Serbest Tasarımcı Olarak Uzaktan Çalışma

“Dijital göçebeler, dünyanın herhangi bir yerinde uzaktan seyahat etmelerine ve çalışmalarına olanak tanıyan, konumdan bağımsız, teknoloji etkin bir yaşam tarzını benimsemeyi seçen insanlardır.” –Dijital Göçebelik, Yükselen Bir Trend, MBO Partners

Araştırmalar, 4,8 milyon bağımsız çalışanın şu anda kendilerini dijital göçebe olarak tanımladığını ve Gallup'a göre, Amerikalıların yüzde 43'ünün en azından bir süre uzaktan çalıştığını ve bunlardan haftada 4-5 gün uzaktan çalışanların yüzde 24'ten arttığını gösteriyor. 2012'de yüzde 31'e 2017'de.

Pek çok açıdan dijital bir göçebenin tatlı hayatı olan yaşamanın sunduğu özgürlük ve esneklik vaadi güçlü bir cazibeye sahiptir. Ancak dijital göçebelik bu adımı atanlar için ne kadar ödüllendirici olsa da, yaşam tarzı belirli zorluklar sunuyor.

Bazı serbest tasarımcılar verimli çalışmak için ev ofislerinin rahatlığına ihtiyaç duyarlar. Diğerleri, yüz yüze çalışmadıklarında ekip veya müşteri iletişiminde zorluklar bulabilir. Geleneksel ofis ortamından geçiş yapan pek çok kişi dijital göçebe/uzaktan çalışma yaşam tarzına şüpheyle yaklaşırken, Toptal Tasarım Lideri Lubos Volkov gibi diğerleri tüm kariyerlerini uzaktan yürütmüş olabilir. Toptal tasarımcısı Kent Mundle, hayatı, işi ve uzak bir ortamın zevkini dengelemek için ipuçlarını ve stratejilerini öğrenmek için Lubos ile sohbet ediyor.

Kent Mundle: Bazı insanlar için uzaktan çalışırken üretkenliği korumak sorun değil. Aksine, çok fazla çalışmamaya çalışmak en büyük zorluktur. Uzaktan çalışma ile üretkenliği dengelemeyi daha mı zor buluyorsunuz?

Lubos Volkov: Uzaktan çalışırken kesinlikle güçlü bir amacınız olmalı. Düzenli bir program ve zamanınızı yönetmek için her gün bir ofise gitme tutarlılığı olmadan, kendinizi sorumlu tutmak size kalmış. Uzaktan çalışanlar için iş ve oyun arasında bir denge bulması özellikle önemlidir - benim için başarmak için her türlü çabayı gösterdiğim günlük hedefler belirlemek yardımcı olur.

Bu dört şeyi dengelemeye çalışıyorum. Birincisi: iş hedefleri. İkincisi: kişisel işler veya görevler. Üç: kişisel projeler. Dört, gün içinde zaman varsa diğer seçenekleri kapsar. Bir iş görevini tamamlarsam, onu kişisel bir görevle takip etmeye çalışırım.

Kent: Bu rejim evden çalışırken değil de seyahat ederken değişiyor mu?

Lubos: Bazen seyahat ederken (bazen de evden çalışırken), sadece ekrana bakıyormuşum gibi hissettiğim verimsiz birkaç saatim olabilir. Ama zorlamak yerine, kendime bir mola verme izni veriyorum - dışarı çıkıp keşfetmek. Genellikle görevi tamamlayabilen yenilenmiş bir odakla geri gelirim. Üretken değilseniz, kendinizi iş istasyonunuza zincirlemenin bir anlamı yoktur. Biraz dışarı çıkıp daha verimli olmaya hazır olduğunuzda işe geri dönebilirsiniz.

Yine de, dışarı çıkmaya karar verirseniz, ihtiyaç duyulduğunda erişilebilir olmanız çok önemlidir. Seyahat ederken, fazladan bir SIM kartınız olduğundan emin olun ve bir şeyin acilen ilgilenilmesini gerektirebilir diye arada sırada Slack'i kontrol edin. Ancak, "uzak" zamanınızın çoğunu telefonunuzda geçirerek taviz vermemeye çalışın.

Uzaktan çalışırken kesinlikle güçlü bir amacınız olması gerekir.

Kent: Hiç iş istasyonunuzdan uzakta olmanın zor bir ana neden olduğu bir acil duruma yakalandınız mı?

Lubos: Kesinlikle başlangıçta oldu. Artık bir ekiple çalıştığım için yönetmek daha kolay.

Kent: Yani plan yapman, işte ve hayatta arzularını gerçekleştirmek için kalıpları veya rutinleri tercih eden biri olduğunu mu ima ediyor?

Lubos: Mutlaka değil. Planlamanın önemli olduğunu düşünmeme rağmen, rutin bir yaşam tarzını pek sevmiyorum. Ama plan yapmazsam daha az verimli olurum ve bu da ofiste daha fazla zaman geçirmek anlamına gelir. Hayatımı böyle geçirmek istemiyorum.

Her günü farklı kılmaya çalışıyorum. Planlayarak, kendimi sınırları zorlamaya ve her gün yeni bir şeyler yapmaya teşvik ediyorum. Bu, yeni bir tasarımı test etmek veya dışarı çıkıp harika fotoğraflar çekmek anlamına gelebilir.

Kent: Başlangıçta uzaktan çalışma konusunda hiç şüpheniz var mıydı?

Lubos: Aslında bir ofiste gerçekten hiç çalışmadım. Uzaktan çalışmak bana her zaman daha doğal geldi çünkü kendi zaman dilimini seçip özgürlüğüne sahip olabiliyorsun ve özgürlük benim için gerçekten önemli.

Kent: Bu, ofisinizden sık sık çıkarak veya gün içinde evden uzakta çalışarak avantaj elde ettiğiniz anlamına mı geliyor? Yoksa kendi ofis alanınızda değilken çalışmak daha mı zor?

Lubos: Sakin bir ortamı tercih ederim. Çift ekranla (iMac ve Macbook ile çalışmayı seviyorum, Macbook ile gidişatı biraz kısıtlayıcı buluyorum) bu yüzden kendi ülkemdeyken evden çalışma eğilimindeyim.

Seyahat ederken, keşif yaparken kafelere uğrarım ama genellikle onlardan çalışmam. Airbnb kiralama benim için kalabalık bir kamusal alandan daha iyi bir seçim.

KM: Her zaman uzaktan çalıştığınız için, hiç sosyal olarak tecrit edici bir iş buldunuz mu?

Lubos: Bunun neden bir sorun olabileceğini anlayabiliyorum. Benim için pek olmadı çünkü her zaman böyle çalıştım. Hafta boyunca planlanmış birkaç görüntülü görüşmem olduğundan emin olmanın bana yardımcı olduğunu düşünüyorum.

Yalnızdır, ancak mutlaka izole edici değildir. Ancak uzaktan çalışan olmak için kesinlikle doğru zihniyete sahip olmalısınız.

Ayrıca ekibimdeki herkesle şahsen tanıştım. Geri çekilme ve benzeri şeyler yaptık.

Bir ürünü üretmenin en verimli yolunun, başlamak için tamamen uzaktan çalışmak, ardından bir süre sonra dünyanın herhangi bir yerinde buluşup beyin fırtınası yapmak, ayrıntıları cilalamak, yeniden şarj etmek ve ekibi motive etmek olduğunu bulduk.

Bu buluşmaları ürün durumuna göre yönetmelisiniz. İdeal olarak, etkili olmak için. Bunu en fazla iki hafta boyunca her üç ila dört ayda bir yapmalısınız - daha uzun bir süre sonra ivme kaybedebilirsiniz.

Kent: Yani uzaktan çalışmayı gayet normal buluyorsunuz. Peki ya seyahat ederken çalışmak, bunu ne kadar sürdürebileceğinizin bir sınırı var mı?

Lubos: Gerçekten değişiyor, ama çoğunlukla seyahatleri kısa tutmayı tercih ediyorum - iki hafta civarında bir şey - ve sonra eve daha fazla odaklanabileceğim bir yere geri dönmeyi tercih ediyorum. Söyleniyor ki,

tek bir yere seyahat etmek ve orada uzun bir süre (örneğin bir ay) yaşamak ve sadece hafta sonları keşfetmek de iyi bir seçenektir. Kritik olan şey, bir programa veya plana sahip olmaktır.

Ayrıca, iyi fiyatlar ve hızlı internet ile dostane bir yer bulmak için Nomadlist ve en iyi uçuş fırsatları için Google Flights gibi hizmetleri kullanarak seyahat planlamanızı kolaylaştırın. Konaklama için Airbnb'yi tercih ediyorum çünkü ziyaret ettiğiniz şehrin bir parçası olmak her zaman güzeldir, ancak bazı pahalı şehirlerde oteller genellikle daha ucuz olabilir.

İster yeni bir tasarım deniyor, isterse dışarı çıkıp keşfetmek olsun, her günü farklı kılmaya çalışıyorum.

Mümkünse hafif seyahat etmeyi tercih ederim, bu da çift ekran olmadığı anlamına gelir, çünkü genellikle yanımda yalnızca Macbook'um olur. Kocaman bir valizi taşıma fikrinden nefret ediyorum, bu yüzden sadece temel ihtiyaçlarımı (Macbook'um, şarj aletim ve birkaç parça giysi) yanıma alıyorum.

Skoru Bilin…

Beklentileriniz konusunda gerçekçi olduğunuz ve sorumlulukla özgürlüğü dengeleyebildiğiniz sürece, dijital bir göçebe olmak son derece tatmin edici bir deneyimdir.

Alexandra Jimenez, Genel Yayın Yönetmeni, Travel Fashion Girl

Dijital göçebelik kesinlikle yükselişte ve sağlıklı bir geleceğe bakıyor. Şu anda 4,8 milyon bağımsız ABD çalışanı kendilerini dijital göçebeler olarak tanımlıyor ve 17 milyonu da sonunda aynı şeyi yapabilmeyi hedefliyor. Ancak göçebe yaşam herkese göre değildir ve birçok faydasının yanı sıra yola çıkmadan önce dikkatle incelenmesi gereken zorlukları da beraberinde getirir.

Birçokları için uzaktan çalışma ideal bir fırsattır; işe gidip gelmek yok, esnek bir çalışma ortamı ve sağlam bir internet bağlantısına erişim olduğu sürece herhangi bir yerden çalışma özgürlüğü. Bu esneklik ve özgürlük için ve macera vaadi için, birçok dijital göçebe, büyük bir şehirde bir ofiste çalışarak alabileceklerinden daha düşük bir maaşı kabul etmeye isteklidir çünkü birçok ülkede dolarları, poundları ve euroları çok fazla gidebilir. Daha ileri.

Serbest tasarımcı olarak uzak yerlerde başarılı bir şekilde çalışmak disiplin, kararlılık ve odaklanma gerektirir. Terimden de anlaşılacağı gibi, dijital göçebeler kendi kendilerini motive ederler. Olmaları gerekiyor. Dijital bir göçebe olarak başarınızdan siz sorumlusunuz ve başarısızlıklarınıza cevap vermelisiniz. Bir krizde sakin, soğukkanlı ve toparlanabilmelisiniz ve birkaçıyla karşılaşmanız kaçınılmazdır. Bazen yalnız olabilir, vize sorunları, dalgalı zaman dilimleri, altyapı zorlukları, değişken hava koşulları ve öngörülemeyen finansal güvenlik olabilir.

Ancak bu olumsuzluklara rağmen, hayatı yaşayan serbest tasarımcılar/dijital göçebeler, profesyonelleri güçlü bir şekilde onaylıyor ve çekinmeden daha mutlu, daha dayanıklı, daha üretken olduklarını ve seyahatin sunduğu, ilham ve yüksek yaratıcılık bulduklarını yeniden keşfetme özgürlüğüne sahip olduklarını ifade ediyorlar. .

Toptal Tasarım Blogunda daha fazla okuma:

• Dünyayı Ofisiniz Yaparak Birinci Sınıf Tasarımcı Olun
• En İyi UX Tasarımcı Portföyleri – İlham Veren Vaka Çalışmaları ve Örnekler
• Serbest Çalışma Hayatında Bir Gün – Toptal Tasarımcıları Tanımak
• Bu Serbest Tasarımcı İpuçları ile Daha Akıllı Çalışın
• Tasarımcılar için Pinterest – Genel Bir Bakış