Front-End-Entwicklergehalt in Indien im Jahr 2022 [Für Studienanfänger und Erfahrene]

Sie fragen sich, wie hoch die Gehaltsspanne für Front-End-Entwickler in Indien ist?

Wissen Sie, was Frontend-Entwickler tun und wie viel sie verdienen? Wissen Sie, warum Unternehmen nicht davor zurückschrecken, in Indien gute Gehälter für Frontend-Entwickler anzubieten?

Wenn Sie also über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen und bereit sind, sich auf dem Laufenden zu halten, wird Ihre Karriere als Front-End-Entwickler voraussichtlich weiter und weiter wachsen. Diese Linie gilt insbesondere, wenn wir bedenken, dass das Gehalt eines Front-End-Entwicklers in Indien direkt oder indirekt davon abhängt, wie hoch qualifiziert und aktualisiert sie sind.

Bevor wir auf diese Details eingehen, lassen Sie uns damit beginnen, was Frontend-Entwicklung genau ist und wer ein Frontend-Entwickler ist. Dies wird ein großartiger Hintergrund für die Diskussion über das Gehalt von Front-End-Entwicklern in Indien und die Verantwortlichkeiten sein, die sie erfüllen müssen.

Was ist Frontend-Entwicklung?

Einfach ausgedrückt ist die Front-End-Entwicklung das, was Sie als die Client-Seite der Entwicklung bezeichnen würden. Bei der Frontend-Entwicklung dreht sich alles um die Analyse von Designs und Codes sowie das Debuggen von Anwendungen. Das Ziel der Frontend- oder clientseitigen Entwicklung ist es, Ihren Benutzern ein nahtloses Erlebnis bei der Nutzung einer Website zu bieten.

Es geht darum, das zu verwalten und zu verbessern, was die Benutzer zuerst in ihren Webbrowsern sehen würden. Mit anderen Worten, die Frontend-Entwicklung ist für die Verwaltung des Designs sowie des Aussehens und Verhaltens einer Website verantwortlich. Aufgrund der Nachfrage ist das Gehalt für Frontend-Entwickler in Indien besser.

Welche Sprachen werden in der Frontend-Entwicklung verwendet?

Zu den Programmiersprachen, die häufig in der Frontend-Entwicklung verwendet werden, gehören JavaScript, HTML und CSS . JQuery wurde früher von Frontend-Entwicklern bevorzugt. Dennoch hat es in letzter Zeit aufgrund der inhärenten Qualitäten moderner Webbrowser, die ihnen die Möglichkeit bieten, die gleiche Arbeit wie JQuery zu erledigen, aber viel schneller, an Bedeutung verloren.

Frontend-Entwicklung hat unter anderem auch viel mit Grid-Systemen, Responsive Designs, Layouts und Typografie zu tun. Die Frontend-Entwicklung umfasst Projekte, die sich auf die Neugestaltung bestehender Websites und die Erstellung neuer Websites von Grund auf beziehen. Wenn Sie also ein Frontend-Entwickler werden und mit einer Top-Firma zusammenarbeiten möchten, müssen Sie sicherstellen, dass Sie das Zeug dazu haben, an einem dieser Projekttypen zu arbeiten.

Der grundlegende Zweck der Frontend-Entwicklung besteht darin, jedem Benutzer, der eine Website öffnet, alle Informationen, die er benötigt, in einem einfach zu nutzenden Format bereitzustellen. Dies sieht zwar einfach aus, ist es aber nicht, wenn man all die verschiedenen Arten von Geräten berücksichtigt, die Menschen verwenden, um die benötigten Informationen zu sammeln. Bei der Frontend-Entwicklung geht es also auch darum, unterschiedliche Größen und Arten von Geräten zu berücksichtigen, die Benutzer verwenden, um auf die Informationen einer Website zuzugreifen.

Es versteht sich von selbst, dass eine Website, die die bevorzugte Wahl einer bestimmten Benutzerkategorie sein soll, mit verschiedenen Browsern, Geräten und Betriebssystemen kompatibel sein muss. Lassen Sie uns nun unsere Aufmerksamkeit darauf richten, wer ein Front-End-Entwickler ist, bevor wir in Indien zum Front-End-Gehalt übergehen.

Wer ist ein Frontend-Entwickler?

Ein Frontend-Entwickler ist ein Fachmann, der für die Codierung der Client-Seite einer Website verantwortlich ist. Die Leute verwechseln oft zwischen Frontend-Entwicklung und Website-Design. Ein Frontend-Entwickler implementiert ein Website-Design im Web.

Ein Frontend-Entwickler versteht die verschiedenen Ebenen einer Website und wie sie kombiniert werden, um den Benutzern ein besseres Erlebnis zu bieten. Diese Schichten umfassen Daten, Funktionalität, Struktur, Inhalt und Design. Front-End-Entwickler nehmen all diese Ebenen und fügen sie so in eine benutzerorientierte Website ein, dass sie keine Probleme haben, auf der Website zu navigieren und das Beste zu erleben, was eine Website zu bieten hat.

Sie integrieren alle verschiedenen Elemente einer Website und schaffen eine Umgebung, mit der Benutzer leicht interagieren können. Kein Wunder, dass Frontend-Entwickler so wichtig und gefragt sind. Aus diesen Gründen verlangsamt sich das Gehalt für Front-End-Entwickler in Indien nie. Welches Gehalt verdienen Frontend-Entwickler in Indien? Mal sehen.

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Front-End-Entwicklergehalt in Indien

Das Gehalt eines Frontend-Entwicklers in Indien oder in jedem anderen Land hängt von mehreren Faktoren ab. Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung können Ihnen einen Job verschaffen, der Sie gut bezahlen kann. Wenn Sie jedoch mehr als das Grundgehalt verdienen möchten, müssen Sie einige Kästchen ankreuzen. Ihre Erfahrung als Frontend-Entwickler ist sehr wichtig.

Je erfahrener Sie sind, desto besser verdienen Sie. Auch die Arbeit in einem Top-Unternehmen hat seine Reize. Auch dein Arbeitsort, die Stadt, in der du arbeitest, wirkt sich auf dein Gehalt als Frontend-Entwickler aus. Zusätzliche Fähigkeiten können ebenfalls eine sehr wichtige Rolle dabei spielen, mehr zu verdienen. Lassen Sie uns nun über die Zahlen sprechen.

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Durchschnittliches Gehalt eines Frontend-Entwicklers

Das durchschnittliche Gehalt für Front-End-Entwickler in Indien liegt bei etwa Rs. 5.33.000 pro Jahr. Diese Zahl kann bis zu einem Maximum von Rs gehen. 1.126.000 pro Jahr und kommen auf so niedrig wie Rs. 2.57.000 pro Jahr, abhängig von verschiedenen Faktoren, die wir oben erwähnt haben. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen voll ausspielen möchten, suchen Sie zunächst nach Jobs in Top-Unternehmen und an gut bezahlten Standorten. Was zahlen verschiedene Großstädte in Indien Front-End-Entwicklern? Lass es uns herausfinden.

Gehaltsaufschlüsselung für Frontend-Entwickler

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Gehalt: ₹ 1,95.000 – ₹ 1.000.000

Prämie : ₹10.000 – ₹1.99.000

Gewinnbeteiligung: ₹ 10.000 – ₹ 5.46.000

Gesamtvergütung: ₹ 1.98.000 – ₹ 1.000.000

Faktoren, die das Gehalt von Front-End-Entwicklern in Indien beeinflussen

Die vier Hauptfaktoren, die das Front-End-Entwicklergehalt in Indien beeinflussen, sind:

• Unternehmen – Das Unternehmen, für das Sie arbeiten, wirkt sich direkt auf das Gehalt aus, das Sie erhalten.
• Erfahrung – Je mehr Erfahrung Sie haben, desto besser ist die Fähigkeit, die Hindernisse zu verstehen und schnelle Lösungen für Fehler bereitzustellen. Eine Kombination aus Erfahrung und Unternehmen bringt Gehälter und Positionen, die dazu beitragen, sich einen Namen zu machen.
• Standort – In den kommenden Jahren wird der Standort eine geringere Rolle bei dem Gehalt spielen, das Sie erwarten können. Aber selbst dann wird sich der Standort weiterhin auf das Gehalt auswirken, das Sie von einem potenziellen Arbeitgeber verlangen und erhalten können.
• Geschick – Je wichtiger Sie sind, desto besser ist die Fähigkeit zu verstehen. Der Standort spielt eine entscheidende Rolle bei der Entscheidung über das Gehalt von Front-End-Entwicklern in Indien.

Front-End-Entwicklergehalt in Indien: Basierend auf dem Unternehmen

Lassen Sie uns nun sehen, was Top-Unternehmen ihre Frontend-Entwickler bezahlen. Ganz oben auf der Liste steht die Sapient Corporation. Es zahlt seinen Front-End-Entwicklern irgendwo um Rs. 9.83.000 pro Jahr. HCL Technologies und Capgemini bilden die Top 3.

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Sie zahlen Gehälter im Bereich von Rs. 7.50.000 pro Jahr und Rs. 7.40.000 pro Jahr. Das Gehalt eines Frontend-Entwicklers bei Freshdesk liegt bei etwa Rs. 6.95.000 pro Jahr. Zu den Unternehmen, die Frontend-Entwicklern die niedrigsten Gehälter zahlen, gehören Accenture (3.60.000 pro Jahr), Cognizant (5.00.000 pro Jahr) und Tata Consultancy Services Limited (5.90.000 pro Jahr).

Front-End-Entwicklergehalt in Indien: Basierend auf Erfahrung

Lassen Sie uns das Gehalt für Front-End-Entwickler in Indien aufschlüsseln, je nachdem, wie viele Jahre Erfahrung Sie in Ihrer Tasche haben –

Wenn Sie gerade erst in den Arbeitsmarkt eintreten und wenig bis gar keine Erfahrung haben, können Sie damit rechnen, etwa Rs zu verdienen. 3.00.000 pro Jahr einschließlich Prämien und Anreizen. Ein Frontend-Entwickler mit 1-4 Jahren Erfahrung erhält rund 4.50.000 pro Jahr als Vergütung. Mit einer Erfahrung von 5-9 Jahren können Sie leicht rund Rs verdienen. 8.44.000 pro Jahr. Ein Veteran auf dem Gebiet mit Rs. 10-19 Jahre Erfahrung verdienen voraussichtlich rund 1.375.000 pro Jahr.

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So wie Sie können, steigt Ihre Vergütung mit Ihrer Erfahrung erheblich. Frontend-Entwickler mit großer Erfahrung können fast 182 % mehr verdienen als ihre unerfahrenen Kollegen. Entwickler auf mittlerer Ebene verdienen auch ein Gehalt, das über 70 % über dem durchschnittlichen Grundgehalt liegt. Aus dieser Diskussion geht hervor, welchen Einfluss Ihre Erfahrung auf Ihr Gehalt hat.

Einstiegsgehalt für Front-End-Entwickler in Indien

Das durchschnittliche Einstiegsgehalt als Front-End-Entwickler in Indien beträgt ₹301.326.

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Frontend -Entwickler auf mittlerer Ebene Gehalt in indien

Das durchschnittliche Gehalt als Frontend-Entwickler auf mittlerer Ebene in Indien beträgt 840.856 ₹.

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Erfahrener Frontend-Entwickler Gehalt in indien

Der durchschnittlich erfahrene Frontend-Entwickler Das Gehalt in Indien beträgt ₹ 1.374.736.

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Front-End-Entwicklergehalt in Indien: Basierend auf dem Standort

Das durchschnittliche Gehalt eines Frontend-Entwicklers in der Landeshauptstadt beträgt Rs. 6.08.000 pro Jahr. Schauen wir uns an, was Frontend-Entwickler im Durchschnitt im benachbarten Gurgaon verdienen. Es ist dasselbe wie Neu-Delhi – Rs. 6.08.000 pro Jahr. Diese Zahl nimmt in Mumbai einen deutlichen Einbruch. Ein Frontend-Entwickler verdient Rs. 4.86.000 pro Jahr im Durchschnitt in der Finanzhauptstadt Indiens.

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In Bangalore liegt das Durchschnittsgehalt bei Rs. 6.45.000 pro Jahr, besser als alle drei Städte, die wir bisher besprochen haben. Ein Frontend-Entwickler verdient in Hyderabad rund 5.80.000 pro Jahr. Das Gehalt in Chennai beträgt Rs. 5.62.000 pro Jahr, sehr nahe am nationalen Durchschnitt. Pune liegt auch in der Nähe seines Nachbarn Mumbai bei Rs. 4.92.000 pro Jahr.

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Front-End-Entwicklergehalt in Indien: Basierend auf Fähigkeiten

Wenn Sie sich als Frontend-Entwickler mit JavaScript auskennen, können Sie damit rechnen, durchschnittlich etwa 5.06.000 pro Jahr zu verdienen. React.js ist eine weitere Fähigkeit, die Ihnen helfen kann, ein höheres Gehalt als andere zu verdienen. Wenn Sie über diese Fähigkeit verfügen, erhalten Sie rund 5.98.000 pro Jahr. Weitere Fähigkeiten umfassen HTML5 (4.63.000 pro Jahr), Cascading Style Sheets (CSS) (4.53.000 pro Jahr) und Angular.js (4.98.000 pro Jahr).

Beliebte Skills für Frontend-Entwickler

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Lassen Sie uns die prozentuale Veränderung Ihres Gehalts sehen, wenn Sie über diese Fähigkeiten verfügen. Ein Frontend-Entwickler, der sich mit React.js auskennt, wird also im Allgemeinen 23 % mehr bezahlt als diejenigen, die diese Fähigkeit nicht haben. Ebenso können Ihnen Kenntnisse in Node.js dabei helfen, ein um 22 % höheres Gehalt als üblich zu verdienen. Andere Fähigkeiten, die Ihnen helfen können, Ihr Gehalt als Frontend-Entwickler zu erhöhen, sind Webentwicklung (15 %), JavaScript (4 %), Angular.js (2 %) und jQuery (1 %). Andere Fähigkeiten, die möglicherweise keine allzu große Wirkung haben, sind Bootstrap, HTML und CSS.

Gehälter für ähnliche Jobs

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Lassen Sie uns nun unsere Aufmerksamkeit auf die Gehälter von Fachleuten mit entsprechenden Fähigkeiten richten. Das Gehalt eines Softwareentwicklers liegt bei etwa Rs. 2.55.000-1.000.000 pro Jahr, abhängig von Erfahrung und anderen Faktoren. Ein Senior Software Engineer verdient im Bereich von Rs. 4.78.000-2.000.000 pro Jahr. Andere Jobgehälter umfassen Webentwickler (Rs. 1.23.000-7.75.000 pro Jahr), Softwareentwickler (Rs. 2.07.000-1.000.000 pro Jahr), PHP-Entwickler (Rs. 1.19.000-6.11.000 pro Jahr), Webdesigner (Rs. 1.18.000-6.22.000 pro Jahr), UI-Entwickler (Rs. 2.01.000-1.000.000 pro Jahr) und IT-Teamleiter (Rs. 5.86.000-2.000.000 pro Jahr).

Diese Zahlen sind eine Annäherung an das, was Sie als Front-End-Entwickler in Indien verdienen können. Auch bei diesen Zahlen kann es Abweichungen geben. Und viele dieser Variationen würden von Ihren individuellen Fähigkeiten abhängen. Ihre Qualifikation und Erfahrung können Sie nur so weit bringen. Es geht vielmehr darum, wie Sie diese Fähigkeiten in einem praktischen Umfeld einsetzen.

Ihre Koordination mit anderen Mitgliedern Ihres Teams ist ebenfalls sehr wichtig. Schließlich würde das Gehalt, das Ihnen angeboten wird, davon abhängen, wie gut Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen präsentieren können und wie gut Sie Ihre einzigartigen Qualitäten während Ihres Vorstellungsgesprächs zeigen.

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Front-End-Entwicklergehalt in anderen Ländern

Front-End-Entwicklergehalt in den USA: 76.929 $.

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Gehalt als Front-End-Entwickler in Großbritannien: £31.722.

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Lassen Sie uns nun sehen, was Sie als Frontend-Entwickler tun müssten.

Was macht ein Frontend-Entwickler?

Ein Frontend-Entwickler ist für alles verantwortlich, was ein Benutzer auf der Website sieht und tut – vom Klicken bis zum Eingeben oder Abrufen von Informationen. Lassen Sie uns einige weitere Aufgaben auflisten, die ein Frontend-Entwickler erfüllen muss:

• Verwenden Sie JavaScript, HTML oder CSS, um eine Idee in die Realität umzusetzen
• Gewährleistung einer außergewöhnlichen Benutzererfahrung
• Erstellen und pflegen Sie Benutzeroberflächen von Webanwendungen und Websites
• Interaktivere Gestaltung von Websites für Benutzer in verschiedenen Browsern
• Kümmert sich um das Design der mobilen Website
• Verwaltung des Software-Workflows
• Site-Tests und Fehlerbehebung

Verbesserung der Fähigkeiten von Front-End-Entwicklern

Es gibt ein paar Fähigkeiten, die jeder Frontend-Entwickler beherrschen muss, um einen hochbezahlten Job zu bekommen. Die erste dieser Fähigkeiten ist das Programmieren.

1. Wenn Sie also nicht gut in JavaScript, HTML und CSS sind, dann sind Sie für diese Rolle nicht gut genug. Aber eine Sache, die jeder Frontend-Entwickler erkennen muss, ist, dass es beim Codieren nicht nur um die Qualität des Codes geht. Es spielen auch andere Dinge eine Rolle. Ihr Code kann so gut gepflegt und sauber wie möglich sein, aber wenn Sie den Benutzern keine großartige Erfahrung bieten können, hat es keinen Sinn, diesen Qualitätscode zu haben.

Die Qualität des Codes ist wichtig, aber die Erfahrung übertrumpft alles andere. Erfahrene Entwickler konzentrieren sich nicht zu sehr auf die Codequalität. Sie arbeiten zuerst auf die Erfahrung hin. Sie müssen die richtige Balance finden.

2. Design ist auch eine wichtige Fähigkeit. Und es ist sowohl interaktives als auch visuelles Design, über das wir hier sprechen. Frontend-Entwickler sollten wissen, wie das Web funktioniert, um zu bestimmen, was sie tun können und was nicht, wenn es um das Design einer Website geht. Sie müssen sich auch darüber auf dem Laufenden halten, dass das Internet von verschiedenen Personen verwendet wird. Wie bereits erwähnt, unterscheiden sich Frontend-Entwickler von Designern. Wir können jedoch mit Sicherheit sagen, dass sich beide ergänzen.

3. Kommunikation ist auch sehr wichtig. Entwickler sind normalerweise nicht allzu freundlich; sie müssen es jedoch sein. Sie können den ganzen Tag hinter Ihren Computern sitzen, an Ihrem Code arbeiten und mit niemandem sprechen. Aber wenn es nötig ist, sollten Sie in der Lage sein, mit Menschen zu sprechen. Das kann ein Designer, ein anderer Entwickler, Ihr Projektmanager oder ein Benutzer sein. Sie müssen in der Lage sein, mit all diesen Menschen und mehr zu kommunizieren, um in Ihrer Karriere zu wachsen.

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Fazit

Frontend-Entwickler werden immer gefragt sein. Wenn Sie wissen, wie das Web funktioniert und wie Benutzer es möchten, könnten Sie gut zu uns passen. Die Front-End-Entwicklung ist eine großartige Gelegenheit, einen stabilen, hochbezahlten Job zu haben.

Wir hoffen, dass Ihnen unser Artikel über das Gehalt von Front-End-Entwicklern in Indien gefallen hat. Diese Zahlen oben sind nicht in Stein gemeißelt. Der wirkliche Einfluss auf Ihr Gehalt sind die Fähigkeiten, die Sie haben, die Beherrschung, die Sie über sie erlangt haben, und wie schnell Sie wachsen und das Unternehmen wachsen lassen.

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