Ejemplos de currículums de MBA para crear currículums profesionales llamativos

Una carrera 'sin crecimiento' no es suficiente, ni financiera ni emocionalmente. Todos desean una carrera sostenible que sea dinámica y presente aprendizaje continuo, evaluaciones de ingresos y seguridad laboral. Para construir una carrera tan sostenible para mantenerse relevante, valioso y comercializable en la industria, los aspirantes de hoy en día aprovechan cada vez más los cursos en línea y mejoran sus habilidades y competencias. Por ejemplo, muchos desean obtener un MBA en línea en Business Analytics para ingresar al espacio de liderazgo.

Las plataformas de aprendizaje en línea permiten a los profesionales de MBA aprender nuevas habilidades analíticas a través de proyectos del mundo real y ayudarlos con el apoyo de colocación que tanto necesitan al brindarles exposición a oportunidades laborales relevantes. Un currículum de MBA llamativo es todo lo que se necesita para postularse y ser notado por las principales organizaciones. Elaborar el tipo correcto de currículum es fácil si se inspira en ejemplos de currículums profesionales de MBA o plantillas de currículums de MBA.

¿Qué tan importante es tu currículum?

Si cree que su currículum es solo la documentación de sus detalles educativos y profesionales, entonces lo ha percibido mal. ¿Sabes que aproximadamente el 75 %* de los currículos no pasan los bots de contratación de los portales de empleo? Estos bots se conocen como sistemas de seguimiento de candidatos (ATS), que analizan los currículums según el formato y las palabras clave. Lo que significa que estos muchos currículums son rechazados incluso antes de que los ojos humanos los vean.

Además, las estadísticas de Glassdoor ** destacan que una oferta de trabajo corporativa, en promedio, atrae 250 currículums. Fuera de esto, solo de 4 a 6 solicitantes reciben una llamada para una entrevista, y solo uno obtiene el trabajo. Entonces, mientras busca trabajo, se encuentra en un gran grupo completo, donde un porcentaje muy pequeño (aproximadamente el 5%) de los solicitantes logra obtener una entrevista cara a cara.

Además, según las estadísticas ofrecidas por TheLadders **, los reclutadores escanean un currículum en un tiempo promedio de 6 segundos. Por lo tanto, su currículum debe ser compatible con ATS para superar a los bots de contratación y también debe comercializar sus habilidades lo suficientemente fuertes como para interesar al gerente de contratación.

¿Cuál es la plantilla para un buen currículum?

Para un aspirante a un puesto de trabajo, es fundamental elaborar un currículum contemporáneo y que cumpla con los estándares de la industria. En qué orden ha presentado sus datos, qué formato o diseño ha elegido, cuál es su declaración introductoria de apertura, qué palabras clave ha utilizado, la extensión de su currículum, la calidad del lenguaje: todo en el currículum es importante. Por lo tanto, mientras elabora su currículum, debe consultar las plantillas de currículum de MBA o las muestras de currículum de MBA.

Consulte la imagen a continuación, hace muchos años; los currículums se parecían al de la izquierda. Pero, en los tiempos actuales, tal currículum no captará el interés de ningún reclutador.

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Plantillas de currículum de MBA estándar

El diseño del diseño: la primera impresión de un currículum debe invitar al lector al texto. Se debe mantener un equilibrio entre el espacio en blanco y el texto para que se vea limpio, atractivo y profesional. Un diseño de diseño del currículum debe hacer que el currículum sea fácil de entender y leer. Como se mencionó anteriormente, el reclutador escanea un currículum en 6 segundos.

Antes de realmente comprometerse con el texto, él / ella miraría casualmente lo que hay allí. Si el formato del currículum no es agradable a la vista, es decir, si el currículum no se explica por sí mismo, entonces es menos probable que el lector haga un esfuerzo o tiempo extra para comprender el texto.

Las plantillas de currículum de dos columnas están de moda hoy en día. Este diseño de diseño segrega el currículum en dos secciones, donde la información detallada con mucho texto se puede colocar en la columna más grande y los punteros rápidos se pueden colocar en la columna más pequeña. La idea de la columna más pequeña es cubrir los aspectos más destacados del currículum en un formato nítido para que el lector pueda comprender la esencia de la candidatura sin leer mucho.

Aquí, uno puede poner detalles como:

• Años de experiencia
• Área de especialización
• Proyectos
• Educación
• Conjuntos de habilidades
• Habilidades de IT
• Habilidades personales
• Enlace al perfil de LinkedIn
• Detalles de contacto

La información detallada sobre habilidades, responsabilidades laborales o detalles del proyecto se puede explicar en la columna más ancha. Sin embargo, al proporcionar información detallada también, se debe evitar escribir párrafos y, en su lugar, utilizar punteros y viñetas.

Las muestras de currículum de MBA también usan gráficos para la presentación visual de datos, y las fotos personales como estas se ven bien en un currículum. Aún así, a veces, un ATS (bot de contratación) puede rechazar dicho currículum. Por lo tanto, es recomendable mantener estas cosas en su currículum solo si las comparte directamente con un reclutador por correo electrónico, o puede guardarlas en su currículum de LinkedIn. Si está solicitando una oferta de trabajo a través de un portal de empleo, entonces es mejor no poner ninguna imagen o gráfico de su CV.

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Fuentes, margen y formato

Las fuentes juegan un papel importante para que el texto sea fácil de leer. Evite el uso de fuentes sofisticadas o el uso de cursivas o subrayados. Manténgalo simple, elegante y formal para lograr ese aspecto profesional. El tamaño de fuente estándar es de 10 a 12, y algunas buenas opciones para las fuentes temáticas son Calibri, Helvetica, Cambria, Bookman Old Style, Serif y Sans-serif.

Times New Roman se ha vuelto cliché y anticuado. Mantenga la misma fuente en todo el currículum e incluso escriba su carta de presentación usando la misma fuente. Usa una fuente un poco más grande para los títulos de las secciones y también puedes ponerla en negrita para mejorar la legibilidad del texto.

Mantenga un espacio de margen de 1 pulgada a los lados del documento y también mantenga un espacio entre líneas de 1,15. Para evitar la sobrecarga de contenido, coloque el espacio en blanco adecuado entre cada encabezado de sección. Justifique su texto para distribuirlo uniformemente entre los márgenes. Evite resaltar demasiado el fondo del texto, e incluso si decide hacerlo para enfatizar algún punto, use colores sutiles como el gris y el azul claro.

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Cronología del contenido

Cuidar el contenido del currículum es fundamental. Cada palabra en su currículum debe ganar su espacio porque su objetivo es mantener el currículum lo más nítido posible. Una sola página o, como máximo, doble página para un candidato experimentado es la longitud ideal, por lo que debe ser inteligente con su contenido. Sin embargo, no se sienta presionado por recortar detalles cruciales para que quepan en el formato de una página.

Lea cada descripción de trabajo cuidadosamente y extraiga las palabras clave; debe incluir estas palabras clave en el contenido de su currículum.

Un currículum ideal debe cubrir los siguientes encabezados de sección:

• Título: Ejemplo: Nombre | Ubicación | Analista de negocios
• Resumen del perfil profesional: intente usar las palabras clave aquí y manténgalo nítido con
• Objetivo profesional: es posible que deba cambiar esto según la descripción del trabajo
• Experiencia laboral: siga el formato de currículum cronológico inverso estándar, en el que proporciona los detalles de su última experiencia en la parte superior. Trate de incorporar la experiencia laboral relevante según la descripción del trabajo.
• Educación: complete su escuela, graduación y (si corresponde) posgrado o detalles de cursos adicionales
• Habilidades: Habilidades relevantes para el trabajo, Habilidades de TI, Habilidades interpersonales
• Secciones extra para premios, proyectos, certificaciones, aficiones e intereses, experiencia de voluntariado, trabajo freelance, etc.

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Ejemplos de currículum de MBA: ¿Cómo debería ser su currículum?

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Terminando

Es una buena noticia si tiene algo que actualizar en su currículum; significa que ha adquirido nuevas habilidades o logros. Con la variedad de programas y cursos en línea disponibles en plataformas como upGrad, el aprendizaje no se detiene. Desde la comodidad de tu espacio, tiempo y presupuesto, puedes continuar tu viaje de aprendizaje para fortalecer aún más tu perfil profesional.

Sin embargo, al documentar su perfil en un currículum, debe comprender el tecnicismo con respecto al proceso de selección de ATS y reclutadores.

upGrad ofrece una variedad de cursos; se enfoca no solo en programas de MBA, sino también en otros campos como ciencia de datos, big data, marketing digital, etc. upGrad ayuda a los estudiantes no solo para el aprendizaje sino también para las ubicaciones asesoradas por los mejores profesionales de la industria.

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