les emplois de chef de produit sont en augmentation.
Dans le passé, les chefs de produit avaient deux responsabilités principales : planifier et exécuter les stratégies de développement et de gestion des produits et veiller à ce que tous les délais des projets soient respectés avec efficacité. Cependant, aujourd'hui, le métier de chef de produit est devenu beaucoup plus polyvalent et complexe à la fois. Selon un rapport McKinsey , les chefs de produit évoluent désormais comme « le mini-PDG du produit ». En fait, le même rapport estime que la gestion des produits est devenue le « nouveau terrain de formation pour les futurs PDG de la technologie. ”
Un guide complet pour une carrière dans la gestion de produits
Table des matières
Que fait un chef de produit ?
Un excellent chef de produit est quelqu'un qui possède une connaissance approfondie de l'industrie et des activités associées à son domaine d'activité. En combinant la conception, le développement, le marketing et le support client, un chef de produit s'efforce d'innover des produits qui créeront une utilité optimale pour le consommateur final. Tout en fonctionnant comme l'avocat du consommateur, un chef de produit doit toujours garder un œil sur les dernières tendances du marché et les avancées technologiques et doit essayer de trouver des moyens d'intégrer ces inclusions nécessaires dans la stratégie de gestion des produits de l'entreprise.
Alors, que fait exactement un chef de produit ?
Mener des études de marché pour identifier le public cible
Chaque produit est créé pour servir un objectif particulier et répondre aux besoins d'un segment d'audience particulier. Il incombe aux chefs de produit de concevoir des stratégies pour aider à identifier les principaux segments de clientèle pouvant être ciblés et à comprendre les points faibles des différents segments de clientèle. Cela nécessite des recherches approfondies sur le marché et le comportement des consommateurs par des techniques qualitatives et quantitatives telles que l'exploitation des données, la réalisation d'enquêtes, l'emploi de MVP (produits minimum viables), etc. Une fois cette opération terminée, un PM doit concevoir avec soin la proposition de valeur du produit, en indiquant clairement l'objectif du produit, comment il peut générer de la valeur pour le client final et en énumérant les raisons pour lesquelles les gens devraient l'acheter.
Étant donné que l'objectif final est de créer des produits qui peuvent optimiser la satisfaction client, les chefs de projet doivent effectuer une analyse des concurrents de vos entreprises rivales pour mieux comprendre vos forces et vos faiblesses. Ce faisant, ils peuvent repositionner l'ensemble des stratégies de gestion des produits pour augmenter le quotient d'utilité des différents produits.
Construire une feuille de route de produit
L'élaboration d'une feuille de route de produit bien conçue est l'une des principales conditions préalables à tous les postes de chef de produit. Une feuille de route produit confère une plus grande transparence et visibilité à l'équipe de développement de produits, leur permettant ainsi de créer des produits de qualité. La feuille de route du produit doit inclure des éléments tels que la proposition de valeur du produit, les mesures et les KPI, la liste complète des livrables, ainsi que leurs délais et dates de lancement.
Aussi, tout en soulignant la feuille de route du produit, les PM ne doivent jamais perdre de vue l'aspect financier du produit. Pour s'assurer qu'un produit est durable pour une entreprise, c'est-à-dire qu'il crée continuellement de la valeur pour l'entreprise, un PM doit élaborer un plan financier concret pour le produit. Il / elle doit s'assurer que tous les objectifs fixés sont atteints et monétisés de manière adéquate.
Améliorer l'expérience utilisateur
L'optimisation de l'expérience utilisateur (UX) est essentielle pour qu'un produit reste pertinent sur le marché. Une partie de la responsabilité du travail d'un chef de produit consiste à définir l'expérience client souhaitée en identifiant correctement les personnalités de l'acheteur, en décrivant leurs caractéristiques et leurs demandes, en rassemblant et en développant l'interaction de l'utilisateur et en créant la conception visuelle du produit en créant et en collaborant avec une équipe interfonctionnelle. Ainsi, un PM doit être apte à créer divers scénarios commerciaux, organigrammes, diagrammes, cartes d'histoires de consommateurs et maquettes d'interface utilisateur, etc. En outre, un PM doit posséder les compétences requises pour effectuer des démonstrations de produits, des tests A / B, tests d'utilisabilité , et tous ces processus de test UX associés au développement de produits.
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Demande croissante de chefs de produit
Comme nous l'avons mentionné au début, les entreprises de divers parallèles de l'industrie investissent désormais de plus en plus dans des chefs de produit de premier ordre pour ajouter de la valeur à leurs organisations. Les postes de chef de produit ont maintenant pris une tournure plus large et se voient désormais confier la responsabilité de gérer non seulement le développement de produits, mais également de rechercher des partenariats commerciaux clés, d'améliorer l'ensemble de l'écosystème de développeurs et d'apporter un certain niveau d'ingéniosité à le fonctionnement global d'une entreprise. Voici les cinq principales entreprises qui ont une équipe de gestion de produits très créative à remercier pour leur succès :
Amazone
La livraison rapide et la liste de produits bien organisée d'Amazon ne sont pas magiques - ce sont les résultats des efforts de l'équipe de gestion de produits super efficace d'Amazon !
Qualifications requises pour le rôle de gestion de produit chez Amazon -
Master en administration / gestion des affaires, finance, marketing, ingénierie avec près de 2 ans d'expérience en tant qu'analyste commercial, chef de produit ou tout autre poste connexe.
PayTM
Chez PayTM, les chefs de produit sont censés prendre le contrôle de chaque détail de la stratégie de développement du produit. En outre, on s'attend à ce qu'ils soient obsédés par la technologie et l'innovation de produits avec un flair pour communiquer non seulement avec l'équipe d'initiés mais aussi avec le monde extérieur.
Qualifications requises pour le rôle de gestion de produit chez PayTM -
Baccalauréat en ingénierie avec plus de cinq ans d'expérience en gestion de produits et au moins 2 ans d'expérience avec Internet.
Myntra
La plateforme de mode en ligne Myntra est soutenue par une équipe de chefs de produits dévoués et passionnés qui s'efforcent de maximiser la satisfaction des consommateurs en créant une feuille de route solide et des stratégies de développement de produits qui n'échouent jamais.
Qualifications requises pour le rôle de gestion de produit chez Myntra -
Baccalauréat en ingénierie/MBA avec plus de 7 ans d'expérience en gestion de produits (spécifiquement en chaîne d'approvisionnement). Doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite et verbale ainsi que des compétences analytiques et d'exploration de données.
Microsoft
Chez Microsoft, le chef de produit se concentre essentiellement sur la "vue d'ensemble" des choses en collaborant avec toute l'équipe de développeurs pour évaluer et rationaliser le meilleur cours pour le développement de produits et l'UX.
Qualifications requises pour le rôle de gestion de produit chez Microsoft -
Solide expérience en génie logiciel avec une connaissance approfondie de l'infrastructure logicielle, du HTML, du CSS, du JavaScript, des bases de données et du SQL. Doit être apte à concevoir et à développer des applications de site Web destinées aux clients ; familiarisé avec la stratégie de développement agile, ainsi que d'excellentes compétences en communication et en collaboration.
Uber
Avec un réseau de desserte de plus de 600 villes à travers le monde, Uber est devenu aujourd'hui un service de taxi haut de gamme. Les chefs de produit chez Uber sont tenus de définir des stratégies de développement de produits fortement axées sur les données, en phase avec la mission et la vision de l'entreprise d'étendre continuellement sa portée sur le marché.
Qualifications requises pour le rôle de gestion de produit chez Uber-
Diplôme en informatique ou en ingénierie avec au moins 5 ans d'expérience en gestion de produits. En dehors de cela, un candidat doit posséder d'excellentes compétences en communication et en collaboration ainsi que de solides compétences techniques et analytiques, de sorte qu'il puisse transformer les données en une feuille de route exploitable.
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Les chefs de produit jouent en effet un rôle crucial dans la conduite d'une entreprise vers le succès et la gloire. Ils sont le lien entre l'équipe de développement de produits et la direction, l'informatique et d'autres petites équipes qui, ensemble, constituent le noyau d'une organisation. En raison de l'infrastructure en constante évolution du marché et de l'évolution dynamique des tendances de consommation, les chefs de produit doivent aujourd'hui jongler avec les technologies de pointe et les modèles commerciaux. Le programme de certificat de gestion de produit UpGrad est un excellent moyen de lancer une carrière dans ce domaine.
