Salario de desarrollador de pila completa en India en 2022 [para principiantes y experimentados]

¿Se pregunta cuál es el rango de salario de Full Stack Developer en India?

Elegir una carrera en el sector tecnológico puede ser complicado. No querrías elegir algo que se está volviendo obsoleto. Le gustaría encontrar una opción de carrera que tenga demanda y que siga teniendo demanda en los próximos años. Con tantas opciones disponibles, averiguar cuál elegir también puede ser abrumador.

Una de esas opciones es el desarrollo full-stack. La demanda de desarrolladores full-stack va en aumento. Y las empresas necesitan desesperadamente profesionales talentosos que puedan trabajar con HTML y PHP. Por esta razón, las empresas no dudan en ofrecer un mayor salario de desarrollador de pila completa en la India .

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Por lo tanto, si tiene el conjunto de habilidades requerido y está listo para mantenerse actualizado, se espera que su carrera como desarrollador de pila completa siga creciendo hacia adelante y hacia arriba. Esta línea es cierta especialmente cuando consideramos que el salario de un desarrollador de pila completa en la India depende directa o indirectamente de qué tan calificados y actualizados estén.

¡Estamos seguros de que esto debe haber despertado la voluntad de convertirse en un desarrollador de pila completa dentro de usted! Echemos un vistazo a quién es exactamente un desarrollador de pila completa y cuál es el salario típico de un desarrollador de pila completa en la India.

¿Quién es un desarrollador de pila completa y qué hace?

Los desarrolladores full-stack son expertos que están familiarizados con la programación tanto del lado del cliente como del lado del servidor. Desempeñan los roles de desarrolladores front-end y back-end. Si bien algunos pueden argumentar que no son especialistas, un desarrollador full-stack talentoso no tendría muchos problemas para manejar proyectos de desarrollo. Debido a la demanda, el salario de un desarrollador full stack en India es uno de los más altos.

Sin embargo, no se trata solo de saber HTML y CSS. Un desarrollador full-stack también debe saber:

• Cómo programar un navegador
• Como programar un servidor
• Como programar una base de datos

En el front-end o en el extremo del cliente, se puede requerir que un desarrollador de pila completa trabaje con uno de los siguientes:

• HTML
• CSS
• Oreja
• JavaScript
• DOM HTML
• JSON
• XML
• Angular
• Reaccionar
• libro de cuentos
• Gruñido
• Trago

En el back-end o en el lado del servidor, es posible que se requiera un desarrollador de pila completa para trabajar con:

• PHP
• Java
• C++
• C#
• Rubí
• Pitón
• DESCANSO
• IR
• sql
• MongoDB
• Parse.com
• Hablar con descaro a
• Menos

Las pilas populares con las que el desarrollador tendría que trabajar incluyen:

Pila de Django: JavaScript – Python – Django – MySQL

Ruby on Rails: Javascript – Ruby – SQLite – PHP

Pila MEAN: JavaScript – MongoDB- Express – Angular JS – Node.js

Pila LEMP: JavaScript – Linux- Nginx – MySQL – PHP

Pila LAMP: JavaScript – Linux – Apache – MySQL – PHP

Como puede ver, este no es un pequeño repertorio de habilidades para tener. Un desarrollador full-stack es, por lo tanto, un paquete completo en sí mismo. Por sí solo, puede crear prototipos rápidamente, reducir los costos generales del proyecto, reducir el tiempo perdido en la coordinación de la comunicación del equipo, brindar ayuda a todos los miembros del equipo y cambiar entre el front-end y el back-end según las necesidades.

El conjunto completo de habilidades requeridas para convertirse en un desarrollador de pila completa es el siguiente:

• tecnología de punta
• Tecnología backend (lenguaje de desarrollo, base de datos y caché)
• API
• VCS
• Servidor

Será una ventaja adicional si el desarrollador conoce la seguridad, el diseño, las pruebas, las estructuras de datos y los algoritmos. Además, vale la pena señalar que un desarrollador full-stack no tiene que dominar todas las habilidades. Solo necesitan conocer los conceptos básicos en la mayoría y ser expertos en otros.

Además de estas habilidades técnicas, un desarrollador full-stack también debe tener:

• Paciencia. Uno grande ya que los proyectos full-stack tardan mucho en completarse
• Disciplina
• Una mente analítica
• Atención a los detalles
• Visión creativa

Por qué los desarrolladores de pila completa tienen demanda en la India

• Demanda Abundante

Hay una gran demanda de esta profesión. Todas las industrias, desde las nuevas empresas hasta las corporaciones multinacionales en los negocios, están buscando desarrolladores completos. Un desarrollador de pila completa ofrece continuamente una ventaja sobre los profesionales de tareas parciales, lo que aumenta la demanda hacia las empresas.

• Paisajes de crecimiento

La creciente demanda de expertos en desarrollo full-stack está encabezada por las inmensas promesas de crecimiento que ofrece la industria. La característica de los sectores que enfrentan un aumento notable de la demanda de todas las proyecciones de la industria se vincula con la expansión de la cultura startup en todos los rincones del mundo.

• Aumento de las oportunidades laborales

Con las enormes ganancias que acompañan a la contratación de un desarrollador de pila completa, las empresas, en su mayoría nuevas empresas que tienen un reloj financiero que funciona continuamente, pretenden emplearlos en comparación con los desarrolladores de pila individuales.

• Falta de fuerza lista para el trabajo

Aunque el mundo está marcando un aumento de profesionales, también son testigos de su falta de habilidades y experiencia para asumir las responsabilidades de un ejecutivo de nivel medio o un líder de equipo y desarrollador. La falta de fuerza lista para el trabajo se refiere a este sistema de profesionales que no están listos para ser dejados individualmente para llevar a cabo el desarrollo del producto por sí solos.

Trayectoria profesional para un desarrollador full-stack

Teniendo en cuenta la amplia variedad de habilidades que posee un desarrollador full-stack, pueden continuar refinando sus habilidades (porque la perfección es una habilidad inalcanzable). O pueden pasar al nivel de gerente de proyecto donde supervisan otro trabajo de desarrollo (dado que ya conocen varios aspectos del mismo). También está en juego la opción de convertirse en educador o empresario.

Por lo tanto, el viaje de ser un desarrollador de pila completa es desafiante pero también gratificante. Las oportunidades creativas y financieras realmente hacen de esta una de las mejores carreras que existen si uno tiene la pasión de seguirla. Si le apasiona crear chatbots inteligentes, billeteras fintech y más, consulte el curso PG de desarrollo de software de pila completa de upGrad.

Salario de Full Stack Developer en India

Se puede afirmar con confianza que el salario de Full Stack Developers en India es lucrativo. En promedio, ganan INR 6,23,920 por año.

Fuente

Factores que afectan el salario de un desarrollador de pila completa en la India

Sin embargo, el salario no es uniforme en todo el país y el salario del desarrollador de pila completa puede verse afectado por múltiples factores, como la experiencia, el conjunto de habilidades, la empresa donde trabaja el desarrollador de pila completa y la ciudad de empleo. Aquí hay algunas pepitas de información fundamentales que todas las personas que intentan entrar en la industria de Full Stack Developer deben saber:

Salario de Full Stack Developers en India: según el empleador

Principales reclutadores para desarrolladores full stack:

• Servicios de consultoría de Tata
• IBM
• Laboratorios Vassar
• Núcleos
• Informe Jardín
• Acento
• Wipro
• Socios GALE
• infosys
• Soluciones tecnológicas de Cognizant
• Oráculo
• Schlumberger
• tapzo
• Posit Technologies

Salarios estimados pagados por los mejores reclutadores

Esto es lo que sabemos sobre los salarios de Full Stack Developer en las principales empresas tecnológicas de la India:

• Tata Consultancy Services- INR 452846 por año
• IBM- INR 659371 por año
• Vassar Labs- INR 785542 por año
• Núcleos- INR 10,55,280 por año
• Informe Garden- INR 809013 por año
• Accenture- INR 530241 por año
• Wipro- INR 420826 por año
• Socios de GALE: INR 818863 por año
• Infosys- INR 335000 – INR 424000 por año
• Soluciones tecnológicas de Cognizant: INR 240000 – INR 625000 por año
• Oracle- INR 1390000- INR 1693000 por año
• Schlumberger- INR 168000- INR 2117000 por año
• Tapzo- INR 1100000- INR 1210000 por año
• Posist Technologies- INR 834000- INR 995000 por año

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Salario de Full Stack Developer en India: según la ciudad de empleo

La cantidad de oportunidades de trabajo y el salario anual de desarrollador completo en India para innovadores de datos es el más alto en Bangalore, seguido de Mumbai y Gurgoan. Además, dado que Bangalore es la capital de inicio de la India, tiene la mayor cantidad de oportunidades de empleo en nuevas empresas. Es más probable que el salario de un desarrollador full stack en Bangalore sea más alto que en otras ciudades, ya que se considera el centro de la industria tecnológica de la India.

La ciudad donde encuentres empleo también tendrá algo que decir sobre cuánto ganas como desarrollador Full Stack. Ciertas ciudades tienen una industria de TI bien establecida que genera más ganancias que su contraparte en otras ciudades. Los gastos diarios en comida, transporte y alojamiento también son más altos.

Aquí hay un desglose del salario de Full Stack Developer basado en la ciudad de empleo

• Nueva Delhi y el NCT: aproximadamente INR 593391 por año
• Calcuta, Bengala Occidental: aproximadamente INR 504036 por año
• Mumbai, Maharashtra: aproximadamente INR 634612 por año
• Gurgaon, Hariyana: aproximadamente INR 620410 por año
• Ahmedabad, Gujarat: aproximadamente INR 37987 por mes
• Bangalore, Karnataka: aproximadamente INR 760880 por año
• Chennai, Tamil Nadu: aproximadamente INR 585956 por año
• Hyderabad, Telangana: aproximadamente INR 615448 por año

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Salario de Full Stack Developer en India: según la experiencia

Como todos sabemos, cuantos más años haya estado en el trabajo, mayor será su paquete salarial.

Veamos cómo varía el salario de un desarrollador full stack en la India según la experiencia.

Esto es lo que sabemos sobre el salario de Full Stack Developer según la experiencia:

• Para un recién graduado, el salario promedio de un desarrollador full stack de nivel de entrada en la India es de ₹ 375,000

• Un desarrollador de full stack al principio de su carrera con 1 a 4 años de experiencia gana un promedio de ₹ 553,006 al año.

• Un empleado con 5-9 años de experiencia tendría el potencial de asegurar entre INR 12-14 lakhs. Según la escala salarial, el salario medio de un desarrollador full-stack de nivel medio en la India es de ₹ 1 375 689.

Veamos cómo aumenta el salario con la experiencia:

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Salario de Full Stack Developer en India: por habilidades

Para asegurar un trabajo tan bien remunerado, se espera que vaya más allá de las calificaciones de una maestría y mejore sus habilidades.

• El salario promedio de un ingeniero de software Full Stack con conocimientos de JavaScript en la India es de ₹ 593 213.

• El salario promedio de un ingeniero de software de pila completa con conocimientos de Node.js en India es de 625 096 rupias.

• El salario promedio de un ingeniero de software Full Stack con conocimientos de Java en la India es de 583 500 rupias.

• El salario promedio de un ingeniero de software de pila completa con conocimientos de React.js en India es de ₹ 782 993.

• El salario promedio de un ingeniero de software Full Stack con habilidades en Angular.js en India es de ₹ 360,000.

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Razones clave para convertirse en un desarrollador de pila completa

1. Alta demanda

La demanda de desarrolladores full-stack es alta. Aparte de eso, las empresas buscan profesionales con múltiples talentos que puedan mantenerse al día con el mercado y desempeñar más de un rol. Puede confiar en un desarrollador de pila completa con muchos tipos de proyectos que no podría hacer con ningún otro especialista.

2. Gran Pago

Como puede ver, los desarrolladores full-stack ganan un salario atractivo. Obtienen salarios más altos porque reducen los costos operativos de la empresa. Pueden realizar el trabajo de 2 o 3 programadores promedio solos, lo que ahorra mucho dinero a la empresa. Y debido a su capacidad para trabajar con diferentes marcos y tecnologías, siguen teniendo una gran demanda.

Consiguen empleo en una variedad de industrias. Empresas de todos los sectores buscan formas de utilizar las últimas tecnologías para su avance. Encontrará trabajos en compañías financieras, bancos, compañías de TI, así como nuevas empresas tecnológicas como desarrollador de pila completa.

3. Flexibilidad creativa

Conoces múltiples aspectos del desarrollo. Como resultado, también puede trabajar con más flexibilidad. Puede trabajar en el lado del cliente de la aplicación, así como en la base de datos de la misma.

4. Mejor productividad

Como desarrollador de pila completa, conoce varias tecnologías. Ya sea que se trate de agregar imágenes a una página web o crear una base de datos, estará familiarizado con todos ellos. Esto le da una ventaja sobre otros desarrolladores porque puede tomar decisiones técnicas más rápido y ver el panorama general.

Salario Full Stack Developer en otros países

Salario de desarrollador de pila completa en los EE. UU.: $ 75,057

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Salario de desarrollador de pila completa en el Reino Unido: £ 35,504

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Salarios de roles similares en comparación con el desarrollo de pila completa

Veamos los salarios promedio de roles similares en comparación con el salario de un desarrollador full stack en India.

Ingeniero de software salario anual promedio en India: ₹ 256,000 a ₹ 1,000,000

Salario promedio anual de desarrollador web en India: ₹ 123,000 a ₹ 775,000

Salario anual promedio de desarrollador front-end en India: ₹ 196,000 a ₹ 1,000,000

Salario anual promedio de Java Developer en India: ₹ 199,000 a ₹ 1,000,000

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Conclusión

Las oportunidades para los desarrolladores de pila completa se encuentran actualmente en su mejor momento en la India. Incluye el aumento en el salario de los desarrolladores de full stack en India.

Esperamos que le haya gustado nuestro artículo sobre el salario de los desarrolladores full stack en la India. Estos números anteriores no están escritos en piedra. El verdadero factor de influencia de tu salario son las habilidades que tienes, el dominio que has logrado sobre ellas y la rapidez con la que creces y haces crecer a la empresa también.

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