Présentez vos compétences - Comment créer un portfolio

L'objectif d'un designer est de décrocher le prochain emploi avec son portfolio. Pourtant, la plupart ne parviennent pas à en créer un qui intrigue, engage et vende efficacement le designer. Suivre les recommandations et les meilleures pratiques des professionnels de l'industrie permet aux concepteurs de créer un portefeuille idéal qui met parfaitement en valeur leur talent et leurs compétences.

Un portefeuille de conception doit impressionner et avoir un impact. Malheureusement, seuls quelques-uns réussissent. Un designer peut être hautement qualifié et talentueux, mais si la présentation est décevante, cela conduira à un bâillement au lieu d'un wow et les clients cliquent sur le portefeuille suivant.

Les portefeuilles de design doivent se concentrer sur un seul objectif : vendre le designer . L'occasion de faire bonne impression, de transmettre une marque personnelle convaincante et d'exposer le style unique du designer peut ne durer que quelques secondes.

Trop souvent, de nombreux portfolios de design déçoivent parce qu'ils sont sans intérêt, erronés et indéchiffrables. Ils ne sont pas assez approfondis ou trop déroutants et trop compliqués. Ils peuvent manquer d'informations cruciales, ne véhiculent pas une marque personnelle ou ne communiquent pas leurs objectifs professionnels, ce qui diminue leurs chances d'être embauché.

Un portfolio de design n'est pas une archive en ligne de projets antérieurs. Il ne s'agit pas de se vanter ou d'afficher des projets antérieurs. Ce n'est pas pour les autres créateurs. Il doit s'agir d'une proposition de valeur ciblée et convaincante conçue pour capturer un client potentiel. Un portfolio de design bien conçu doit mettre en valeur les compétences stratégiques d'un designer en matière de résolution de problèmes et sa compréhension de la manière dont le design apporte de la valeur .

Les clients veulent un travail de conception qui se démarque. Ils recherchent un travail unique, exceptionnel et innovant qui résoudra les défis commerciaux et fera une différence sur le marché. Par conséquent, pour transmettre le niveau de compétence du designer et la qualité du produit que les clients recevront, il est crucial de planifier stratégiquement un portefeuille et d'examiner attentivement chaque détail.

Pour formuler la meilleure façon de construire un portefeuille de conception idéal, j'ai réfléchi à mon expérience, recherché les normes de l'industrie et les meilleures pratiques, et parlé à plusieurs experts en talent de conception de Toptal qui examinent chaque jour des dizaines de portefeuilles de conception.

L'objectif principal d'un portefeuille de conception est de trouver un emploi pour le concepteur. Expert en talents de conception Toptal

Cibler le public souhaité

Les concepteurs doivent considérer avec soin qui ils ciblent avec leur portefeuille. Une préparation méticuleuse donnera des résultats positifs. Quel que soit le type de designer (graphique, marque, visuel, UI, UX, produit), le portefeuille doit tenir compte des éléments suivants :

• Quel est le public que le designer cherche à engager ?
• Comment construire au mieux le portfolio pour impressionner le public ?
• Quel type de travail le designer est-il intéressé à faire ?

En règle générale, trois types de personnes examinent les portefeuilles de conception : les clients, les recruteurs et les responsables de la conception. La façon intelligente de créer un portefeuille qui répond aux trois est de superposer le contenu d'une manière qui satisfait les trois types , en particulier avec des portefeuilles complexes de concepteurs UX/UI/produit.

Penser en dimensions, faire un portfolio s'apparenterait à une divulgation progressive en design d'interaction. La première couche, ciblant les recruteurs, serait conçue pour une analyse rapide, montrant le meilleur travail, au premier plan. La deuxième couche serait créée pour les clients. Cela irait un peu plus loin mais permettrait toujours une analyse rapide. La troisième couche ciblerait les gestionnaires de conception et les chefs de conception. Dans le cas des concepteurs UX/UI/produits, cette dernière dimension comporterait des études de cas détaillées.

Les trois types de visiteurs :

• Les recruteurs ont tendance à parcourir et à parcourir les portefeuilles de conception. Ils passent trois minutes ou moins sur le portfolio d'un candidat. Ils recherchent un contenu visuel riche et un travail de conception percutant avec de brèves descriptions de projet pour le contexte.
• Les clients veulent voir des designs raffinés et de haute qualité. S'ils sont engagés, ils passeront 3 à 5 minutes à examiner un portfolio. Ils veulent savoir comment le designer apportera de la valeur à leur entreprise. Présenter des méthodes de conception basées sur la valeur, ainsi que des compétences non techniques, ira un long chemin. Un portfolio gagnant démontre un excellent travail et une capacité à présenter des processus, des stratégies et divers styles de conception.
• Les responsables de la conception veulent plonger profondément dans les projets et s'intéressent aux détails. La plupart d'entre eux passeront 5 à 10 minutes à examiner un portfolio de conception, certains plus de 10 minutes. Dans le domaine UX, ils aiment voir les processus de résolution de problèmes et le design thinking à travers des études de cas. Les managers recherchent également des soft skills. Dans un portefeuille de conception d'interface utilisateur/visuel/web/d'interaction, ils aiment voir des conceptions réactives, des micro-animations ou des procédures vidéo. Présenter un produit en mouvement va très loin.

Les clients regardent les portefeuilles de leur point de vue, pour atteindre leurs objectifs. Expert en talents de conception Toptal

Obtenir la bonne structure de portefeuille de conception

Avec seulement quelques minutes disponibles pour chaque portfolio, les clients s'attendent à voir un contenu bien structuré avec une mise en page spécifique pour faciliter leur processus d'évaluation. Certains créateurs peuvent décider d'aller à contre-courant, voulant être différents, mais ils le font à leurs risques et périls. Une fois qu'un client s'est fait une impression négative — il manque quelque chose, le portefeuille est trop bizarre, la navigation est lourde — il est difficile de l'amener à revoir le portefeuille.

C'est un exercice d'équilibre complexe. Les designers doivent raconter une histoire tout en gardant à l'esprit leur public, en transmettant qui ils sont et le type de travail qu'ils recherchent. Un graphiste, par exemple, doit rapidement épater et impressionner . Dans leur cas, une vitrine visuelle à fort impact peut mieux fonctionner. D'autre part, un concepteur UX doit réfléchir à la façon de construire son portefeuille pour permettre des études de cas de projet approfondies.

Contenu et mise en page du portfolio

Pour commencer, communiquez votre marque personnelle pour inciter les clients à vouloir travailler avec vous . Montrez votre sens du design. L'aspect et la convivialité du site doivent refléter quelque chose d'unique à votre sujet. Les entreprises ont également tendance à évaluer l'adéquation culturelle de leurs équipes. Commencez par une brève introduction, ce que vous faites, où se situe votre passion et un bref résumé de votre expérience. Une photo de profil n'est pas une exigence, mais elle aide à établir une connexion personnelle.

Ensuite, montrez une galerie de projets avec des "images de couverture", c'est-à-dire des cartes qui montrent vos conceptions (site Web, écran mobile) avec une brève description. Ces images doivent être attrayantes pour capter l'attention des clients et leur donner envie d'en voir plus. Cependant, définissez correctement les attentes : que verront les utilisateurs s'ils cliquent sur ce projet ? Reprenez l'approche de « divulgation progressive » et appliquez-la à la présentation de vos projets et études de cas.

S'il s'agit d'un graphiste/concepteur de marque , les images de couverture peuvent diriger les visiteurs vers des pages de projet dédiées où des images plus grandes et haute fidélité seront affichées avec plus de détails sur le projet. Si vous êtes un concepteur UX/UI/produit, guidez les gens tout au long de votre processus de conception. Affichez les artefacts UX et les itérations de conception dans un format d'étude de cas.

Sur les pages du projet , assurez-vous d'inclure :

• Un résumé du projet, du problème qui a été résolu et de votre rôle (par exemple, image de marque, conception mobile, conception Web, conception UX/UI, recherche UX, tests utilisateurs).
• Quelle était la feuille de route du produit ? Quels étaient les livrables ?
• Avez-vous conçu le produit à partir de zéro ou sauté au milieu d'un projet ?
• Avez-vous travaillé dans une équipe de conception ? Comment avez-vous collaboré ?
• Montrer les résultats, qu'ils soient quantitatifs ou qualitatifs. Mettez en évidence des résultats tels que l'augmentation des revenus, la rétention et les conversions.
• Fournir des apprentissages clés. Comment le travail sur ce projet vous a-t-il fait grandir en tant que designer ?

Une page À propos distincte qui détaille le type de designer que vous êtes, vos spécialisations et le type de travail que vous recherchez est typique. La page À propos ne concerne pas vos passe-temps, vos affiliations religieuses ou le fait que vous aimez cuisiner. Restez professionnel.

Une liste de compétences et d'outils préférés peut aider les clients et les équipes de conception à trouver des concepteurs qui utilisent des outils spécifiques (Sketch, Figma, Adobe XD, etc.). N'oubliez pas non plus un lien vers votre profil LinkedIn, des articles Medium et d'autres sites de design où vous êtes présent (Dribbble, Behance).

Quoi inclure dans un portfolio de conception

• Présentez le meilleur travail, pas tout le travail. Soyez sélectif sur ce qu'il faut montrer et pourquoi - les gens ont une capacité d'attention limitée.
• Envisagez de montrer certaines des idées qui n'ont pas fonctionné et pourquoi. Quelles directions avez-vous explorées mais n'avez-vous pas prises ? En plus des artefacts de conception, racontez une histoire et expliquez comment vous avez relevé le défi.
• Essayez de montrer vos compétences générales. Quelques diapositives d'une présentation de conception (une revue de conception, un plan stratégique) assemblées en un collage fonctionnent bien. Quelle que soit la situation (travail à distance ou sur site), la capacité à communiquer vos justifications et concepts de conception est essentielle.
• Parlez des méthodologies de conception et des compétences spécifiques que vous avez utilisées dans votre travail.
• Incluez des prototypes interactifs, des micro-animations, des conceptions en mouvement , pas seulement des conceptions statiques. Les clients aiment voir des vidéos ou des animations GIF de produits en action.

Ce qu'il ne faut pas inclure dans un portfolio de conception

• N'incluez pas les travaux anciens et obsolètes. Tout ce qui a plus de cinq ans dans le domaine de la conception graphique/de marque/visuelle/UI semble archaïque. Le métier de designer est dynamique. Les clients recherchent des œuvres fraîches et récentes alignées sur des styles modernes contemporains.
• Ne montrez pas trop d'images et surtout évitez les images pixélisées à basse résolution. Une mauvaise image se démarquera plus qu'une bonne image, elle ne laissera pas une impression positive.
• Évitez les projets protégés par mot de passe. La plupart des visiteurs n'ont pas le temps de tendre la main, de demander un mot de passe et de revenir au portfolio. Il dresse un mur lorsque les gens parcourent un portefeuille, ce qui entrave l'UX. Au lieu de cela, montrez un design attrayant avec un lien pour « entrer en contact pour plus de détails ». Les projets confidentiels peuvent être partagés sur écran lors d'un entretien.

Conseils et meilleures pratiques pour le portefeuille de conception

• Abordez la création de votre portefeuille de manière stratégique. Obtenez le contenu, la structure et la mise en page appropriés. Pensez à ce qu'il faut inclure, ce qu'il ne faut pas inclure. Le nombre idéal de projets est de 4 à 6. Gardez tout simple, propre et facile à numériser.
• Ne soyez pas timide, soyez audacieux. Les clients doivent comprendre qui vous êtes et votre spécialité en quelques secondes, créer des histoires visuelles uniques qui se démarquent.
• Commencez le portfolio par une brève introduction. Énumérez votre expérience, vos principales réalisations et vos compétences.
• Montrer et dire. Les gens sont surtout visuels. Soyez concis avec les descriptions. Moins les gens ont à lire, mieux c'est.
• Connaissez vos points forts et adaptez la présentation pour vous concentrer sur le type de travail que vous souhaitez. S'il s'agit d'un travail de conception visuelle/UI, présentez votre travail principalement comme cela. Si c'est du design UX, présentez des projets UX. Ne mélangez pas trop les disciplines car cela fragilise le portefeuille et embrouille les clients. Évitez de vous présenter comme un « touche-à-tout ».
• Montrez d'abord vos études de cas les plus rigoureuses. La plupart des recruteurs et des clients n'examineront pas toutes les études de cas.
• S'il s'agit d'un concepteur de produit , montrez 2 à 3 études de cas, mais variez la présentation. Présenter un mélange de travail de stratégie produit et de conception UX/UI/visuelle.
• Ne présumez pas que quelque chose est évident pour les gens. Fournissez de la clarté et péchez par excès de communication.
• Ayez un bon titre descriptif du projet et de votre rôle. Par exemple, "Conception UX de la plate-forme SaaS d'entreprise pour une startup fintech". Il vous expliquera rapidement en quoi consistait le projet et votre rôle.

• Montrez que vous pouvez gérer un projet du début à la fin ou sautez au milieu d'un projet et lancez-vous.
• Montrez divers projets sur différents supports pour différents publics afin de faire preuve de flexibilité. Les clients recherchent des designers qui peuvent « concevoir presque n'importe quoi ».
• S'il s'agit d'un concepteur Web, indiquez l'URL du site (si elle n'a pas changé depuis que vous y avez travaillé). Les clients préfèrent regarder les sites Web finaux en direct plutôt que les captures d'écran statiques.
• Sur la page du projet, montrez d'abord les conceptions finies et fournissez brièvement le contexte. Ensuite, approfondissez le processus de conception.
• Fournissez les principaux apprentissages et résultats à la fin de chaque projet et expliquez comment votre implication les a rendus possibles.
• Si vous débutez en tant que designer et qu'il n'y a pas assez de projets à montrer, proposez un exercice de conception. Par exemple, reconcevoir le site Web ou l'application d'une marque célèbre.
• Optimiser le portefeuille pour les moteurs de recherche. Cela vous rendra plus visible. Utilisez des "balises alt d'image" pour décrire les images. Ces balises fournissent un contexte d'image aux robots des moteurs de recherche.
• Obtenez des commentaires professionnels sur votre portefeuille de la part d'un responsable de la conception ou d'un recruteur.
• Demandez à un ami anglophone de passer en revue votre portfolio pour un anglais correct.
• Facilitez la navigation sur le site et rendez-le adapté aux mobiles (réactif).

Conseils sur le portefeuille de conception pour les concepteurs UX/produits

Étant donné que la plupart des artefacts et des livrables générés au cours du processus de conception UX ont tendance à ne pas être visuellement excitants, les concepteurs UX/produits ont toujours eu du mal à créer un portefeuille qui communique efficacement leur talent et leurs compétences. Mais il existe un moyen de le faire fonctionner.

Les collages et les traitements bichromes sont deux techniques qui peuvent être utilisées sur des artefacts UX, par exemple. Déployez des visuels à impact rapide qui communiquent la bonne quantité d'informations pendant que vous restez concentré sur la démonstration de votre processus de conception.

Fournissez des thèses et des justifications de conception pour expliquer pourquoi vous avez fait ce que vous avez fait . Présentez les apprentissages clés recueillis en cours de route et comment vos décisions de conception ont eu un impact sur des résultats spécifiques. Parlez de la façon dont votre pensée critique a révélé les comportements, les motivations et les besoins des utilisateurs. Cela permettra aux clients de mieux comprendre votre processus, votre approche et votre stratégie de réflexion sur les produits.

Au fur et à mesure que les gens parcourent votre portefeuille, indiquez clairement quels aspects de l'UX se trouvent dans votre timonerie . Gérez-vous la conception visuelle ou la conception d'interface utilisateur ? Faites-vous de la recherche UX ? Quel a été votre rôle dans un projet donné ? Décrivez comment le problème a été résolu et comment vous êtes arrivé à la solution, mais soyez bref.

Les concepteurs UX doivent considérer leur portfolio comme un projet de conception centré sur l'utilisateur . Rendez-le convivial. Pensez à ce que les clients recherchent. Démontrez que vous maîtrisez tout le cycle de vie UX.

Concevoir des erreurs de portefeuille à éviter

Tout ce qui entrave un examen efficace du portefeuille affecte la capacité d'un designer à être embauché. À mesure que les clients et les recruteurs rencontrent des obstacles, ils sont d'autant plus susceptibles de passer au portefeuille de créateurs suivant . Quelques erreurs courantes :

• La présentation du portfolio est trop idiosyncrasique et « trop créative », ce qui entrave la convivialité et rend la navigation difficile. Rendre le portfolio facile à consulter. Il est préférable d'impressionner par le travail, pas par la conception du portfolio . L'accent doit être mis sur la livraison de ce que les clients recherchent sans excès de fantaisie.
• Ne soyez pas timide avec la présentation. Faites suer les détails. L'orthographe et la grammaire vérifient votre texte. Les clients évaluent également les designers sur leur professionnalisme.
• Ne pas préciser quel type de designer vous êtes , ce que vous recherchez et avec quelles industries et entreprises vous préférez travailler, c'est-à-dire le commerce électronique, le B2C, l'image de marque, le mobile, les startups, les grandes entreprises, etc.
• Évitez les pages interminables qui défilent . Divisez la présentation en petits morceaux pour que les clients puissent digérer. N'ayez pas d'intro élaborée sur qui vous êtes, mettez-la sur la page À propos .
• Évitez de montrer des images désorganisées et aléatoires du travail sans dire aux visiteurs de quoi il s'agissait. N'oubliez pas de raconter une histoire. Fournissez toujours un contexte. Les gens n'ont pas le temps de déchiffrer de longs passages de texte et un méli-mélo d'images.
• Utilisez des maquettes d'appareils pour amplifier la conception, et non pour détourner l'attention de la conception.
• N'essayez pas d'être trop fantaisiste avec la présentation (en utilisant des maquettes d'appareils 3D et des images isométriques).

• Ne pas préciser quel était votre rôle dans le projet. Surtout dans les équipes et les projets plus importants, il est crucial d'être transparent quant à votre implication.
• Si vous recherchez des rôles de conception UX, concentrez-vous d'abord sur vos projets UX avant de montrer le travail de conception d'interface utilisateur. Mettre les études de cas UX en premier signale aux examinateurs où se situent vos forces et vos intérêts.
• Ne montrez pas de guide de style de marque, puis montrez un travail qui ne le reflète pas.
• N'affichez pas d'image dans la galerie de projets qui redirige les utilisateurs vers une page contenant la mention "bientôt disponible". Supprimez ce projet de la galerie jusqu'à ce qu'il soit prêt.
• Ne faites pas en sorte que toutes vos études de cas se ressemblent - un format terne et basé sur un modèle, projet par projet. Présentez une histoire différente sous un autre angle et variez les artefacts pour garder les visiteurs engagés.
• Ne vous contentez pas de présenter des captures d'écran des grandes entreprises pour lesquelles vous avez travaillé. Au lieu de cela, concentrez-vous sur la façon dont vous avez créé de la valeur. Travailler chez Facebook, Google ou Amazon n'est pas aussi impressionnant qu'une présentation mûrement réfléchie de ce que vous avez fait et de l'impact de votre travail .
• Les concepteurs UX/produits doivent éviter de montrer d'innombrables artefacts UX sans contexte et des produits finis sans parcourir le processus derrière eux.
• La fausse représentation du travail est une désactivation immédiate. Par exemple, en utilisant des kits d'interface utilisateur et des modèles de site Web, tout le monde peut acheter. Certains clients ne les connaissent peut-être pas, mais de nombreux recruteurs et gestionnaires de conception le sont. Même si les concepteurs s'en sortent momentanément, il deviendra vite évident qu'ils n'ont pas les compétences nécessaires pour fournir un design de cette qualité.

Où les designers peuvent-ils créer un portfolio en ligne ?

Aujourd'hui, divers sites de portfolio sans code et basés sur des modèles sont disponibles : Webflow, Without Code, Tilda, Squarespace, Wix, Editor X et Semplice, pour n'en nommer que quelques-uns. Parmi celles-ci, les offres gratuites ont tendance à être décevantes, gâchées par la marque de la société hôte et l'utilisation de sous-domaines. Les plans payants vont de 6 $ à 15 $ par mois, et ils donnent aux concepteurs la possibilité de créer un portefeuille d'aspect professionnel et d'utiliser un nom de domaine personnalisé.

Dernières pensées

Un portfolio de design en ligne est votre vitrine sur le monde et vous permettra potentiellement d'obtenir le prochain emploi. Si vous n'investissez pas assez de temps dans sa création, cela se concrétisera. Pour le mettre en place pour réussir, vous devez planifier méticuleusement son contenu, sa structure et sa mise en page.

Au fur et à mesure que les concepteurs réfléchissent à la manière de créer un portfolio, ils peuvent souhaiter explorer d'autres portefeuilles de conception pour en tirer des enseignements. Qu'y a-t-il de bon dans un portefeuille en particulier ? Qu'est-ce qui fonctionne et qu'est-ce qui ne fonctionne pas ? Si vous étiez un client, engageriez-vous ce designer ?

Au fur et à mesure que les clients examinent les portefeuilles, ils se projettent dans une future relation de travail avec vous. Ils se demandent comment l'expérience, le travail et les compétences de ce designer s'appliqueraient à ma situation ? Comment serait-ce de travailler avec eux sur mon projet ? Mettez-vous à la place du client. Sachant qu'ils ne passent que quelques minutes sur votre portfolio, facilitez-leur l'accès aux informations les plus importantes et voyez votre meilleur travail.

Dites-nous ce que vous en pensez! S'il vous plaît laissez vos pensées, commentaires et commentaires ci-dessous.

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• Conseils et meilleures pratiques pour le portefeuille UX
• Présenter le travail de conception : la bonne manière
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