MBA는 어떻게 좋은 관리자를 만들 수 있습니까? 왜 MBA를 취득해야 할까요?
게시 됨: 2020-09-07오늘날, 경영학 석사(MBA)에 등록하는 것은 가장 인기 있는 직업 선택 중 하나입니다. 많은 사람들이 MBA를 더 나은 직업 기회로 가는 관문이나 승진을 하고 직장에서 사다리를 오르기 위한 수단으로 봅니다. 전 세계의 고용주는 MBA를 보유한 개인을 중요하게 생각합니다. 실제로, 기업 세계에서 상위 계층을 차지하는 많은 사람들이 MBA 학위를 보유하고 있습니다.
많은 사람들이 MBA가 좋은 관리자가 될 수 있는 방법을 알고자 합니다. MBA는 당신의 잠재 고객에게 무엇을 합니까? MBA 취득의 이점에 대한 주장에 어떤 내용이 있습니까? 이러한 일반적인 의구심을 해결하고 오늘날의 세계에서 MBA가 어떻게 당신을 더 나은 관리자로 만들고 고용주에게 매력적인 옵션을 제공하는지 이해하도록 합시다.
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MBA에 대한 소문
MBA는 틀림없이 오늘날 전 세계적으로 가장 인기 있는 전문 학위입니다. 비즈니스 및 관리와 관련된 전문 기술을 학생들에게 부여하는 데 중점을 둔 커리큘럼이 있는 대학원 프로그램입니다. 전 세계적으로 다양한 MBA 프로그램을 이용할 수 있습니다. 지속적으로 확대되고 있는 긴 전문 분야 목록에는 재무, 마케팅, 인적 자원 및 의료가 포함됩니다.
양질의 MBA 학위는 공공 및 민간 부문 전반에 걸쳐 매우 다양한 취업 기회를 제공합니다. 또한 전문적인 통찰력을 가진 개인이 비즈니스를 시작할 수 있도록 합니다. 관리 직책에 관해서는 MBA 소지자가 다른 사람보다 선호합니다.

이 외에도 MBA 프로그램이 인기 있는 또 다른 이유는 모든 분야의 학사 학위 소지자에게 열려 있기 때문입니다. 최고 등급의 B 스쿨 입학 세션은 항상 경쟁이 치열하며 수십만 명의 후보자가 단지 수천 석을 놓고 경쟁합니다.
또 다른 중요한 측면은 경력이 몇 년이 되더라도 양질의 MBA 프로그램에 참여할 수 있다는 것입니다. 일하는 전문가들은 점점 더 MBA의 장점을 깨닫고 MBA를 선택합니다. 이 탐나는 학위를 취득하면 경력에서 새로운 차원을 확장하는 데 도움이 될 수 있습니다.
관리자에게 필요한 것은 무엇입니까?
관리직에 취직하면 높은 명성과 매력적인 급여를 비롯한 여러 가지 특혜가 있습니다. 그러나 좋은 관리자가 되기 위해 필요한 것은 무엇입니까? 관리자가 누리는 이러한 모든 특전에는 막대한 책임과 제공해야 하는 피할 수 없는 요구 사항이 따릅니다. 다음은 관리자가 갖추어야 할 몇 가지 필수 기술입니다.
의사 결정: 관리자는 직장에서 일이 어떻게 진행되어야 하는지에 관해 다양한 결정을 내려야 합니다. 종종 그들은 광범위한 의미를 지닌 빠른 결정을 내려야 할 수도 있습니다. 관리자는 정보를 처리하고 새로운 것을 빠르게 학습하고 상황을 즉시 분석하고 조금의 지연도 허용하지 않고 대응할 것으로 기대할 수 있습니다.
재정: 관리자는 사무실 및 할당의 재정에 대해 공정한 아이디어를 가지고 있어야 합니다. 이것은 오늘날 모든 비즈니스 프로세스의 기본입니다. 관리자는 다재다능해야 하며 기업 운영의 각 측면에 대한 일반적인 이해를 가지고 있어야 합니다.
의사 소통 기술: 이것은 오늘날 더욱 중요합니다. 관리자는 부하 직원은 물론 고객 및 상사와도 쉽게 의사 소통할 수 있어야 합니다. 적절한 의사 소통 없이는 아무에게도 확신을 줄 수 없습니다. 여기에는 글뿐만 아니라 말을 통해 자신을 표현하는 능력이 모두 포함됩니다.
감성 지능: 좋은 경영자는 건전한 감성 지능, 자신과 타인의 감정을 인식하고 그에 따라 대응하는 능력을 갖추어야 합니다. 이는 팀을 이끌고 고객을 지속적으로 상대해야 할 때 더욱 중요해집니다.

읽기: 어떤 MBA 전문 분야를 선택해야 합니까?
MBA 프로그램에 우위를 제공하는 것은 무엇입니까?
그렇다면 MBA를 취득하면 이상적인 관리자가 될 수 있는 이러한 모든 기술을 얻을 수 있습니까? 글쎄, 양질의 MBA 프로그램은 확실히 당신을 위해 이것을 할 수 있습니다.
양질의 MBA 프로그램에는 관리적 관점에서 매우 중요한 재무, 마케팅 및 물류의 필수 요소에 대한 포괄적인 아이디어를 얻을 수 있는 커리큘럼이 있습니다.
그러나 그것은 이론이나 어떤 다른 형태의 책 같은 지식으로 끝나지 않습니다. 적합한 기관을 선택하면 인턴십 및 기타 산학 협력을 통해 관리직에 대한 실습 교육을 받을 수 있습니다. 당신은 기업 리더들과 교류하고 그들의 방대한 경험과 관련 지식을 통해 얻을 수 있을 것입니다.
양질의 MBA 프로그램은 관리자처럼 생각하는 데 도움이 됩니다. 코스 작업은 이러한 특성을 흡수하도록 합니다. 보다 실습적인 접근 방식은 반복적인 연습을 통해 의사 소통 및 기타 사회적 기술을 개발할 기회를 필연적으로 얻을 수 있음을 의미합니다.
MBA를 추구하면 비즈니스 전망을 보다 명확하게 분석하고 기술을 흡수하여 시장을 이해하고 특정 이니셔티브를 통해 대상을 타겟팅하는 방법을 배울 수 있습니다. 그것은 당신에게 당신의 사무실에서 작업의 작업을 더 포괄적으로 이해하고 최적의 성능을 보장하기 위해 적절한 개입을 할 수 있는 기술을 제공합니다. 이것은 MBA가 어떻게 좋은 관리자가 될 수 있는지 이해하기 위한 접근 방식입니다.
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이것은 MBA가 어떻게 좋은 관리자가 될 수 있는지 설명합니다. MBA는 당신의 운명을 바꿀 수 있습니다. 그러나 올바른 기관을 선택했는지 확인해야 합니다. 일하는 전문가에게는 이것이 더욱 중요해집니다.
또한 읽기: 인도의 MBA 급여
결론
upGrad 는 일하는 전문가들에게 상당한 유연성을 제공하는 최고 수준의 MBA 프로그램을 제공합니다. 유명한 외국 및 인도 B-school과의 제휴를 통해 upGrad는 MBA를 추구하는 동안 후보자에게 최고 수준의 커리큘럼과 실습 교육 기회를 갖춘 MBA 과정을 제공합니다.
학생들은 저명한 비즈니스 리더와 교류하고 완전히 새로운 수준으로 기술을 개발하고 MBA가 어떻게 훌륭한 관리자가 될 수 있는지 에 대한 통찰력을 얻을 수 있는 기회를 갖게 됩니다 . upGrad는 오늘날 시장에서 요구하는 다양한 관리 역할에 맞게 학생들을 훈련시키는 혁신적이고 매력적인 MBA 프로그램을 통해 일하는 전문가와 학생들이 큰 꿈을 꾸고 크게 성취할 수 있도록 합니다.
이그 제 큐 티브 MBA 과정으로 경력을 업그레이드하려는 경우 upGrad는 NMIMS Global Access School과 협력하여 MBA (Executive) 프로그램을 제공합니다. 이 프로그램은 전 세계 최고의 캠퍼스 이그 제 큐 티브 MBA 프로그램과 동등하게 설계되었습니다.
기업이 직원을 위해 MBA에 투자해야 하는 이유는 무엇입니까?
회사가 사내 인재를 개발하고 유지하려는 경우 직원을 위한 MBA 투자를 고려해야 합니다. 이것은 또한 성장을 위한 적절한 공간을 제공하기 때문에 회사에 남을 기회를 증가시킵니다. 실제로 몇몇 직원의 MBA 프로그램에 자금을 지원하는 회사가 많이 있습니다. 대부분의 경우 직원들에게 일과 공부를 동시에 할 수 있는 기회를 제공하는 이그 제 큐 티브 MBA입니다.
포스트 코로나 세계에서 MBA 학위의 장점은 무엇입니까?
오늘날의 격동의 직업 시장에서 많은 후보자들이 자신의 전망을 향상시키기 위해 MBA 취득을 고려하고 있습니다. 재정적 투자이지만, 그들은 정규직 역할을 하게 되면 얻을 수 있는 수익을 생각합니다. 그들이 MBA를 고려하는 다른 이유는 다음과 같습니다. 직원들이 가치 있게 여길 기술을 배울 기회, 고용 시장에서 경쟁력을 제공하고 프리미엄 급여를 받을 수도 있습니다. 주로 MBA가 지원하는 프로그램 중 하나이기 때문입니다. 직업 다양성.
고용주가 MBA 졸업생에게 요구하는 하드 스킬은 무엇입니까?
대인 관계 기술, 전략적 사고 기술, 의사 소통 기술, 의사 결정 및 문제 해결 기술 외에도 잠재적인 고용주는 잠재적인 고용자가 특정 하드 기술 및 기술 기술을 보유하기를 원합니다. 따라서 특정 직무에 등록하기 전에 데이터 분석, 프로그래밍 언어, 기술 문서 작성, 프로젝트 관리, 프레젠테이션 및 디자인, 브랜드 스토리텔링, 재무 예측, 소셜 미디어 사용 능력, 회사 위험 분석을 보고합니다.