Cum se reflectă o marcă de colegiu într-un CV?
Publicat: 2019-12-19CV-ul tau este unul dintre primele lucruri care te prezinta managerului de angajare al unui potential job. Pe baza acestui document, un recrutor decide să vă înscrie aplicația pe lista scurtă. Dar, un CV este mult mai mult decât un document pe piața competitivă a muncii de astăzi. Gândiți-vă la el ca la un instrument de marketing pentru calificările, abilitățile și experiența dvs.
Ar trebui să informeze angajatorul despre punctele tale forte individuale care pot contribui la succesul organizațional general. Citiți despre sfaturi de scriere a CV-urilor care vă vor ajuta să ajungeți la locul de muncă.
Secțiunea „Educație” a CV-ului dumneavoastră prezintă calificările dumneavoastră formale unui potențial angajator, listând toate diplomele și cursurile academice, de la școală la licență, la studii postuniversitare și doctorale. Și o marcă de colegiu binecunoscută poate acorda un avantaj competitiv distinctiv cererii dvs. de muncă. Citiți mai departe pentru a înțelege cum!
Cuprins
Beneficiile unei educații universitare
Învățământul superior este important nu numai pentru stabilitatea locului de muncă, ci și pentru succesul în afara locului de muncă. Mediul de învățare al colegiului tău influențează în mare măsură calea ta de carieră. Îți îmbunătățește cunoștințele și te pregătește pentru un mediu de lucru în care ești recompensat pentru talentul și abilitățile tale. Așadar, o diplomă de la un institut de renume poate juca un rol semnificativ în a vă catapulta în lumea muncii.
În plus, educația universitară are câștiguri personale imense în ceea ce privește învățarea de la egal la egal, construirea încrederii și dezvoltarea personalității. Te expune la diferite culturi și medii și joacă un rol important în modelarea vieții tale de adult. Colegiul este, de asemenea, punctul de plecare al construirii unei rețele profesionale, care cuprinde atât profesori, cât și colegi.
Va trebui să vă enumerați calificările educaționale și în CV-ul dvs. Și este o bună practică să indicați numele instituției în raport cu gradul dvs. Mențiunea mărcii tale de facultate poate lăsa o primă impresie excelentă asupra angajatorului. În general, studenții institutelor de top își folosesc logo-ul universității pentru a-și „marca” CV-urile și pentru a se diferenția de mulțime.

Ce comunică marca dvs. de colegiu
Reputația unei instituții de învățământ este un produs al facultății sale, al atmosferei sale de împărtășire a cunoștințelor, precum și al studenților și absolvenților săi. Atunci când potențialii dvs. angajatori știu despre colegiul în care ați studiat, le este mai ușor să aibă încredere în candidatura dvs.
Mai mult, vi se cere să aveți o performanță bună în ceea ce privește procentul, CGPA sau alte credite academice și non-academice pentru a intra la facultate. Unele institute își pot desfășura propriile teste de admitere și interviuri pentru a atrage studenți calificați. Candidații la facultate trebuie să treacă prin proceduri riguroase pentru a-și asigura admiterea. Așadar, a fi student la un institut de renume acționează ca o ștampilă asupra istoricului tău anterior. În acest fel, marca dvs. de facultate conferă credibilitate CV-ului dvs.
Educația universitară include, de obicei, o componentă practică în curriculum sub formă de lucru pe proiecte și stagii. Studenții au șansa de a aplica și de a-și îmbunătăți învățarea și de a-și explora în continuare opțiunile de carieră. Misiunile tale, proiectele, stagiile și activitățile extracurriculare indică interesele și înclinațiile tale. De asemenea, un mediu universitar oferă diverse oportunități de a participa la competiții care vă ajută să testați locul în care vă aflați și să câștigați încredere în domeniul ales.
Unele posturi, în special în domeniile tehnice, au criterii minime de calificare în ceea ce privește punctele de calificare și expunerea suficientă în industrie. Așadar, absolvirea cu performanțe academice peste medie și un stagiu potrivit poate funcționa în favoarea dvs.
Nevoile locului de muncă modern
În prezent, recrutorii pun mai mult accent pe abilitățile de muncă decât pe diplome. Sunt interesați să găsească profesioniști competenți care sunt gânditori independenți și rezolvă probleme creative. Prin urmare, pur și simplu a avea o diplomă de facultate poate să nu fie suficient. Candidații care posedă caracteristica de a învăța pe tot parcursul vieții se remarcă în situații extrem de competitive. Puteți evidenția această trăsătură în aplicația dvs. urmând cursuri scurte și obținând certificări profesionale care sunt relevante pentru jobul dvs. de vis.

Pentru a îndeplini această cerință, universități de renume mondial au început să ofere cursuri selectate prin intermediul platformelor online. Aceste cursuri sunt concepute pentru a facilita învățarea flexibilă și pentru a elimina barierele de cunoaștere. Cursurile online imită mediul favorabil sălii de clasă prin funcții precum interacțiuni live, seminarii web de curățare a îndoielilor, camere de chat de la egal la egal, etc. În special, când faci un curs de MBA, numele colegiului joacă un rol vital în CTC. Lumea digitală a dus, de asemenea, la crearea unei lumi fără granițe în care oamenii cu medii și experiențe diverse pot colabora și schimba idei.

Deoarece modulele de curs sunt de obicei create și predate de academicieni și experți din universitățile partenere și se percepe o taxă pentru a atrage participanți care doresc să finalizeze cursul. Companiile consideră că acestea sunt de încredere, deoarece institutul își împrumută numele și resursele unor astfel de certificări. Recruitorii știu ce abilități cu numele mărcii!
Concluzie
În plus, managerii de angajare caută comunicatori eficienți cu abilități interpersonale excelente. Aveți diverse oportunități de a perfecționa aceste abilități atât în sălile de clasă tradiționale, cât și în clasele interactive online.
În cele din urmă, succesul tău la locul de muncă depinde de faptul că vei profita la maximum de resursele disponibile. Organizațiile recunosc oamenii care depun efortul și îi recompensează pentru că și-au adus darurile la locul de muncă. Odată ce începi să lucrezi, competențele tale vor străluci, nu doar punctele tale CV!
Dacă doriți să vă îmbunătățiți cariera cu un curs Executive MBA, upGrad oferă programul MBA (Executive) în colaborare cu NMIMS Global Access School. Programul a fost conceput pentru a fi la egalitate cu cele mai bune programe Executive MBA din campus din întreaga lume.
Învață cursuri de MBA de la cele mai bune universități din lume. Câștigă programe de master, Executive PGP sau Advanced Certificate pentru a-ți accelera cariera.
Cât de mult ar trebui să dau unei mărci de facultate pe CV-ul meu?
CV-ul dvs. este un instrument de marketing pentru calificările, abilitățile și experiența dvs. Mențiunea mărcii tale de facultate poate lăsa cu siguranță o primă impresie excelentă în mintea cititorului. Este un diferențiator de mulțime. Cu toate acestea, peste marca dvs. de facultate, CV-ul dvs. ar trebui să vorbească despre punctele dvs. tari și experiența de lucru. Trebuie să subliniați modul în care punctele voastre tari pot contribui la succesul organizațional general. Acest lucru va fi, de asemenea, de o greutate mare, împreună cu marca dvs. de facultate. Așadar, o marcă de colegiu binecunoscută, cu o experiență puternică împreună, ar acorda un avantaj competitiv distinctiv cererii dvs. de muncă.
De ce un brand de facultate afectează un CV?
Când viitorul dvs. angajator citește marca dvs. de facultate în CV-ul dvs., devine mai ușor pentru ei să aibă încredere în aplicația dvs. Acest lucru se datorează faptului că reputația unui institut este un punct culminant al facultății sale, al atmosferei sale de împărtășire a cunoștințelor, al curriculum-ului și al absolvenților. Angajatorii înțeleg că colegiile trec printr-o procedură riguroasă pentru a asigura admiterea. Deci, a fi student al unui anumit institut pune o anumită ștampilă pe palmaresul tău. Brandul tău de facultate adaugă integritate CV-ului tău. De asemenea, mediul unui institut oferă diverse oportunități de a participa la competiții, de a te angaja cu experți din industrie, ajutându-te să câștigi încredere în domeniul ales.
Care sunt principalii factori care fac diferența într-un CV?
Angajatorii pun accent pe abilitățile profesionale și pe brandul colegiului. Ambele merg mână în mână. Dar cu siguranță angajatorii doresc să vă înțeleagă trecutul, setul de abilități și cum puteți adăuga valoare organizației mult mai mult decât gradul pe care îl dețineți. Angajatorii investesc timp în găsirea de profesioniști care sunt gânditori independenți, care au abilitățile dorite și care rezolvă probleme creative. Prin urmare, este la fel de important pentru dvs. să evidențiați anumite caracteristici pe care le caută un angajator. Puteți face acest lucru urmând cursuri scurte și obținând certificări profesionale care sunt relevante pentru locul de muncă visat.