Serbest Çalışma Hayatında Bir Gün – Toptal Tasarımcıları Tanımak

İstatistikler değişiklik gösterir, ancak tüm hesaplara göre, küresel serbest iş gücü çok çeşitli mesleklerde hızla büyüyor. Amerika Birleşik Devletleri'nde kabaca 6 web geliştiricisinden 1'i serbest meslek sahibiyken, her 5 grafik tasarımcıdan 1'i bağımsız olarak çalışmaktadır.

Profesyonel fırsat ve kişisel esneklik vaadi ile serbest yaşam tarzı çekicidir. Ancak, pasaportları damgalayan ve portföyleri dünyanın en büyük markalarının egzotik çalışmalarıyla dolduran #digitalnomads'ı tasvir eden ilham verici Instagram'ların ötesinde, pratik sorular oyalanıyor.

Gibi sorular…

• “Aslında serbest çalışan olarak geçimimi sağlayabilir ve ailemi destekleyebilir miyim?”
• “İş bulmak, müşterilerle iletişim kurmak ve projeler üzerinde çalışmak arasında her hafta kaç saat çalışacağım? Başka bir şey için zamanım olacak mı?”
• “Anlamlı projeler üstlenmeye hazırım ama onları nerede bulacağım?”

İlginçtir ki, sözleşmeli çalışmanın faydalarını fark edenler sadece tasarımcılar değildir. 2017 yılında, çevrimiçi serbest çalışma platformlarından işe alımlar %26 arttı ve Oxford Üniversitesi, Fortune 500 şirketlerinin serbest çalışma sitelerinin artan kullanımına ilişkin ayrıntılı bir rapor yayınladı.

Ancak daha fazla şirket, serbest çalışanların değerli bir yatırım olduğunun farkına varıyor olsa da, sorular devam ediyor…

• “Kaliteli serbest çalışanları nerede bulabiliriz?”
• “Günlük çalışma detayları nasıl olacak?”
• “Serbest çalışan kiralamayı göze alabilir miyiz?”

Neyse ki, bu sorularla cesurca yüzleşen ve öğrendiklerini paylaşma isteğiyle ortaya çıkan tasarımcılar ve işletmeler var. Bu da bizi Toptal'a götürür.

Bağlantı ve Büyüme İçin Bir Çerçeve

Toptal, şirketleri tasarım, mühendislik ve finans gibi sektörlerdeki en üst düzey küresel serbest çalışan yeteneklerle buluşturmak için var. Bu organizasyonel çerçeve içinde, farklı disiplinlere, uzmanlıklara ve coğrafi konuma sahip tasarımcılar gelişebilir ve birinci sınıf tasarım çözümlerine ihtiyaç duyan işletmelere anlamlı katkılarda bulunabilirler.

Bu yazıda, üç Toptal serbest tasarımcısının çalışma hayatına bir göz atıyoruz ve kariyer gelişimi, müşteri ilişkileri ve iş/yaşam dengesi konusunda nasıl yol aldıklarını gösteriyoruz.

Alexandre Brito | UX Tasarımcısı | Neden Topal?

İsim: Alexandre Brito

Yer: Sintra, Portekiz

Tasarım Disiplini: Kullanıcı deneyimi tasarımı

Önemli Müşteriler: Deutsche Bank, Philips, Vodafone, KLM, Intel, Pernod Ricard, Asics ve Toyota

Bio: Alexandre, eğitim, ulaşım ve bankacılık gibi sektörlerde 10 yılı aşkın süredir çalışan bir UX tasarımcısıdır. Davranışları anlayarak ve yenilikçi deneyimler yaratarak hareket ediyor.

Toptal neden ilk olarak freelance tasarımcı olarak size hitap etti?

Bir UX tasarımcısı olarak, bazen yerel şirketlerden zorlu projeler bulmak zor oluyor ve Toptal bana dünya çapındaki müşterilere erişim sağlıyor. Yeni doğmuş bir bebek babası olarak Toptal bana başka hiçbir yerde bulamadığım bir esneklik sağlıyor. Akıl almaz bir şeydi.

Toptal ile ilk görüşmemden itibaren beni ciddiye aldılar ve kendimi nasıl geliştirebileceğime dair ipuçları verdiler. İlgimi çeken Toptal'ın içinde izleyebileceğim farklı büyüme yollarından da bahsettiler.

Toptal'ın serbest çalışma kariyeriniz üzerinde nasıl bir etkisi oldu?

Toptal'ın ağı inanılmaz. Başından beri, en iyi müşterilerden ilginç tasarım projeleri bulmakta hiç sorun yaşamadım. Ayrıca, herkesin her zaman bağlantı kurmaya ve UX içgörülerini paylaşmaya hazır olduğu canlı bir tasarım topluluğunun parçası olmak harika.

Avustralya'da yaşarken Toptal ile çalışmaya başladım ve yakın zamanda ailemle birlikte Portekiz'e taşındım. Müşterilerimle farklı zaman dilimlerinde çalışma saatlerine ince ayar yapmaktan başka, bunun kariyerim üzerinde hiçbir etkisi olmadı.

Toptal ile çalışmaya başladığınızdan bu yana yaşadığınız önemli olaylardan bazıları nelerdir ?

Benim için dünyanın dört bir yanından verimli, dağıtılmış bir ekiple çalışmak kesinlikle kolay unutamayacağım bir şey. Toptal'a katıldığımdan beri bunun gibi birkaç projede çalışma şansım oldu.

Ayrıca, atölye çalışmaları ve ortak çalışma günlerinde Toptal topluluğu üyeleri arasında ağ oluşturma ve uzmanlık paylaşımını teşvik ettiğim Lizbon'da topluluk lideri oldum.

Bill Greaves | Marka Tasarımcısı | Kariyer gelişimi

İsim: Bill Greaves

Yer: Londra, Birleşik Krallık

Tasarım Disiplini: Marka ve görsel tasarım

Önemli Müşteriler: Virgin Atlantic, Nike, Reiss ve Puma

Bio: Bill, tasarım ve pazarlama geçmişine ve İngiltere, ABD ve Avrupa'daki müşterilerle çalışma konusunda 15 yılı aşkın deneyime sahip çok yönlü bir tasarımcıdır.

Tasarım kariyerinizde, istediğiniz türden projeleri hayata geçirmek için mücadele ettiğiniz bir dönem oldu mu?

Kariyerimin başlarında iş bulmak zordu - özellikle de tanınma ve tavsiyeler kazandıracak “portföy” işi türü. Üniversiteden hemen sonra, tasarımcı olarak yeteneğim teknik olarak iyiydi - ama büyük ölçüde teorik ve belki de olması gerektiği kadar "ticari olarak farkında" değildi.

Yeni kalifiye bir tasarımcı olarak, zamanımın çoğu, bir portföy oluşturmak ve kariyerimi inşa edebileceğim bağlantılar oluşturmak için müşterilere ücretsiz olarak hizmetlerimi sunmakla geçti.

O zamandan beri, her zaman “harika iş yap, daha fazla çalış” zihniyetiyle çalıştım - müşterilerimin beklentilerini aşmak için asla ötesine geçmekten korkmadım ve bu da itibarımı artırdı. O ilk günlerden beri hiç işsiz kalmadım.

Toptal ile serbest çalışırken üzerinde çalıştığınız kayda değer bir projeden bahsedin.

Kariyerimin çoğunu büyük, köklü markalarla çalışarak geçirdim, özellikle daha küçük, daha hızlı başlangıçlarla çalışma fırsatından keyif aldım. Statükoyu bozma amacıyla girişimci olarak düşünmek - genellikle boş bir tuvalden - benim için inanılmaz derecede heyecan verici.

Markalaşma söz konusu olduğunda, her şeyi kapsayan, ilgili markaları sıfırdan oluşturma fırsatları nadirdir, ancak Toptal'da bu çok daha azdır.

Toptal projeleriniz bir tasarımcı olarak büyümeniz için sizi nasıl zorladı?

İşimde aktif olarak yeni zorluklar ve deneyimler arayan bir tasarımcı olarak Toptal, dünya çapındaki yeni müşteri türlerine ve sektörlere olan ilgimi genişletmek açısından çok değerli olmuştur.

Bir tasarımcı olarak genellikle yeterince takdir edilmeyen bir alanın, bir projeyi yalnızca kullanıcı perspektifinden değil, aynı zamanda müşterinin daha geniş stratejik hedefleri doğrultusunda görme yeteneği olduğunu düşünüyorum. Toptal, uzun vadede çeşitli rollerde şirket içi ekiplerinin bir uzantısı olarak müşterilerle yakın çalışmama izin verdi.

Bu bana müşterilerimin işleri hakkında daha derin bir anlayış ve anlayış kazandırdı ve bu da işimde daha da proaktif olmamı sağladı.

Alia Knowlan | UI Tasarımcısı | Uzak Yaşam Tarzı

İsim: Alia Knowlan

Yer: Austin, Teksas

Tasarım Disiplini: Kullanıcı arayüzü tasarımı

Önemli Müşteriler: Sirius XM, Frog Design'da çeşitli müşteriler

Bio: Alia, Austin, TX merkezli bir UI tasarımcısı ve sanatçısıdır. Sosyal etki çalışması, eğitim, yaratıcı hareket ve sağlıklı yaşama tutkusu vardır.

Toptal serbest tasarımcısı olarak günlük programınız nasıl görünüyor?

Her güne meditasyon ve yoga yaparak başlıyorum. Çalışma hayatımın çoğu bir ekran içerdiğinden, günümün ilk bir iki saatini ekrandan uzakta geçirmeye çalışıyorum. İlk iş bir tür egzersiz yapmak beni her zaman iyi bir ruh haline sokar ve çalışmaya hazır hale getirir.

Ondan sonra, o gün ve ne zamana kadar başarmak istediğim her şeyi not ederek günlük programımı yazarım. Çalışma saatleriniz olmadığında zaman kolayca elinizden kayıp gidebilir, bu yüzden her zaman kendiminkini belirlerim.

Projeye bağlı olarak, genellikle müşterimle ilk iş olarak bir video görüşmesine atlarım. Uzakta olsanız bile hala ekibinin bir parçası olduğunuzu hissetmek için sık sık check-in yapmanın çok değerli olduğunu düşünüyorum. Ne kadar çok konuşursak, iletişim kurma ve birlikte çalışma konusunda o kadar iyi oluruz, bu yüzden benim için bunu kurmak her zaman önemlidir.

Günümün içinden geçerken mutlaka molalar veririm. Gözlerimi ve beynimi dinlendirmek beni her zaman daha iyi ve daha üretken bir tasarımcı yapar. Ben de bir yoga eğitmeniyim, bu yüzden bazen ara veriyorum ve günün ortasında bir ders veriyorum. Bunu yapabilmek için yeterince esnek bir programa sahip olmak benim için rakipsiz.

Uzaktan çalışmak hangi zorlukları beraberinde getiriyor ve bunları nasıl ele alıyorsunuz?

Uzaktan çalışırken, zamanınızın tek yöneticisi sizsiniz. Saat 17.00'den önce bitirmek için herhangi bir baskı veya siz çalışırken omzunuzun üzerinden bakan bir yönetici yok. Kendinizi motive etmenin ve hızınızı artırmanın yollarını bulmak zor olabilir.

Yol boyunca beni yolda tutmaya yardımcı olacak bazı hileler buldum. Birincisi, kendinize günlük yapılacaklar listesi yapmak için zaman ayırın. Şahsen, kağıda yazarken zamanım ve görevlerim konusunda kendimi daha sorumlu buluyorum. Onu yazma eylemiyle ilgili bir şey, kalıcılığı beni onu takip etmeye daha yatkın kılıyor.

Kendi alanınızda çalışan insanlardan oluşan bir topluluk bulmak iyi bir fikirdir. Bu ister bölgenizdeki arkadaşlarınız veya meslektaşlarınız olsun, ister bir Slack kanalı olsun, yaptığınız şeyi yapan diğer insanları bulun. Uzaktan çalışma tecrit edici olabilir, ancak fikirlerin geri dönmesi için insanların olması beni tasarımcı olma konusunda motive ediyor ve heyecanlandırıyor. Bazen buna uyum sağlamak zor geliyor, ancak bunun için zaman ayırırsanız (planlayın!) olacaktır.

Serbest tasarım yeteneğini işe almak isteyen ancak işin uzak yönünü nasıl yöneteceğinden emin olmayan bir işletmeye vereceğiniz bir tavsiye nedir?

Çok sayıda dijital iletişim aracıyla uzaktan çalışmak her zamankinden daha kolay hale geldi. Ancak bu araçlarla bile, çalışanların diğer ekip üyelerinden fiziksel olarak uzak olmaları konusunda işverenlerin sahip olduğu gerçek endişeleri göz ardı edemeyiz.

Bu konudaki temel tavsiyem, en başından itibaren harika iletişim kanalları ve uygulamaları oluşturmak için biraz zaman ayırın. Serbest çalışanlar sahada olmayabilir, ancak görünüşe göre ekiple düzenli iletişime katılma becerisine sahip olmalıdırlar.

İzolasyonda çalışan bir serbest çalışan, ekibin geri kalanının kalıcı bilgisinden bir şey öğrenemez, bu nedenle en başından onların bir parçası olmaları için aktif olarak yollar oluşturun. Onları düzenli toplantılara davet edin ve birlikte bir program yapın. Sonuç olarak, nerede olduklarına bakılmaksızın onlara diğer ekip üyelerine davrandığınız gibi davranın.

Yeni Bir Kariyer Yolu Oluşturun

Tasarımcıların aldığı geleneksel kariyer yolu değişiyor. Tanıdık olmayan bir şehirde bir iz bırakmak için evden ayrılmak artık gerekli değil. Artık yetenekli tasarımcılar, en yakın wifi ağından rahat bir yaşam sürebiliyor ve hayat veren çıkarları ve ilişkileri sürdürme özgürlüğünün tadını çıkarırken, yüksek etkili şirketlerle anlamlı işler elde edebiliyorlar.

Benzer şekilde, yetenekli tasarımcılara erişim sağlamak isteyen işletmeler her zamankinden daha fazla işe alma seçeneğine sahip. Aday havuzu kelimenin tam anlamıyla küresel hale geldi ve şirketler serbest çalışanları daha geniş girişimlerine dahil etmeye istekli oldukları sürece, birinci sınıf problem çözücülerin masaya getirdiği sayısız faydayı deneyimleyecekler.

• • •

Toptal Tasarım Blogunda daha fazla okuma:

• Dünyayı Ofisiniz Yaparak Birinci Sınıf Tasarımcı Olun
• En İyi UX Tasarımcı Portföyleri – İlham Veren Vaka Çalışmaları ve Örnekler
• Tasarım Sohbetleri: UX Araştırmacısı Caitria O'Neill ile Eylemde Araştırma
• Becerilerinizi Keskinleştirin: Çok Disiplinli Tasarımın Değeri
• Tasarımlarınızı Güçlendirecek Yaratıcılık Egzersizleri