เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดียในปี 2022 [สำหรับมือใหม่และมีประสบการณ์]

เผยแพร่แล้ว: 2021-01-03

สารบัญ

สงสัยว่าช่วงของเงินเดือน Full Stack Developer ในอินเดียคืออะไร?

การเลือกอาชีพในภาคเทคโนโลยีอาจเป็นเรื่องยาก คุณคงไม่อยากเลือกสิ่งที่ล้าสมัย คุณต้องการค้นหาตัวเลือกอาชีพที่เป็นที่ต้องการและจะยังคงเป็นที่ต้องการต่อไปในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า ด้วยตัวเลือกมากมายที่มีอยู่ การหาว่าตัวเลือกใดก็สามารถทำได้อย่างล้นหลาม

หนึ่งในตัวเลือกเหล่านั้นคือการพัฒนาแบบฟูลสแตก ความต้องการนักพัฒนาแบบฟูลสแตกกำลังเพิ่มขึ้น และบริษัทต่างๆ กำลังต้องการผู้เชี่ยวชาญที่มีความสามารถซึ่งสามารถทำงานได้ทั้ง HTML และ PHP ด้วยเหตุผลนี้ บริษัทต่างๆ จึงไม่อายที่จะเสนอ เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองที่เพิ่มขึ้นในอินเดีย

เรียนรู้การสร้างแอปพลิเคชัน เช่น Swiggy, Quora, IMDB และอื่นๆ

ดังนั้น หากคุณมีชุดทักษะที่จำเป็นและพร้อมที่จะปรับปรุงตัวเอง อาชีพของคุณในฐานะนักพัฒนาเต็มรูปแบบก็คาดว่าจะเติบโตต่อไปและสูงขึ้นเรื่อยๆ บรรทัดนี้เป็นจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อเราพิจารณาว่า เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย นั้นขึ้นอยู่กับโดยตรงหรือโดยอ้อมขึ้นอยู่กับทักษะที่เพิ่มขึ้นและการปรับปรุง

เรามั่นใจว่าสิ่งนี้จุดประกายความปรารถนาที่จะเป็นนักพัฒนาสแต็กเต็มรูปแบบในตัวคุณ! มาดู กันว่าใครคือนักพัฒนา full stack และ เงินเดือนนักพัฒนา full stack ทั่วไปในอินเดียคืออะไร?

ใครคือนักพัฒนาเต็มรูปแบบและพวกเขาทำอะไร?

นักพัฒนาฟูลสแตกเป็นผู้เชี่ยวชาญที่คุ้นเคยกับการเขียนโปรแกรมทั้งฝั่งไคลเอ็นต์และฝั่งเซิร์ฟเวอร์ พวกเขาแสดงบทบาทของนักพัฒนาส่วนหน้าและส่วนหลัง แม้ว่าบางคนอาจโต้แย้งว่าพวกเขาไม่ใช่ผู้เชี่ยวชาญ แต่นักพัฒนาฟูลสแตกที่มีความสามารถจะไม่มีปัญหาในการจัดการโครงการพัฒนามากนัก เนื่องจากความต้องการ เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดียจึงสูงที่สุด

ไม่ใช่แค่การรู้จัก HTML และ CSS เท่านั้น นักพัฒนาฟูลสแตกควรรู้:

  • วิธีตั้งโปรแกรมบราวเซอร์
  • วิธีตั้งโปรแกรมเซิฟเวอร์
  • วิธีตั้งโปรแกรมฐานข้อมูล

ในส่วนหน้าหรือฝั่งไคลเอ็นต์ อาจกำหนดให้นักพัฒนาแบบฟูลสแต็กทำงานด้วยวิธีใดวิธีหนึ่งต่อไปนี้

  • HTML
  • CSS
  • Bootstrap
  • Javascript
  • HTML DOM
  • JSON
  • XML
  • เชิงมุม
  • ปฏิกิริยา
  • หนังสือนิทาน
  • Grunt
  • อึก

ในส่วนแบ็คเอนด์หรือฝั่งเซิร์ฟเวอร์ นักพัฒนาแบบฟูลสแตกอาจต้องทำงานด้วย:

  • PHP
  • Java
  • C++
  • ค#
  • ทับทิม
  • Python
  • พักผ่อน
  • ไป
  • SQL
  • MongoDB
  • Parse.com
  • ซาส
  • น้อย

สแต็กยอดนิยมที่นักพัฒนาซอฟต์แวร์ต้องใช้งาน ได้แก่:

กอง Django: JavaScript – Python – Django – MySQL

Ruby on Rails: Javascript – Ruby – SQLite – PHP

MEAN stack: JavaScript – MongoDB- Express – Angular JS – Node.js

LEMP stack: JavaScript – Linux- Nginx – MySQL – PHP

LAMP stack: JavaScript – Linux – Apache – MySQL – PHP

อย่างที่คุณเห็น นี่ไม่ใช่ทักษะเล็กๆ น้อยๆ ที่ควรมี นักพัฒนาแบบฟูลสแตกจึงเป็นแพ็คเกจเต็มรูปแบบในตัวเอง เพียงลำพัง เขา/เธอสามารถสร้างต้นแบบได้อย่างรวดเร็ว ลดต้นทุนโครงการโดยรวม ลดเวลาที่เสียไปในการประสานงานการสื่อสารในทีม ให้ความช่วยเหลือแก่สมาชิกในทีมทุกคน และสลับไปมาระหว่างส่วนหน้าและส่วนหลังตามความต้องการ

ชุดทักษะเต็มรูปแบบที่จำเป็นในการเป็นนักพัฒนาแบบฟูลสแตกมีดังนี้:

  • เทคโนโลยีส่วนหน้า
  • เทคโนโลยีแบ็กเอนด์ (ภาษาการพัฒนา ฐานข้อมูล และแคช)
  • API
  • VCS
  • เซิร์ฟเวอร์

จะเป็นโบนัสเพิ่มเติมหากนักพัฒนาซอฟต์แวร์รู้จักความปลอดภัย การออกแบบ การทดสอบ โครงสร้างข้อมูล และอัลกอริธึม นอกจากนี้ ยังเป็นที่น่าสังเกตว่านักพัฒนาแบบฟูลสแตกไม่จำเป็นต้องมีความเชี่ยวชาญในทุกทักษะ พวกเขาเพียงแค่ต้องรู้พื้นฐานส่วนใหญ่และเป็นผู้เชี่ยวชาญในผู้อื่น

นอกเหนือจากทักษะทางเทคนิคเหล่านี้แล้ว นักพัฒนาแบบฟูลสแตกยังต้องมี:

  • ความอดทน. งานใหญ่เพราะงานฟูลสแตกใช้เวลานานกว่าจะเสร็จ
  • การลงโทษ
  • จิตวิเคราะห์
  • ใส่ใจในรายละเอียด
  • วิสัยทัศน์สร้างสรรค์

ทำไม Full Stack Developers ถึงเป็นที่ต้องการในอินเดีย

  • อุปสงค์มากมาย

มีความต้องการสูงสำหรับอาชีพนี้ ทุกอุตสาหกรรมตั้งแต่สตาร์ทอัพไปจนถึงบรรษัทข้ามชาติในธุรกิจต่างมองหานักพัฒนาแบบฟูลสแตก นักพัฒนาแบบฟูลสแตกมอบข้อได้เปรียบเหนือผู้เชี่ยวชาญด้านงานบางส่วนอย่างต่อเนื่อง จึงเป็นการพัฒนาความต้องการที่มีต่อบริษัทต่างๆ

  • ภูมิทัศน์การเติบโต

ความต้องการที่เพิ่มขึ้นสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาฟูลสแตกกำลังนำโดยสัญญาการเติบโตอันยิ่งใหญ่ที่อุตสาหกรรมเสนอให้ คุณลักษณะของภาคส่วนที่เผชิญกับความต้องการที่เพิ่มขึ้นอย่างเห็นได้ชัดจากการคาดการณ์ทั้งหมดของอุตสาหกรรมนี้เชื่อมโยงกับการขยายวัฒนธรรมการเริ่มต้นในทุกมุมโลก

  • เพิ่มโอกาสในการทำงาน

ด้วยผลกำไรมหาศาลที่มาพร้อมกับการจ้างนักพัฒนาแบบ full stack บริษัทต่างๆ ซึ่งส่วนใหญ่เป็นสตาร์ทอัพที่มีกลไกทางการเงินที่เคลื่อนไหวอย่างต่อเนื่อง ตั้งเป้าที่จะจ้างพวกเขาโดยเปรียบเทียบกับนักพัฒนาสแต็คแต่ละราย

  • ขาดกำลังงานพร้อม

แม้ว่าโลกจะมีผู้เชี่ยวชาญเพิ่มขึ้นเรื่อยๆ แต่พวกเขาก็พบว่าพวกเขาขาดทักษะและความเชี่ยวชาญในการรับผิดชอบหน้าที่ของผู้บริหารระดับกลางหรือหัวหน้าทีมและนักพัฒนา การขาดกำลังแรงงานที่พร้อมทำงานหมายถึงระบบของผู้เชี่ยวชาญที่ไม่พร้อมที่จะถูกละทิ้งเพื่อดำเนินการพัฒนาผลิตภัณฑ์เพียงลำพัง

เส้นทางอาชีพสำหรับนักพัฒนาแบบฟูลสแตก

เมื่อพิจารณาถึงทักษะที่หลากหลายที่นักพัฒนาแบบฟูลสแต็กมี พวกเขาสามารถปรับปรุงทักษะของตนต่อไปได้ (เพราะความสมบูรณ์แบบเป็นทักษะที่ไม่สามารถบรรลุได้) หรือสามารถเลื่อนระดับเป็นผู้จัดการโครงการที่ดูแลงานพัฒนาอื่นๆ ได้ (เนื่องจากมีความรู้ด้านต่างๆ อยู่แล้ว) ทางเลือกในการเป็นนักการศึกษาหรือผู้ประกอบการก็อยู่ในการ์ดเช่นกัน

ดังนั้น การเดินทางสู่การเป็นนักพัฒนาแบบฟูลสแตกจึงเป็นเรื่องที่ท้าทาย แต่ก็คุ้มค่าเช่นกัน โอกาสที่สร้างสรรค์และการเงินทำให้อาชีพนี้เป็นหนึ่งในอาชีพที่ดีที่สุดอย่างแท้จริง และเรามีความมุ่งมั่นที่จะไล่ตามมัน หากคุณมีความปรารถนาที่จะสร้างแชทบอทอัจฉริยะ กระเป๋าเงิน Fintech และอื่นๆ ลองดูหลักสูตร PG การพัฒนาซอฟต์แวร์แบบเต็มสแตกจาก upGrad

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย

สามารถระบุได้อย่างมั่นใจว่า Full Stack Developers Salary ในอินเดียมีกำไร โดยเฉลี่ยแล้ว พวกเขาได้รับ INR 6,23,920 ต่อปี

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกอง

แหล่งที่มา

ปัจจัยที่มีผลต่อเงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย

อย่างไรก็ตาม เงินเดือนไม่เท่ากันทั่วประเทศ และเงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองอาจได้รับผลกระทบจากหลายปัจจัย เช่น ประสบการณ์ ชุดทักษะ บริษัทที่นักพัฒนาเต็มกองเป็นลูกจ้าง และเมืองแห่งการจ้างงาน ต่อไปนี้คือข้อมูลพื้นฐานบางส่วนที่ทุกคนที่พยายามเจาะเข้าสู่อุตสาหกรรม Full Stack Developer ควรรู้-

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย: ขึ้นอยู่กับนายจ้าง

นายหน้าชั้นนำสำหรับนักพัฒนาเต็มกอง:

  • บริการที่ปรึกษาทาทา
  • IBM
  • Vassar Labs
  • นิวเคลียส
  • รายงานสวน
  • แอคเซนเจอร์
  • วิโปร
  • พันธมิตรของ GALE
  • อินโฟซิส
  • Cognizant Technology Solutions
  • Oracle
  • Schlumberger
  • Tapzo
  • Posist Technologies

เงินเดือนโดยประมาณที่จ่ายโดยนายหน้าชั้นนำ

นี่คือสิ่งที่เรารู้เกี่ยวกับ เงินเดือน Full Stack Developer ในบริษัทเทคโนโลยีชั้นนำของอินเดีย-

  • Tata Consultancy Services- INR 452846 ต่อปี
  • IBM- INR 659371 ต่อปี
  • Vassar Labs- INR 785542 ต่อปี
  • นิวเคลียส- INR 10,55,280 ต่อปี
  • สวนรายงาน- INR 809013 ต่อปี
  • Accenture- INR 530241 ต่อปี
  • Wipro- INR 420826 ต่อปี
  • GALE Partners- INR 818863 ต่อปี
  • อินโฟซิส- INR 335000 – INR 424000 ต่อปี
  • Cognizant Technology Solutions - INR 240000 – INR 625000 ต่อปี
  • Oracle- INR 1390000- INR 1693000 ต่อปี
  • Schlumberger- INR 168000- INR 2117000 ต่อปี
  • Tapzo- INR 1100000- INR 1210000 ต่อปี
  • Posist Technologies- INR 834000- INR 995000 ต่อปี

แหล่งที่มา

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย: ขึ้นอยู่กับเมืองของการจ้างงาน

จำนวนตำแหน่งงานว่างและ เงินเดือนนักพัฒนา ประจำปีสำหรับนักประดิษฐ์ข้อมูล ในอินเดีย นั้นสูงที่สุดในบังกาลอร์ รองลงมาคือมุมไบและกูร์โกอัน นอกจากนี้ เนื่องจากบังกาลอร์เป็นเมืองหลวงแห่งการเริ่มต้นของอินเดีย จึงมีโอกาสมากที่สุดสำหรับงานในสตาร์ทอัพ เงินเดือนของนักพัฒนาเต็มรูปแบบในบังกาลอร์ น่าจะสูงกว่าเมืองอื่น ๆ เนื่องจากถือว่าเป็นศูนย์กลางของอุตสาหกรรมเทคโนโลยีของอินเดีย

เมืองที่คุณหางานทำจะเป็นตัวบ่งบอกว่าคุณทำเงินได้เท่าไหร่ในฐานะนักพัฒนาแบบฟูลสแตก บางเมืองมีอุตสาหกรรมไอทีที่มั่นคงซึ่งสร้างผลกำไรได้มากกว่าเมืองอื่นๆ ค่าอาหาร ค่าเดินทาง และค่าที่พักในแต่ละวันก็สูงขึ้นเช่นกัน

นี่คือรายละเอียดของเงินเดือนนักพัฒนาแบบเต็มกอง ตามเมืองการจ้างงาน

  • นิวเดลีและ NCT- ประมาณ INR 593391 ต่อปี
  • โกลกาตา เบงกอลตะวันตก- ประมาณ INR 504036 ต่อปี
  • มุมไบ รัฐมหาราษฏระ- ประมาณ INR 634612 ต่อปี
  • Gurgaon, Hariyana- ประมาณ INR 620410 ต่อปี
  • อาเมดาบัด รัฐคุชราต- ประมาณ INR 37987 ต่อเดือน
  • เบงกาลูรู รัฐกรณาฏกะ- ประมาณ INR 760880 ต่อปี
  • เจนไน รัฐทมิฬนาฑู- ประมาณ INR 585956 ต่อปี
  • ไฮเดอราบัด รัฐเตลังคานา- ประมาณ INR 615448 ต่อปี

แหล่งที่มา

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย: ตามประสบการณ์

อย่างที่เราทราบกันดีว่า ยิ่งคุณทำงานมากี่ปี ค่าตอบแทนของคุณก็จะสูงขึ้นตามไปด้วย

เรามาดูกันว่าเงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดียนั้นแตกต่างกันไปตามประสบการณ์อย่างไร

นี่คือสิ่งที่เรารู้เกี่ยวกับเงินเดือน Full Stack Developer ตามประสบการณ์:

  • สำหรับนักศึกษาจบใหม่ เงินเดือนนักพัฒนาเต็มสแต็คระดับเริ่มต้นโดยเฉลี่ยในอินเดียคือ ₹375,000

  • นักพัฒนา full stack ระดับต้นในสายอาชีพที่มีประสบการณ์ 1-4 ปี มีรายได้เฉลี่ย ₹553,006 ต่อปี

  • พนักงานที่มีประสบการณ์ 5-9 ปีจะมีศักยภาพที่จะได้รับความปลอดภัยระหว่าง INR 12-14 lakhs ตาม payscale เงินเดือนนักพัฒนา full stack ระดับกลางโดยเฉลี่ยในอินเดียคือ 1,375,689 เยน

เรามาดูกันว่าเงินเดือนเพิ่มขึ้นด้วยประสบการณ์อย่างไร:

แหล่งที่มา

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย: ตามทักษะ

เพื่อให้ได้งานที่ได้ค่าตอบแทนสูง คุณได้รับการคาดหวังให้ก้าวไปไกลกว่าคุณวุฒิปริญญาโทและพัฒนาทักษะของคุณ

  • เงินเดือนเฉลี่ยสำหรับ Full Stack Software Engineer ที่มี ทักษะ JavaScript ในอินเดียคือ ₹593,213

  • เงินเดือนเฉลี่ยสำหรับวิศวกรซอฟต์แวร์ Full Stack ที่มี ทักษะ Node.js ในอินเดียคือ ₹625,096

  • เงินเดือนเฉลี่ยสำหรับ Full Stack Software Engineer ที่มี ทักษะ Java ในอินเดียคือ ₹583,500

  • เงินเดือนเฉลี่ยสำหรับวิศวกรซอฟต์แวร์ Full Stack ที่มีทักษะ React.js ในอินเดียคือ ₹782,993

  • เงินเดือนเฉลี่ยสำหรับ Full Stack Software Engineer ที่มีทักษะ Angular.js ในอินเดียคือ ₹360,000

แหล่งที่มา

เหตุผลหลักในการเป็น Full Stack Developer

1. ความต้องการสูง

ความต้องการนักพัฒนาฟูลสแตกมีสูง นอกจากนั้น บริษัทต่างๆ ยังมองหาผู้เชี่ยวชาญที่มีความสามารถหลากหลายซึ่งสามารถตามทันตลาดและทำหน้าที่มากกว่าหนึ่งบทบาท คุณสามารถไว้วางใจนักพัฒนา full stack กับโปรเจ็กต์หลายประเภท ซึ่งคุณอาจไม่ได้ทำร่วมกับผู้เชี่ยวชาญคนอื่นๆ

2. การจ่ายเงินที่ยอดเยี่ยม

อย่างที่คุณเห็น นักพัฒนาฟูลสแตกได้รับเงินเดือนที่น่าดึงดูดใจ พวกเขาได้รับค่าจ้างที่สูงขึ้นเพราะช่วยลดต้นทุนการดำเนินงานของบริษัท พวกเขาสามารถทำงานโปรแกรมเมอร์โดยเฉลี่ยได้ 2 หรือ 3 คนโดยลำพัง ซึ่งช่วยประหยัดเงินให้กับบริษัทได้มาก และเนื่องจากความสามารถในการทำงานกับเฟรมเวิร์กและเทคโนโลยีที่แตกต่างกัน พวกมันจึงมีความต้องการสูง

พวกเขาได้งานทำในหลากหลายอุตสาหกรรม บริษัทของทุกภาคส่วนกำลังมองหาวิธีใช้เทคโนโลยีล่าสุดเพื่อความก้าวหน้าของตน คุณจะพบงานในบริษัทการเงิน ธนาคาร บริษัทไอที ตลอดจนสตาร์ทอัพด้านเทคโนโลยีในฐานะนักพัฒนาแบบครบวงจร

3. ความยืดหยุ่นในการสร้างสรรค์

คุณรู้เกี่ยวกับการพัฒนาหลายด้าน ส่งผลให้คุณสามารถทำงานได้อย่างคล่องตัวมากขึ้นเช่นกัน คุณสามารถทำงานบนฝั่งไคลเอ็นต์ของแอปพลิเคชันได้เช่นเดียวกับฐานข้อมูลเดียวกัน

4. ผลผลิตที่ดีขึ้น

ในฐานะนักพัฒนาแบบฟูลสแตก คุณรู้จักเทคโนโลยีที่หลากหลาย ไม่ว่าจะเป็นการเพิ่มรูปภาพในหน้าเว็บหรือการสร้างฐานข้อมูล คุณจะคุ้นเคยกับรูปภาพทั้งหมด สิ่งนี้ช่วยให้คุณได้เปรียบเหนือนักพัฒนารายอื่นๆ เนื่องจากคุณสามารถตัดสินใจทางเทคนิคได้เร็วยิ่งขึ้นและมองเห็นภาพรวม

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในประเทศอื่น ๆ

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในสหรัฐอเมริกา: $75,057

แหล่งที่มา

เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในสหราชอาณาจักร: 35,504 ปอนด์

แหล่งที่มา

เงินเดือนของบทบาทที่คล้ายคลึงกันเมื่อเปรียบเทียบกับการพัฒนาเต็มกอง

ลองดูเงินเดือนเฉลี่ยของบทบาทที่คล้ายคลึงกันเมื่อเปรียบเทียบกับเงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย

เงินเดือนประจำปีเฉลี่ยของ Software Engineer ในอินเดีย: ₹256,000 ถึง ₹1,000,000

เงินเดือนประจำปีเฉลี่ยของนักพัฒนาเว็บในอินเดีย: ₹123,000 ถึง ₹775,000

Front end เงินเดือนประจำปีเฉลี่ยของนักพัฒนาซอฟต์แวร์ในอินเดีย: ₹196,000 ถึง ₹1,000,000

เงินเดือนประจำปีของนักพัฒนา Java ในอินเดีย: ₹199,000 ถึง ₹1,000,000

แหล่งที่มา

ลงทะเบียนเรียน หลักสูตรวิศวกรรมซอฟต์แวร์ จากมหาวิทยาลัยชั้นนำของโลก รับโปรแกรม PG สำหรับผู้บริหาร โปรแกรมประกาศนียบัตรขั้นสูง หรือโปรแกรมปริญญาโท เพื่อติดตามอาชีพของคุณอย่างรวดเร็ว

บทสรุป

โอกาสสำหรับนักพัฒนาแบบฟูลสแตกกำลังอยู่ในช่วงสำคัญในอินเดีย รวมถึงการเพิ่มขึ้นของเงินเดือน นักพัฒนาเต็มกอง ใน อินเดีย

เราหวังว่าคุณจะชอบบทความของเราเกี่ยวกับ เงินเดือนนักพัฒนาเต็มกองในอินเดีย ตัวเลขด้านบนเหล่านี้ไม่ได้ถูกกำหนดให้เป็นหิน ผู้มีอิทธิพลที่แท้จริงของเงินเดือนของคุณคือทักษะที่คุณมี ความเชี่ยวชาญที่คุณได้รับ และคุณเติบโตเร็วแค่ไหนและทำให้บริษัทเติบโตเช่นกัน

หากคุณสนใจที่จะเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับการพัฒนาแบบฟูลสแตก โปรดดูโปรแกรม Executive PG ของ upGrad & IIIT-B ในการพัฒนาซอฟต์แวร์แบบฟูลสแตก ซึ่งออกแบบมาสำหรับมืออาชีพที่ทำงานและมีการฝึกอบรมอย่างเข้มงวดมากกว่า 500 ชั่วโมง โครงการและการมอบหมายมากกว่า 9 รายการ สถานะศิษย์เก่า IIIT-B โครงการหลักที่นำไปปฏิบัติได้จริง และความช่วยเหลือด้านงานกับบริษัทชั้นนำ

สถาปัตยกรรม MVC แตกต่างจากสถาปัตยกรรม MVP อย่างไร

Model View Control (MVC) เป็นรูปแบบสถาปัตยกรรมที่ใช้ในการพัฒนา Java Enterprise Applications แอปพลิเคชันแบ่งออกเป็นสามองค์ประกอบ: รุ่น มุมมอง และตัวควบคุม ส่วนประกอบของแบบจำลองประกอบด้วยตรรกะทางธุรกิจของแอปพลิเคชัน ตัวควบคุมรับข้อมูลและเรียกอ็อบเจ็กต์โมเดลตามการแมปโดยตัวจัดการ คอมโพเนนต์ View มีหน้าที่รับผิดชอบอินเทอร์เฟซ UI ของแอปพลิเคชัน Model View Presenter (MVP) มาจากสถาปัตยกรรม Model View Controller เพิ่มเลเยอร์ทางอ้อมเพิ่มเติมให้กับสถาปัตยกรรม โดยแบ่งมุมมองและตัวควบคุมเป็นมุมมองและนำเสนอ ระดับผู้นำเสนออยู่ที่ระดับเดียวกับมุมมองในสถาปัตยกรรม MVC

จะเพิ่มความสามารถในการปรับขนาดและประสิทธิภาพของเว็บไซต์ได้อย่างไร?

ความสามารถในการปรับขนาดและประสิทธิภาพของแอปพลิเคชันใดๆ สามารถเพิ่มขึ้นได้จากหลายปัจจัย เช่น การลดเวลาการค้นหา DNS ที่ได้รับระเบียน DNS จากเซิร์ฟเวอร์ DNS นอกจากนี้ยังสามารถปรับปรุงได้โดยหลีกเลี่ยงการเปลี่ยนเส้นทาง URL และโค้ดที่ซ้ำกันในโครงการ แอปพลิเคชันควรหลีกเลี่ยงภาพที่ไม่จำเป็น และควรสนับสนุนการแคชของเบราว์เซอร์ นอกจากนี้ ยังควรหลีกเลี่ยงการอินไลน์ Javascript และ CSS และเลื่อนการแยกวิเคราะห์ Javascript นอกจากนี้ แอปพลิเคชันควรใช้ “srcset” สำหรับรูปภาพที่ตอบสนอง จะช่วยได้หากคุณวางทรัพย์สินของแอปพลิเคชันทั้งหมดบนโดเมนที่ไม่มีคุกกี้โดยใช้เครือข่ายการจัดส่งเนื้อหา

คำขอ GET แตกต่างจากคำขอ POST อย่างไร

คำขอ GET ใช้เพื่อรับข้อมูลจากเซิร์ฟเวอร์ ในขณะที่คำขอ POST จะส่งข้อมูลไปยังเว็บเซิร์ฟเวอร์ ในคำขอ GET พารามิเตอร์ที่จำเป็นจะถูกส่งเป็นสตริงที่ต่อท้ายคำขอ ในขณะที่ในคำขอ POST พารามิเตอร์ที่จำเป็นจะถูกแชร์กับเนื้อหาของคำขอ คำขอ GET เป็นค่าเริ่มต้นเมื่อดำเนินการโดยอัตโนมัติ ในขณะที่ต้องระบุคำขอ POST ด้วยตนเอง ข้อมูลที่ป้อนจะมองเห็นได้ใน URL เมื่อคุณส่งคำขอ GET ในขณะที่ข้อมูลจะถูกซ่อนไว้ในกรณีของคำขอ POST คำขอ GET ถือว่ามีประสิทธิภาพมากกว่าคำขอ POST