成为管理顾问的 5 个实用步骤 [更新行动计划]

“如何成为管理顾问？”

是许多敏锐头脑的问题。

咨询是当今管理专业毕业生最抢手的职业之一。 它不仅是一个令人兴奋的工作领域，而且报酬也很高。 继续阅读以了解管理顾问的工作以及实现目标所需的条件！

管理顾问做什么的？

作为管理顾问，您分析组织的工作，并尝试在不同领域最大限度地提高其效率。 您解决与业务战略、财务、营销、供应链管理、人力资源等相关的问题。手头的任务是通过建议新的实践和替代路径来提高绩效和利润。

日常职责是多种多样的，例如分析公司数据、准备演示文稿和业务提案、为客户采访员工、监督建议的实施情况、向客户展示结果等等。 由于是高素质的工作，印度的管理顾问薪水非常丰厚。 了解印度应届生收入最高的 10 项工作。

咨询提供了作为全职员工、自雇专业人士或合同顾问工作的灵活性。 你可以在一家大型咨询公司或专门处理特定行业的精品公司工作。 麦肯锡、贝恩公司、波士顿咨询集团、德勤、毕马威、普华永道和安永是一些满足各种行业需求的战略咨询巨头。

埃森哲、凯捷和 Grant Thornton 等其他公司是解决与 IT 和业务流程相关的问题的专家。 管理顾问是MBA之后最好的职业选择之一。

成为管理顾问的好处

据Indeed.com 称，印度管理顾问的平均年薪约为800,000 卢比。 对于那些在该领域有更多经验的人来说，这个数字可能要高得多。 此外，由于工作的性质，还有机会从奖金、利润分享和佣金中赚取收入。 此外，许多公司为其顶级顾问提供诸如公司汽车、健身房会员资格、旅行机会、休假等福利。

根据Consultancy.in的说法，咨询已成为印度学生中最受欢迎的职业之一，超过十分之一的人选择了管理咨询职业。 考虑到就业增长机会，这一统计数据并不令人惊讶。 咨询工作为您提供了一系列可转移的技能，从战略到研究和沟通。 如果您决定将来转行，您可以将所学知识应用到任何工作中。

最近管理咨询认证项目的兴起证明了它是一个有价值的职业，无论是在薪酬还是满意度方面。 有许多有希望的人参加这个领域，很难让自己与众不同。 所以，这里有一些进入这个行业的专业提示：

如何成为管理顾问？

1) 完成学士学位课程

在学历方面，学士学位是咨询行业大多数雇主的最低要求。 你应该尝试攻读你选择的专业——市场营销、金融、人力资源开发等，并辅以特定的辅修课程和课程。

选择一个特定的行业是个好主意，比如教育、医疗保健、农业或电子商务。 您可以使用附加课程来获得与该领域相关的知识和技能。 尽管管理咨询界对学术没有硬性规定，但由于竞争激烈，一些公司更喜欢硕士学位或 MBA，因此从知名机构攻读商业分析 MBA 可以帮助您登陆梦想公司。

2) 获得工作经验

通常，印度的管理咨询工作需要至少两到三年的工作经验。 除了咨询专业知识外，在其他业务和项目管理职位上工作可能对您有利，例如，在社会部门或公共部门。

一些员工从初级职位开始，逐渐转向同一组织中的咨询角色。 工作经验旨在让您熟悉工作场所的现实。 承担更多责任并处理各种任务提供了陡峭的学习曲线！

3) 获得认证

管理顾问认证计划虽然在许多情况下不是强制性的，但可以让您在招聘过程中占据优势。 它们可以作为您培训和经验的证明，并增加您现有的管理咨询领域的实践知识。

事实上，它们可以成为向潜在雇主炫耀您的专长并让您与众不同的好方法！ 今天有不同类型的认证，从入门级到适合直接与客户打交道的高级经理的认证。

4）破解面试

管理咨询工作以其漫长的多阶段面试过程而闻名。 整个练习旨在了解您如何在团队中工作，如何处理特定问题，沟通能力如何，以及提出您的解决方案等等。 雇主还通过案例研究、现实生活中的咨询问题和面对面的讨论来测试你的时间管理能力、分析和批判性思维能力。

5) 继续学习

成为一名成功的管理顾问的另一个关键步骤是继续你的专业发展。 这还涉及在正式活动期间与您所在领域的其他顾问建立联系和联系，以及利用公司演示作为向潜在客户展示您的技能的机会。

包起来

管理咨询的成功之路上点缀着各种各样的职位——无论是相关的学士或研究生学位、 MBA 课程、宝贵的工作经验，还是人脉。 以上几点肯定会帮助您抢占先机！

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