Opcje kariery MBA i wynagrodzenie w USA [2022]

Opublikowany: 2021-01-02

Jeśli istnieje jakikolwiek program edukacyjny, który zyskał światowe uznanie i popularność, jest to kurs Masters of Business Administration (MBA). Program MBA to kurs podyplomowy, który oferuje teoretyczne i praktyczne szkolenie w wielu dziedzinach specjalizacji, takich jak ekonomia, finanse, biznes międzynarodowy, zarządzanie operacyjne, sprzedaż, marketing, zasoby ludzkie, przywództwo finansowe, technologie informacyjne, przedsiębiorczość, strategia biznesowa, aby wymienić kilka.

Programy MBA mają na celu przekazywanie wiedzy i umiejętności branżowych, a także szkolenie kandydatów w zakresie ogólnego zarządzania przedsiębiorstwem. Ponadto studenci rozwijają również cenne umiejętności miękkie, takie jak umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, umiejętności organizacyjne, zmysł biznesowy, podejście do rozwiązywania problemów i umiejętności analityczne.

Ponieważ umiejętności te dotyczą prawie wszystkich branż i ról zawodowych, absolwenci MBA mogą znaleźć możliwości zatrudnienia w różnych sektorach przemysłu.

Zdobycie dyplomu MBA może kwalifikować Cię do objęcia ról kierowniczych i przywódczych.

W tym poście omówimy najlepsze opcje kariery MBA i odpowiadającą im skalę wynagrodzeń w USA. Jeśli więc jesteś aspirantem MBA, zostań z nami do końca!

Spis treści

Dlaczego warto realizować program MBA?

Zanim zagłębimy się w najlepsze opcje kariery MBA w USA, sprawdźmy powody, dla których warto wybrać się na kurs MBA:

1. Obiecuje wysoki potencjał płacowy

Dyplom MBA to droga do zdobywania głośnych prac dzięki potężnym rocznym pakietom. Ponieważ absolwenci MBA posiadają wiedzę dziedzinową i umiejętności zarządzania biznesem, firmy są gotowe płacić wyższe pensje kandydatom na studia MBA niż ich odpowiednicy bez studiów MBA. Na obecnym rynku istnieje ogromne zapotrzebowanie na specjalistów MBA ze względu na ich wyostrzoną wiedzę biznesową oraz umiejętności administracyjne/kierownicze.

Choć prawdą jest, że kursy MBA są drogie, studenci mogą odzyskać znaczną część poniesionych kosztów w ciągu kilku lat, dzięki wysokiemu rocznemu wynagrodzeniu.

2. Prowadzi do lepszych możliwości kariery

Powszechnie wiadomo, że studia MBA służą jako odskocznia do wyjątkowych możliwości zatrudnienia. Obecnie większość firm i organizacji wymaga wykwalifikowanych i doświadczonych kandydatów MBA na stanowiska kierownicze i wyższe stanowiska kierownicze.

Nawet jako świeżo upieczony absolwent MBA może całkiem dobrze radzić sobie z trudnymi rolami zawodowymi, ze względu na swoje ogólne i niszowe umiejętności. Dyplom MBA to znak doskonałości i kompetencji w administracji i zarządzaniu przedsiębiorstwem. Oczywiście jako absolwent MBA będziesz mieć mnóstwo unikalnych możliwości pracy w różnych dziedzinach.

3. Posiada elastyczny model uczenia się

Większość szkół wyższych, uniwersytetów i instytucji prywatnych oferuje trzy opcje programów MBA – kursy stacjonarne na terenie kampusu, kursy w niepełnym wymiarze godzin na terenie kampusu i kursy korespondencyjne. Tak więc istnieje opcja dostępna dla wszystkich.

Podczas gdy studenci mogą wybrać kursy stacjonarne w kampusie, kursy w niepełnym wymiarze godzin lub kursy online/korespondencyjne są idealne dla pracujących profesjonalistów. Mogą nadal dotrzymywać zobowiązań zawodowych, kontynuując studia MBA wieczorami lub w weekendy. Przy tak elastycznych wyborach znacznie łatwiej jest pogodzić edukację i życie zawodowe.

4. To doskonała platforma do tworzenia sieci

Studenci i pracujący specjaliści z całego świata realizują programy MBA. Tak więc, zapisując się na program MBA (w szczególności na globalne kursy MBA), masz możliwość spotkania się z ludźmi z różnych środowisk edukacyjnych, zawodowych, kulturowych i społecznych.

Ponadto programy MBA obejmują różne wydarzenia sieciowe, podczas których można spotkać się z głównymi prelegentami, uznanymi właścicielami firm, początkującymi przedsiębiorcami, liderami branży itp. Te połączenia są cenne, ponieważ możesz znaleźć potencjalnych pracodawców lub partnerów biznesowych i znaleźć od nich nowe inspiracje biznesowe. Jeśli przyciągniesz wzrok wpływowych ludzi w branży, możesz otrzymać fantastyczne rekomendacje, które mogą pomóc Ci w zdobyciu wymarzonej pracy.

5. Przygotuje Cię do przedsiębiorczości

Dyplom MBA zapewnia niezbędną wiedzę, umiejętności i praktyki potrzebne do sprawnego prowadzenia firmy. W rzeczywistości wielu absolwentów MBA zostaje młodymi przedsiębiorcami prosto ze szkół podstawowych. Absolwenci MBA są dobrze zorientowani w planowaniu biznesowym, zarządzaniu finansami, zarządzaniu operacjami, podejmowaniu decyzji i budowaniu zespołu. Są to podstawowe umiejętności wymagane do skutecznego prowadzenia biznesu.

Najlepszym aspektem uzyskania dyplomu MBA jest to, że jest to uznawane na całym świecie poświadczenie. Po ukończeniu kursu MBA w renomowanej i uznanej szkole/instytutu B możesz rozważyć perspektywy zatrudnienia z całego świata. Masz kwalifikacje do zdobywania prestiżowych miejsc pracy w sektorze rządowym/prywatnym w kraju lub w MNC lub przyjmujesz ofertę pracy za granicą.

Musisz przeczytać: Powód, dla którego powinieneś zrobić online MBA

Najlepsze opcje kariery i wynagrodzenie MBA w USA

Zanim przyjrzymy się najlepszym opcjom kariery MBA i ich imponującym pensjom, ważne jest, aby pamiętać, że zakres wynagrodzenia w każdej pracy zależy od wielu czynników. Czynnikami determinującymi są wielkość firmy, lokalizacja, profil zawodowy oraz wykształcenie kandydata, zestaw umiejętności i doświadczenie zawodowe. Mając to na uwadze, oto osiem najlepszych opcji kariery dla absolwentów MBA w USA:

1. Dyrektor Generalny (CEO)

Dyrektorzy generalni zajmują najwyższe stanowiska w kadrze kierowniczej wyższego szczebla firmy. Są oni najważniejszymi decydentami w organizacji, którzy podejmują wszystkie ważne decyzje korporacyjne dotyczące działalności biznesowej i wykorzystania zasobów firmy.

Planują, wdrażają i określają wizję i kierunek organizacji. Dyrektorzy generalni muszą zawsze być świadomi otoczenia konkurencyjnego (zewnętrznego i wewnętrznego), możliwości ekspansji na nowe rynki, trendów klientów i najnowszych wydarzeń w branży. Pełnią one rolę głównego punktu kontaktowego między zarządem firmy a różnymi zespołami operacyjnymi firmy.

Ponieważ dyrektorzy generalni są publiczną twarzą firmy, muszą być mistrzami mówców z silnymi umiejętnościami komunikacji, przywództwa i krytycznego myślenia. Zwykle wymagają dużego doświadczenia i wiedzy z zakresu zarządzania przedsiębiorstwem. Najlepsze opcje MBA dla prezesów to Executive MBA w zakresie przywództwa organizacyjnego, zarządzania strategicznego, finansów i strategii biznesowej,

Pensja

Średnia roczna pensja dyrektorów naczelnych w USA wynosi 823 896 USD, podczas gdy typowy zakres wynagrodzeń wynosi od 635 261 USD do 1 024 364 USD rocznie.

2. Dyrektor Operacyjny (COO)

Dyrektorzy Operacyjni zajmują zwykle drugą najważniejszą pozycję w firmie po CEO. Dyrektorzy ds. operacyjnych nadzorują i kierują codziennymi operacjami administracyjnymi organizacji.

Zajmują się sprawami wewnętrznymi firmy, koncentrując się przede wszystkim na opracowywaniu i realizacji strategii biznesowej zgodnej z jej długoterminowymi celami i wizją. Dyrektorzy ds. operacyjnych określają mapę drogową dla operacji biznesowych, ustalają możliwe do zastosowania polityki promujące wizję firmy i nadzorują pracę kadry kierowniczej. Dyrektorzy ds. operacyjnych podlegają dyrektorom generalnym.

Dyrektorzy operacyjny muszą być dobrze zorientowani i doświadczeni w różnych sprawach biznesowych, w tym strategii biznesowej, alokacji zasobów, zarządzaniu operacjami, łańcuchu dostaw i logistyce oraz ocenie wyników. Ich celem jest napędzanie trwałego wzrostu i zwiększanie rentowności firmy. Zarządzanie Organizacją i Rozwój/Strategia Biznesu to idealne wybory MBA do roli COO.

Wynagrodzenie :

Średnia roczna pensja dyrektorów operacyjnych w USA wynosi 444 333 USD. Jednak zakres wynagrodzeń mieści się w przedziale od 340 420 USD do 569 226 USD rocznie.

3. Dyrektor Finansowy (CFO)

Dyrektorzy Finansowi to dyrektorzy wyższego szczebla, którzy nadzorują i zarządzają operacjami fiskalnymi/finansowymi oraz decyzjami organizacji. Do podstawowych obowiązków dyrektorów finansowych należy planowanie finansowe, monitorowanie przepływów pieniężnych (przychodów, zysków, strat itp.) oraz analizowanie mocnych/słabych stron finansowych firmy.

Współpracują z kierownikami działów (marketing, sprzedaż, zakupy, ceny, finanse itp.) w celu gromadzenia i analizowania danych finansowych oraz raportowania wyników do kierownictwa firmy, interesariuszy i partnerów biznesowych.

Dyrektorzy finansowi zwykle mają dogłębną wiedzę z różnych dziedzin, takich jak ekonomia, rachunkowość, finanse i badania rynkowe. Określają i decydują o inwestycjach firmy, strukturze kapitału i strategiach zarządzania budżetem/dochodami. Specjalizacje MBA w zakresie finansów, ekonomii, rachunkowości i finansowania korporacyjnego to świetne opcje dla dyrektorów finansowych.

Wynagrodzenie :

Średnia roczna pensja dyrektorów finansowych w USA wynosi 385 412 USD, podczas gdy typowy zakres wynagrodzeń to 302 604 – 480 203 USD rocznie.

4. Dyrektor ds. Technologii (CTO)

Jak sama nazwa wskazuje, Chief Technology Officer skupia się przede wszystkim na rozwijaniu infrastruktury technologicznej firmy. W tym zakresie CTO opracowują mapę drogową efektywnego wykorzystania zasobów technologicznych firmy, oceniają istniejące systemy i wdrażają nowe systemy technologiczne oraz nadzorują wszystkie działania związane z rozwojem technologii.

Ich głównym celem jest projektowanie innowacyjnych strategii w celu optymalizacji polityk i praktyk technologicznych organizacji, aby zachować aktualność na konkurencyjnym rynku. CTO ściśle współpracują z zespołem IT firmy.

Dyrektorzy ds. technologii muszą wykazać się silnym krytycznym myśleniem i przenikliwością biznesową. Muszą posiadać solidną wiedzę techniczną i doświadczenie w pracy z najnowszymi technologiami. Muszą stać się inspirującymi liderami o doskonałych zdolnościach organizacyjnych i komunikacyjnych. Najlepsze specjalizacje MBA dla CTO to informatyka, bezpieczeństwo informacji i zarządzanie systemami informacyjnymi.

Pensja:

Średnia roczna pensja dyrektorów ds. technologii w USA wynosi 247 381 USD. Typowy zakres wynagrodzeń CTO wynosi 207 450 USD – 289 357 USD rocznie.

5. Dyrektor ds. Marketingu (CMO)

Dyrektorzy ds. marketingu odpowiadają za planowanie, projektowanie i realizację kreatywnej wizji firmy. Wyznaczają cele marketingowe, planują strategię marketingową, identyfikują i monitorują marketingowe KPI, ustalają budżet marketingowy, analizują dane konsumenckie w celu identyfikacji najnowszych trendów konsumenckich/rynkowych. CMO są zasadniczo katalizatorami innowacji i motorami wzrostu organizacji.

CMO muszą posiadać wyjątkowe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne. Wymagają dużego doświadczenia marketingowego, umiejętności krytycznego myślenia, zmysłu biznesowego i analitycznego nastawienia. Często pełnią rolę lidera i przewodnika dla działu marketingu. Marketing Management, Social Media Marketing, International Business to trzy idealne opcje MBA dla CMO.

Wynagrodzenie :

Średnia roczna pensja dyrektorów ds. marketingu w USA wynosi 243 950 USD, podczas gdy zakres wynagrodzeń wynosi zwykle od 199 460 USD do 307 340 USD rocznie.

6. Dyrektor Generalny (CAO)

Dyrektorzy Generalni zarządzają i nadzorują codzienną działalność administracyjną i funkcje firmy. Kierują i nadzorują poszczególne działy, w tym kadry, IT, finanse, sprzedaż i marketing. T

Odpowiadają głównie za całościowe planowanie strategiczne i delegowanie zadań do wyższej kadry menedżerskiej. CAO koncentrują się na opracowywaniu strategii biznesowej, w tym szeregu zadań, takich jak ocena ryzyka, możliwości ekspansji biznesowej, wyznaczanie celów i mierzenie kluczowych wskaźników oraz planowanie projektów, które mogą napędzać rozwój firmy. CAO podlegają zarówno dyrektorom generalnym, jak i dyrektorom operacyjnym.

CAO muszą mieć dobre umiejętności komunikacyjne i umiejętność radzenia sobie w stresujących sytuacjach. Często muszą funkcjonować w dynamicznym i dynamicznym środowisku. Dlatego CAO muszą być doskonałymi liderami z umiejętnościami organizacyjnymi, analitycznymi i rozwiązywania problemów.

Aspirujący CAO mogą wybrać specjalizacje MBA w zakresie zarządzania organizacją, rozwoju biznesu, przywództwa strategicznego i zasobów ludzkich.

Wynagrodzenie :

Średnia roczna pensja dyrektorów naczelnych w USA wynosi 348 540 USD, a zakres wynagrodzeń zwykle mieści się w przedziale od 274 500 do 448 130 USD rocznie.

7. Dyrektor Medyczny

Dyrektorzy Medyczni sprawują nadzór nad bieżącą działalnością szpitali, przychodni i zakładów opieki zdrowotnej. Współpracują z zespołami medycznymi i personelem w celu ustalenia celów dla usług opieki długoterminowej, określenia i monitorowania budżetów, określenia standardów świadczenia opieki, rekrutacji personelu medycznego (lekarzy, pielęgniarek, ratowników medycznych itp.) oraz opracowania programów szkoleniowych.

Dyrektorzy medyczni zwykle pracują w szpitalach, klinikach, domach opieki, hospicjach, domach opieki, placówkach opieki i społecznościach emerytów.

Dyrektorzy medyczni posiadają stopnie medyczne, duże doświadczenie zawodowe i certyfikat zarządu. Muszą być wykwalifikowani w zarządzaniu opieką zdrowotną i wykazywać doskonałe umiejętności interpersonalne, komunikacyjne, organizacyjne i rozwiązywania problemów. Healthcare Administration lub Healthcare Management to idealne specjalizacje MBA dla aspirantów, którzy chcą zostać dyrektorami medycznymi.

Wynagrodzenie :

Średnia roczna pensja dyrektorów medycznych w USA wynosi 286 513 USD. Jednak może wynosić od 261.760 do 313 961 USD rocznie.

8. Bankier inwestycyjny

Bankowcy Inwestycyjni pracują dla instytucji finansowych, dużych korporacji, agencji rządowych, organizacji pozarządowych i osób prywatnych. Oceniają dane finansowe swoich klientów (aktywa, inwestycje itp.), oceniają ryzyko i korzyści oraz oferują rzetelne porady finansowe i zalecenia, które pomogą osiągnąć ich cele finansowe.

Bankowcy inwestycyjni pomagają również w fuzjach i przejęciach finansowych, transakcjach biznesowych i pozyskiwaniu kapitału dla biznesu. Aby zrealizować te zadania, tworzą modele/plany finansowe i przeprowadzają wyceny dla swoich klientów.

Bankowcy inwestycyjni muszą posiadać godne pochwały umiejętności interpersonalne, analityczne, badania rynku i zarządzania projektami. Muszą mieć solidną wiedzę finansową. Najbardziej odpowiednie specjalizacje MBA dla bankierów inwestycyjnych obejmują ekonomię, finanse, finanse korporacyjne, rachunkowość i zarządzanie ryzykiem.

Pensja:

Średnia roczna pensja bankierów inwestycyjnych w USA wynosi 100 669 USD. Typowy zakres wynagrodzenia wynosi od 78 906 USD do 146 448 USD rocznie.

Kontynuuj kurs MBA online: Przewaga upGrad

Jeśli chcesz przetrwać i pozostać aktualnym na bezwzględnym konkurencyjnym rynku pracy, studia licencjackie lub podyplomowe nie wystarczą. Z pewnością pomogłoby, gdybyś miał dyplom MBA wraz z kilkuletnim doświadczeniem zawodowym, aby zwiększyć swoją wartość zawodową. Firmy zawsze bardziej skłaniają się ku kandydatom o obu tych cechach. W związku z tym najlepszym sposobem działania będzie przyjęcie pracy na poziomie podstawowym, jednocześnie kontynuując internetowy kurs MBA.

Jeśli chodzi o internetowe kursy MBA, to upGrad jest koroną. upGrad oferuje pięć kursów Global MBA, które nie tylko pomogą Ci zdobyć najlepsze umiejętności branżowe, ale także wykształcą Cię na prawdziwego profesjonalistę:

1. MBA (globalny), Deakin Business School (DBS)

UpGrad zaprojektował ten program Global MBA we współpracy z australijskim DBS i IMT Ghaziabad. Jest to dwuletni internetowy kurs MBA obejmujący szeroki zakres tematów branżowych, takich jak strategie rozwoju biznesu, strategie finansowania, myślenie strategiczne, myślenie projektowe, zarządzanie zmianą i biznes międzynarodowy. Po ukończeniu kursu studenci otrzymują podwójne referencje z DBS i IMT Ghaziabad.

2. MBA, Liverpool Business School (LBS)

Ta oferta upGrad to 20-miesięczny kurs MBA, który pozwala studentom wybierać spośród różnych specjalizacji, takich jak finanse, operacje, marketing, analityka biznesowa oraz strategia i przywództwo.

Program kursu obejmuje innowacje w biznesie cyfrowym, strategie rozwoju biznesu, strategie marketingowe, przywództwo, myślenie strategiczne, zarządzanie ryzykiem i zarządzanie projektami. Uczniowie mogą doświadczyć tygodniowego programu zanurzenia w kampusie uniwersyteckim (LBS).

3. MBA (Analiza biznesowa), NMIMS Global Access School

upGrad oferuje 15-miesięczny program Executive MBA ze szczególnym naciskiem na Business Analytics. Kurs jest przeznaczony dla doświadczonych profesjonalistów i ma na celu nauczenie studentów podstawowych umiejętności zarządzania w wielu dziedzinach, w tym ekonomii, finansach, marketingu, zasobach ludzkich, operacjach, łańcuchu dostaw. Unikalną cechą tego kursu MBA jest to, że uczący się również odkrywają i pracują z technologiami Big Data i Machine Learning.

4. MBA w dziedzinie finansów cyfrowych i bankowości, Jindal Global University

Ten kurs MBA w zakresie finansów cyfrowych i bankowości to dwuletni program, który uczy takich tematów, jak zarządzanie ekosystemami Fintech, zarządzanie finansami i wycena, wizualizacja danych w finansach, myślenie projektowe, przywództwo w biznesie, sztuczna inteligencja w biznesie, blockchain i kryptowaluty oraz oszustwa cyfrowe & Analiza ryzyka. Jest to idealny wybór dla aspirantów, którzy chcą budować karierę w sektorze BFSI.

upGrad zachęca do interaktywnego i zintegrowanego uczenia się poprzez dyskusje na żywo, studia przypadków, próbne wywiady, sesje budowania życiorysów i wydarzenia sieciowe typu peer-to-peer offline.

Jeśli chcesz rozwinąć swoją karierę, sprawdź Deakin Business School i Globalny program MBA firmy upGrad. Program został zaprojektowany tak, aby stać na równi z najlepszymi programami MBA na terenie kampusu na całym świecie.

Ucz się kursów MBA z najlepszych światowych uniwersytetów. Zdobywaj programy Masters, Executive PGP lub Advanced Certificate Programy, aby przyspieszyć swoją karierę.

Pozostaje nam jedno pytanie, czy jesteś podekscytowany możliwością skorzystania z przewagi upGrad?

Jakich najlepszych umiejętności poszukują pracodawcy MBA?

Większość rekruterów korporacyjnych szuka pewnych umiejętności u absolwentów szkół biznesu i MBA. Niektóre z nich obejmują najwyższej klasy umiejętności komunikacyjne, umiejętności strategicznego myślenia, wszechstronność, umiejętności przywódcze i umiejętność radzenia sobie z zakłóceniami technologicznymi. Umiejętności zależą od branży, w której chcesz pracować. Po COVID-19 pracodawcy szukają różnych umiejętności u absolwentów studiów MBA. Chcą, aby kandydaci mogli prosperować w coraz bardziej cyfrowym środowisku i radzić sobie z niepewnością w najbardziej komfortowy sposób.

W jakich branżach mogą pracować absolwenci MBA?

Dla absolwentów MBA istnieją możliwości kariery w każdej branży. Niezależnie od tego, czy jest to opieka zdrowotna, dobra konsumpcyjne, duże firmy, start-upy czy przedsiębiorstwa rządowe, dyplom MBA otwiera wiele możliwości kariery. Jeśli jesteś absolwentem MBA ze specjalizacją w finansach, możesz odkrywać dobrze płatne stanowiska, takie jak wiceprezes ds. finansów, dyrektor finansowy (CFO), kierownik ds. księgowości, kontroler finansowy i analityk finansowy. Z drugiej strony, jeśli chcesz zagłębić się w technologię, możesz również zbadać stanowiska, w tym kierownika IT, analityka danych, dyrektora ds. technologii (CTO) i menedżera produktu. Poza tym absolwenci MBA mogą również odkrywać pracę konsultingową.

Czy warto mieć MBA online?

Istnieje powszechne błędne przekonanie, że dyplomy MBA offline mają większą wartość niż te online. Cóż, tak nie jest. Online MBA jest odpowiednikiem offline. Wręcz przeciwnie, pasuje do pracujących profesjonalistów, którzy chcą jednocześnie uczyć się i zarabiać na życie. Ostatecznie wszystko zależy od twoich celów. W świecie po COVID, internetowe studia MBA zyskują ogromne uznanie. Uczniowie chcą uzyskać certyfikat, ucząc się w zaciszu swojego domu.