النطاق المستقبلي للإدارة المالية كخيار وظيفي في عام 2022

مقدمة في الإدارة المالية

الإدارة المالية هي جناح الإدارة المتخصص للغاية الذي يركز على التخطيط المالي الفعال للمؤسسة. على عكس النهج التقليدي الذي اقتصر فقط على جمع التبرعات ، في عالم الشركات الحديث ، يكون القسم المالي مسؤولاً عن التنظيم والتخطيط الاستراتيجي والتوجيه والتحكم في التعهدات المالية في شركة أو مؤسسة. ويشمل أيضًا الإدارة المالية وصياغة مبادئ الإدارة للأصول المالية للمؤسسة.

بمساعدة برنامج تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ونظام الإدارة المالية بوظائف مثل نظام المعلومات المحاسبية وإدارة الأصول والاعتراف بالإيرادات ، تعمل الإدارة المالية على تمكين الشركة من الحصول على رؤية طويلة الأجل. تساعد هذه البصيرة التجارية في اتخاذ القرارات الحاسمة بشأن المسائل المتعلقة بالاستثمار والربحية والسيولة وتوسيع الأعمال.

المديرين الماليين هم خبراء في تمويل الشركات يتمتعون بقدر كبير من البصيرة والخبرة ويحافظون على الصحة المالية للمؤسسة. يتم تحقيق ذلك من خلال إنشاء التقارير المالية وتخطيط الاستثمارات ومتابعتها وتطوير الاستراتيجيات المالية وتصميم الأهداف المالية قصيرة وطويلة الأجل.

أهمية الإدارة المالية

من أجل تنفيذ مالي سليم في شركة أو مؤسسة ، تلعب الإدارة المالية دورًا حيويًا. من وضع استراتيجيات لهيكل رأس المال ، ووضع الميزانية الرأسمالية ، وهيكل توزيعات الأرباح ، وتخطيط السيناريو إلى اتخاذ القرارات الحاسمة مثل عمليات الدمج ، والاستحواذ ، والامتياز ، وتوسيع الأعمال - الإدارة المالية هي العمود الفقري الذي يدير المورد الأساسي ، أي رأس المال.

تشرف الإدارة المالية أيضًا على تخصيص الميزانية لكل قسم وتقود الطريق للمؤسسة بأكملها لتحقيق الأهداف المالية قصيرة وطويلة الأجل.

طبيعة الإدارة المالية

تتطلب الإدارة المالية التركيز الأساسي على تعظيم الثروة ، وتطبيق مبادئ الإدارة المالية لإدارة الموارد المالية للشركة أو المنظمة.

الإدارة المالية لها طبيعة مركزية ومتعددة التخصصات مع وظيفة السيطرة. إنها الدعامة الأساسية للتجارة والصناعة لأنها تنطوي بشكل أساسي على مقايضة المخاطر والعودة. إدارة المخاطر هي أيضا واحدة من الوظائف الحيوية للإدارة المالية.

يمكن تفسير طبيعة الإدارة المالية على أنها

1. تقدير متطلبات رأس المال

يمكن أن يكون توقع متطلبات الصندوق أحد أهم جوانب الإدارة المالية. يقدر مديرو التمويل المتخصصون متطلبات رأس المال لشركة أو مشروع وإعداد الميزانية مع مراعاة جميع الإيرادات والمصروفات. تقديرات التكلفة الدقيقة ضرورية لبقاء ونجاح مشروع أو شركة.

2. هيكلة رأس المال

يحتاج هيكل رأس المال الأمثل إلى اتخاذ قرارات حاسمة بشأن نسبة تقسيم الأوراق المالية والجمع بين حقوق الملكية والديون. التوازن الصحيح بين سندات الدين والأوراق المالية والمشتقات والأوراق المالية المختلطة يقلل من تكلفة رأس المال.

تعلم برامج ماجستير إدارة الأعمال من أفضل الجامعات في العالم. احصل على درجة الماجستير أو برنامج PGP التنفيذي أو برامج الشهادات المتقدمة لتسريع مسار حياتك المهنية.

3. اختيار مصدر التمويل

عندما يتعلق الأمر باختيار مصدر الأموال ، تلعب الإدارة المالية مرة أخرى دورًا حيويًا في تحديد المصادر المناسبة ، بما في ذلك استثمار المالك ، وإصدار الأسهم ، والسندات والسندات ، ورأس المال الاستثماري ، والدخل المحتفظ به ، وما إلى ذلك. المبدأ الكامن وراء اختيار مصدر التمويل تتمسك بشكل أساسي بخفض تكلفة رأس المال ، والمشاركة منخفضة المخاطر ، وإمكانية الوصول.

4. رفع قيمة المساهم

لرفع القيمة الإجمالية للمساهمين ، تعمل الإدارة المالية على خفض التكاليف وتعظيم الأرباح لزيادة العائد على الاستثمار للمساهمين. لا تركز الإدارة المالية على جمع الأموال فحسب ، بل تركز أيضًا على تمويل الاستثمارات نيابة عن الشركة التي يعملون بها ، ليس فقط من أجل منافع الشركة ولكن أيضًا للمساهمين الذين استثمروا في شركتهم.

5. إدارة النقد

يتم تتبع التدفقات النقدية الداخلة والخارجة بالكامل ومراقبتها والإشراف عليها من قبل الإدارة المالية. هذا يوازن الفائض النقدي والعجز لصالح وأمن المنظمة المالي. يعد تجاوز التكلفة أحد الأسباب الرئيسية لفشل المشروع ، وتحافظ الإدارة المالية بشكل فعال على تدفق نقدي كافٍ وتقلل من الالتزامات لتلبية الأهداف والالتزامات المالية قصيرة وطويلة الأجل.

نطاق الإدارة المالية

لفهم نطاق الإدارة المالية ، فإن هذه العوامل المذكورة أدناه هي القرارات الحاسمة التي تتخذها الإدارة المالية. إنها قابلة للتطبيق في المؤسسات المالية وغير المالية ، وسوق الأوراق المالية ، والوزارة ، وبيوت الشركات ، إلخ.

1. قرارات الاستثمار

المديرون الماليون مسؤولون عن اختيار المجموعة الصحيحة من الاستثمارات للمؤسسة. تتعلق قرارات الاستثمار قصير الأجل بتخصيص الأموال في الأصول المتداولة على المدى القصير. قرارات الاستثمار على المدى الطويل هي اختيار مقترح الاستثمار بناءً على عوامل مالية مختلفة وغالبًا ما يشار إليها باسم الميزانية الرأسمالية.

2. قرارات التمويل

قرار حاسم آخر يندرج في نطاق الإدارة المالية هو قرار التمويل. الإدارة المالية هي المسؤولة عن زيادة رأس مال الشركة. منذ تصميم هيكل رأس مال الشركة واختيار مصدر التمويل لإنجاز العملية ، يتخذ المدير المالي قرارات تمويل الشركة.

3. قرارات السيولة

عندما يتعلق الأمر بالربحية والوصول إلى رأس المال ، تضمن الإدارة المالية بقاء أصول الشركة وأوراقها المالية سائلة ، أي يمكن للإدارة الوصول إليها عند الاقتضاء. يضمن مديرو الشؤون المالية الإدارة الفعالة لاستثمارات الأصول الحالية وحماية الشركة من مخاطر عدم السيولة.

4. قرارات توزيع الأرباح

يقرر المدير المالي سياسة توزيع الأرباح للشركة. سواء اختارت الشركة توزيع الأرباح بين المساهمين في شكل أرباح أو تركز على الاحتفاظ بالأرباح ، تلعب الإدارة المالية دورًا محوريًا في صنع القرار.

مسؤوليات المديرين الماليين

يعمل المديرون الماليون لبناء والحفاظ على الصحة المالية للمؤسسة. عادةً ما يكون المدير المالي مسؤولاً عن الحفاظ على التقارير المالية والإشراف عليها وإعداد الميزانية والبيانات وإعداد تقارير النشاط وإعداد توقعات الأعمال. إلى جانب مراقبة التفاصيل المالية للمؤسسة ، وإقرار الإيرادات ، وخفض التكاليف ، يعتني المدير المالي أيضًا بالمتطلبات القانونية لكل نشاط تجاري.

يلعب المديرون الماليون دورًا نشطًا في اتخاذ القرارات الحاسمة ، ويساعدون الإدارة في تحليل البيانات لتعظيم الربح وتقليل التكلفة واستكشاف فرص التوسع وتحقيق الأهداف المالية في الإطار الزمني المطلوب.

نظرًا لوجود معقل بشأن اللوائح الضريبية وضريبة السلع والخدمات وقوانين الضرائب الخاصة (لقطاعات ومناطق معينة) ، يحافظ المدير المالي على الامتثال للوائح الضريبية والقوانين المتعلقة بالصناعة أو القطاع الذي يعمل فيه. بصرف النظر عن الضرائب والمكوس ، فإنه يوفر أيضًا الدعم أثناء عمليات التدقيق الداخلية. يتم في بعض الأحيان تغيير أدوار ومسؤوليات المدير المالي لتلائم متطلبات مؤسستهم في قطاع معين.

مهنة في الإدارة المالية

يقدم مجال الإدارة المالية مجموعة من الفرص الوظيفية وله مجال واسع للمهنيين المهرة لتولي مناصب متعددة الأوجه في تمويل الشركات في قطاعات مختلفة.

تقوم الشركات والمؤسسات والحكومات بتوظيف متخصصين متحمسين في تمويل الشركات للعمليات الداخلية لجميع أقسام الإدارة المالية من أجل تعظيم الأرباح ووضع الميزانية بكفاءة وخفض التكاليف. من شركاء علاقات المستثمرين ومحللي الاستثمار إلى المدققين الماليين ومديري التمويل ، هناك فرص عمل لا حصر لها في الإدارة المالية مع مستقبل عظيم.

تقوم البنوك وشركات التمويل والسمسرة وشركات التأمين بتوظيف محللي الاستثمار ومديري التمويل ومراجعي الحسابات والشركاء. توفر المنظمات في القطاعات غير المالية مثل التكنولوجيا والرعاية الصحية والتجزئة والطاقة والعقارات والصناعات أيضًا فرص عمل مربحة لمتخصصي تمويل الشركات.

نطاق الراتب للمهني المالي

يُظهر الطلب المتزايد على المديرين الماليين اتجاهًا تصاعديًا ونظرة إيجابية نحو مهنة في هذا المجال. عززت التحديات المالية غير المنتظمة مثل أزمة السيولة النقدية ، وعدم السيولة ، والإصلاحات التنظيمية ، وما إلى ذلك ، التي تواجهها الشركات في مختلف القطاعات والصناعات ، الطلب على المديرين الماليين المتخصصين في إدارة الأموال ، وإدارة المخاطر ، وهيكلة رأس المال.

متوسط ​​الأجر السنوي للمديرين الماليين في الهند هو 994667 يورو ، لكن الراتب يختلف بناءً على معايير مختلفة مثل أوراق الاعتماد والخبرة والصناعة والموقع والموقع. عادة ما يكون راتب المدير المالي أعلى في القطاعات المالية مقارنة بالقطاعات غير المالية. وفقًا لـ PayScale ، يكسب المحترفون الحاصلون على درجات مالية متقدمة ، وخاصة MBA Finance ، أفضل من خريجي التمويل.

كيف تصبح مدير مالي خبير؟

يحتاج المديرون الماليون عادةً إلى درجة البكالوريوس في التمويل والخبرة الواسعة في مهنة مالية. على الرغم من أن خريجي التمويل المتميزين يمكنهم الحصول على وظيفة في الإدارة المالية ، للحصول على فرصة عمل مربحة على المستوى الإداري وبناء مستقبل مهني ثابت في مجال تمويل الشركات ، فأنت بحاجة إلى درجة الماجستير في التمويل أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال من معهد مرموق.

يمكن أن تساعد العديد من دورات الشهادات ودورات الدبلوم المتقدمة جنبًا إلى جنب مع الخبرة المهنية ذات الصلة المرشح في بناء مستقبل مهني ثابت في الإدارة المالية.

تجري المؤسسات في الهند دورات مختلفة في الإدارة المالية. نظرًا لأن محتويات الدورة التدريبية والمناهج الدراسية يمكن أن تختلف اختلافًا كبيرًا بين المؤسسات المختلفة ، فإن اختيار المعهد المناسب لتعليمك المتقدم لتأسيس مهنة مجزية في الإدارة المالية يعد أمرًا بالغ الأهمية. فيما يلي بعض دورات ماجستير إدارة الأعمال التي يمكن أن تساعد المرشح في ممارسة مهنة ناجحة في الإدارة المالية.

1. درجة الماجستير في إدارة الأعمال من كلية ليفربول للأعمال مع تخصص في المالية

امنح مهنتك المالية بداية قوية مع درجة الماجستير في إدارة الأعمال من كلية ليفربول للأعمال. يغطي برنامج ماجستير إدارة الأعمال هذا إدارة رأس المال العامل ، وبيان المحاسبة ، وإدارة المشاريع والمخاطر ، وإدارة التسويق ، وتقييم المشروع. ستفتح هذه الموضوعات آفاق وظيفية لك للعمل كمحلل مالي ، ومصرفي استثماري ، ومدير مالي ، ومراقب مالي ، ومدقق حسابات ، ومدير تمويل الشركات.

مناسبة للمهنيين العاملين ورجال الأعمال وأصحاب الأعمال الذين يخططون لتعزيز حياتهم المهنية ، تمنحك درجة ماجستير إدارة الأعمال هذه فرصة لتصبح جزءًا من شبكة الخريجين العالمية لمدرسة ليفربول للأعمال ، وهي واحدة من أفضل B- في المملكة المتحدة مدرسة.

2. MBA (عالمي) مع التخصص في التسويق الرقمي

عزز حياتك المهنية مع درجة الماجستير في إدارة الأعمال من Deakin Business School (DBS) - أفضل مدرسة B في أستراليا. يتخصص برنامج ماجستير إدارة الأعمال هذا في التسويق الرقمي ويغطي موضوعات مثل SEO و SEM وتسويق المحتوى ووسائل التواصل الاجتماعي والعلامات التجارية واستراتيجيات نمو الأعمال وتحليلات التسويق والتفكير التصميمي والتفكير الاستراتيجي وصياغة استراتيجية الأعمال المتكاملة.

بالنسبة للمهنيين العاملين الذين يخططون للترقية إلى التسويق الرقمي ، تعد هذه الدورة فرصة رائعة. احصل على أوراق اعتماد مزدوجة من جامعة Deakin و MICA وافتح فرص عمل في الاستشارات الإدارية والعمليات وتطوير الأعمال والتسويق والتمويل وإدارة الموارد البشرية.

3. ماجستير إدارة الأعمال من كلية ليفربول للأعمال مع تخصص في الموارد البشرية

درجة الماجستير في إدارة الأعمال في الموارد البشرية من إحدى المدارس العليا في المملكة المتحدة ، كلية ليفربول للأعمال ، تثري المرشحين بمهارات التسويق من خلال موضوعات عليا مثل إدارة الموارد البشرية ، والسلوك التنظيمي ، وتخطيط القوى العاملة والتوظيف ، وأبحاث السوق ، وإشراك الموظفين ، والاحتفاظ بهم ، والاتصالات التجارية ، والمحاسبة والشؤون المالية والموارد البشرية وغير ذلك الكثير.

يمكن للمهنيين العاملين مع 1-5 سنوات من الخبرة في العمل بدوام كامل متابعة ماجستير إدارة الأعمال في الموارد البشرية لإطلاق العنان لفرص العمل المحتملة ، بما في ذلك إدارة الموارد البشرية واكتساب المواهب وتدريب الموظفين والاحتفاظ بهم والمشاركة.

كيف تقف upGrad مع النمو الوظيفي

تسهل upGrad الدعم الوظيفي على نطاق 360 درجة للمحترفين الذين يخططون لتطوير لعبتهم. كسر وصمة العار للتعليم عبر الإنترنت من أجل تعليم هادف لمجموعة متنوعة بشكل متزايد من المتعلمين ، upGrad يلبي متطلبات الصناعة المحددة للمهنيين العاملين.

من خلال التوجيه 1: 1 من قادة الصناعة ، ودعم التوظيف ، والمقابلات الوهمية مع الخبراء ، واستئناف التعليقات على بيئة التعلم البارع في التكنولوجيا ، توفر upGrad تجربة تعليمية مخصصة للمهنيين العاملين والطامحين.