O Blockchain também é uma oportunidade de carreira brilhante para não-técnicos?

“Trabalhos não-técnicos na indústria de blockchain são pagos 10% a mais do que seus colegas não-blockchain”

– Com base em dados de AngelList.co

Quem não quer ser pago mais? Ou fazer um trabalho com um estilo de trabalho flexível?

Quase todo mundo adora. O recente estímulo em startups focadas em blockchain está gerando oportunidades de emprego, e isso não é verdade apenas para engenheiros. Essas empresas estão buscando ativamente candidatos para tarefas que não sejam de engenharia porque um desenvolvedor ágil de blockchain pode não ser um gerente prático ou um redator influente.

“Cerca de 38% dos empregos na indústria de blockchain são para funções não técnicas em várias áreas.”

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Mas por que você deveria ir para a indústria de blockchain? Vamos mergulhar nas vantagens mencionadas acima em detalhes.

Por que uma carreira em Blockchain?

Além do hype, existem muitas razões racionais pelas quais este é o momento perfeito para entrar no espaço Blockchain. Aqui estão alguns:
• Salário mais alto
Se você está preocupado com o salário, podemos garantir que mesmo as funções não técnicas na indústria de blockchain recebem mais do que empregos em outros setores. Entre empregos em blockchain e outros, há uma diferença de cerca de 10% no salário médio com blockchain à frente.

Não se esqueça de que a maioria das empresas ainda tem acordos de participação nos lucros e muitas outras vantagens.

• Trabalho Remoto Amigável
Outra grande vantagem é a flexibilidade remota adicional. Procurar um emprego em criptomoeda/blockchain significa aumentar suas chances de conseguir um trabalho remoto em 22%. Além dessas, existem aquelas startups que possuem um horário de trabalho flexível, onde você não precisa vir ao escritório todos os dias.

• Melhor Liquidez Patrimonial
Esse benefício é limitado apenas a empresas de token. Em startups normais, você obtém ações da empresa como patrimônio. Essas ações só podem ser convertidas em moeda fiduciária durante um evento de liquidez. Na prática, este pode ser um processo complexo. Às vezes, as concessões dadas por empresas são restritivas, até mesmo bloqueando transações secundárias.

No entanto, em uma empresa de blockchain, os funcionários recebem tokens no lugar do patrimônio. Esses tokens já são líquidos, mas alguns deles podem ter algumas restrições. No entanto, eles ainda são mais líquidos do que o patrimônio líquido.

Agora respondemos: “Por que você deve seguir uma carreira em blockchain?”. Vejamos exatamente o que você pode fazer para tal trabalho.

Quais são os papéis não tecnológicos mais populares no Blockchain?

A partir dos dados, podemos inferir que a Operação é a área de atuação mais procurada. Design / Produto está na segunda posição, Negócios, Vendas, Gestão e Conteúdo logo após o outro, respectivamente. A atual falta de talento em cargos gerenciais de blockchain torna esses papéis em demanda.

O que os empregadores estão procurando em um funcionário não-engenheiro?

A maioria das funções não tecnológicas é padrão em todas as outras startups ou empresas. Mas os empregadores da indústria de blockchain estão interessados ​​em traços específicos em seu candidato ideal.

• Aprendizado Rápido
Estar confortável com a ambiguidade é importante, eles precisam ser capazes de descobrir as coisas sem instruções. Precisamos de candidatos que assumam o risco de descobrir por conta própria.

— Mernit no Smartshare

Os candidatos ideais devem ter a capacidade de pesquisar, entender e decifrar assuntos complexos o mais rápido possível. Embora eles não sejam obrigados a entrar nos detalhes básicos da implementação do blockchain, eles devem estar cientes de como as coisas funcionam em torno deles.

• Compreensão do Blockchain
Esperamos que as pessoas tenham conhecimento prévio, mas a boa notícia é que existem muitos recursos disponíveis para as pessoas começarem a aprender por conta própria. Não nos importamos se você tem um diploma. Nós nos preocupamos com sua capacidade de aprender e executar.
— Elizabeth no Lightning Labs

Uma compreensão geral de trabalho do blockchain é essencial para entender um produto, pois é útil ao solucionar problemas. Como resultado, o candidato é capaz de falar sobre tecnologia complexa com confiança.

• Habilidades de codificação
Como o espaço é tão novo, a capacidade geral de programação é a coisa mais importante. Isso é seguido por uma paixão por projetos de código aberto e projetos de hobby. Em um novo espaço, muitas 'coisas de hobby' se tornam 'coisas reais'. Encontrar essa paixão é tão importante.

— Mernit do Smartshare

Blockchain é uma maravilha da programação e para realmente entendê-la, o candidato deve sujar as mãos com codificação. Para se tornar um especialista em blockchain, deve-se entender toda a arquitetura tecnológica e se conectar com outros funcionários de tecnologia, clientes e especialistas do setor em geral.

Se você está procurando uma abordagem sistemática para aprender sobre blockchain e desenvolver o entendimento necessário, temos a resposta perfeita para suas preocupações. `

Considerações finais

Em conclusão, cada nova indústria traz novas oportunidades para todos e cabe às pessoas aproveitá-las. Os cargos não técnicos em uma startup/empresa de blockchain virão com suas próprias vantagens, mas o trabalho definitivamente será desafiador. Você pode encontrar anúncios de emprego para essas funções na maioria dos sites de anúncios de emprego proeminentes, como AngelList, LinkedIn, Indeed etc. Fique atento para obter mais informações sobre carreiras em blockchain.

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